Ihr Unternehmen?

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Stadtteilzentrum 
Steglitz 
e.V.
Bewertung

Ihr Unternehmen?

wunderbare Arbeitsatmosphäre, innovativer Träger

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei + Stadtteilzentrum Steglitz e.V. in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kompetente und faire Leitung...
Gleichberechtigung und Mitspracherecht...
Immer bestrebt etwas positiv zu verändern und innovative Wege zu gehen...
Liebevoller und fürsorglicher Umgang im Team ....
ich bin sehr glücklich mit so tollen Menschen in so einem motivierenden Umfeld arbeiten zu dürfen !

Arbeitsatmosphäre

Sehr fröhlich und motivierend .
Die Leitung achtet steht’s auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter und geht auf Wünsche und Sorgen liebevoll ein .

Image

Ich bin schockiert, dass das Image des Stadtteilzentrums hier von ehemaligen Mitarbeitern verunglimpft wird .
Ich kann die Anschuldigungen nicht im geringsten Verstehen und finde diese Art, der persönlichen Rache mehr als unangebracht !

Work-Life-Balance

Es gibt verschiedene Verträge von 10 bis 39,4 Stunden wöchentlich. Aktivitäten darüber hinaus werden im Team Freiwillig geplant und können als Überstunden an anderer Stelle wieder ausgeglichen werden .

Karriere/Weiterbildung

Ich kann an interessanten Weiterbildungen teil nehmen

Gehalt/Benefits

Wie überall im sozialen Bereich

Kollegenzusammenhalt

Sehr kollegial ! Die Mitarbeiter helfen und unterstützen sich gegenseitig. Kritik wird konstruktiv und respektvoll geäußert.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied zu erkennen

Vorgesetztenverhalten

Kompetent und aufgeschlossen. Überaus fair im Umgang mit allen Mitarbeitern . Auch in schwierigen Situationen kann ich mich darauf verlassen, dass meine Vorgesetzten für mich einstehen .
Beim Gestalten des Dienstplanes wird immer auf Wünsche und Termine der Mitarbeiter eingegangen.

Arbeitsbedingungen

Wie überall im sozialen Bereich müsste der Personalschlüssel erhöht werden .
Gelder für Materialien , Spielgeräten oder Renovierungen sind sehr knapp.

Kommunikation

Ich kann alles offen ansprechen. Ich werde gehört und geachtet. Ich kann meine Ideen einbringen und umsetzten

Gleichberechtigung

In regelmäßigen Teambesprechungen stimmen Mitarbeiter und Leitung gleichberechtigt über Belange der Einrichtung ab .

Interessante Aufgaben

Der Alltag mit Kindern ist immer interessant


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.