23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr schöne Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Stadtinspektor-Anwärterin im Bereich Administration / Verwaltung in München absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die spannenden Teilbereiche die man kennenlernen darf und wie alles zusammenhängt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts anzumerken
Verbesserungsvorschläge
Nichts anzumerken
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist grandios.
Karrierechancen
Man hat sehr viele Karrierechancen bei dieser Stadtverwaltung als Beamter.
Arbeitszeiten
Sehr flexible Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
In der Ausbildung ist es noch etwas wenig, aber danach wird es besser
Die Ausbilder
Sind sehr zuvorkommend
Spaßfaktor
Es macht recht viel Spaß, durch das Arbeitsklima und die Verantwortung die man schon übernehmen kann.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Variation
Es gibt eine sehr große Variation an Tätigkeiten vor allem in der Ausbildung.
Respekt
Man wird respektvoll behandelt.
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Guter Arbeitgeber mit Potential zur Weiterentwicklung und mehr Fokus auf das Wesentliche
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Fokus auf das Wesentliche, nämlich der Leistungserbringung gegen über dem Bürger.
- Weniger politische Einflussnahme in das laufende Verwaltungsgeschäft.
- Konsequenter Umgang mit Arbeitszeitverstößen. Insbesondere das Thema Mittagspause wird speziell in Bereichen, welche häufig mit Überlastung etc. argumentieren, nicht im Sinne städtischen Dienstvereinbarung gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine eigene Fortbildungsabteilung sowie ein Portal mit umfangreichen Online-Schulungen
Gehalt/Benefits
Gehalt und Sozialleistungen sind aus meiner Sicht deutlich besser, als häufig medial (u.a. von Vertretungen der Gewerkschaften) dargestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist gesetzt, wird gelebt und ist damit Bestandteil des Arbeitsalltags. Teilweise wird über Koordinierungsstellen, Stadtrat etc. "zu viel gemacht" - wirkt aus meiner Sicht leider oft kontraproduktiv
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Bereichen gibt es aus meiner Sicht einen guten Kollegenzusammenhalt. Gesamtstädtisch geht der Trend aufgrund schwieriger Finanzlage und der daraus entstehenden Verteilungskämpfe eher in Richtung "Mein Referat / mein Bereich first".
Arbeitsbedingungen
Innerhalb der Verwaltung gibt es gute Arbeitsbedingungen, welche mit der Marktentwicklung mithalten können.
Schwierig ist die stetige Einflussnahme des Stadtrats in konkrete Verwaltungsaufgaben - eine klare Linie ist oft nicht erkennbar und damit sind strategische Ziele nur noch schwer erzielbar. Die Abgrenzung Politik und Verwaltung und damit auch das Vertrauen der Poltik in die Verwaltung wurde in vergangenen Jahrzehnten deutlich besser gelebt.
Gleichberechtigung
Ist gesetzt, wird gelebt und ist damit Bestandteil des Arbeitsalltags. Teilweise wird über Koordinierungsstellen etc. "zu viel gemacht" - wirkt aus meiner Sicht leider oft kontraproduktiv
Interessante Aufgaben
Die Stadtverwaltung bietet ein sehr weiteres Spektrum an Aufgaben und Arbeitsbereichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Keine Wertschätzung der Beschäftigten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die Größe gibt es natürlich auch einige nette Kolleg/innen. Ist aber kein Verdienst der Organisation an sich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Selbstdarsteller werden hochgelobt, echte Leistungserbringer sind leider wenig wert und werden nicht geschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Seid fair!
Arbeitsatmosphäre
Kritik ist unerwünscht, fleißige und zuverlässige Beschäftigte werden ausgenutzt und man tut nichts, um sie zu halten
Image
Mehr Schein, als Sein
Work-Life-Balance
Das passt - abhängig von der Stelle.
Karriere/Weiterbildung
Gute Fortbildungsmöglichkeiten, aber das interne Bewerbungsverfahren auf höherwertige Stellen ist furchtbar. Man muss castingartig vor einem 6-köpfigen Gremium vorsprechen und wird abseits der Stellenanforderungen bewertet. Dinge, die lt. Ausschreibung gar nicht verlangt waren, werden negativ ausgelegt.
Kollegenzusammenhalt
Personenabhängig, aber gut.
Vorgesetztenverhalten
Kleine Teamleitungen maßen sich an, über Beschäftigte anderer Bereiche negativ zu urteilen, es gibt keinen Datenschutz. Sensible persönliche Informtionen werden weitergetratscht.
Kommunikation
Das Intranet ist grauenvoll.
Interessante Aufgaben
Große Spannbreite an Aufgaben, da Millionenstadt aber auch normal.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ausbildung bei der Stadt
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellter in München absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vielfalt Die Chancen und die Möglichkeiten die man hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher keine:)
Verbesserungsvorschläge
Die Azubis mehr unterstützen vorallem jetzt in der Corona Zeit (Schülerlaptops für jede ausbildungsrichtung)
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich rate jedem ab bei diesem Arbeitgeber zu arbeiten oder sich zu Bewerben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönlich nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Personal.
Verbesserungsvorschläge
Gesamte Führungsriege austauschen und Personal von außen auf Führungspositionen setzen. Nicht so viel Müll beim Vorstellungsgespräch erzählen sondern mal an die eigenen Leitlinien halten die übrigens überall im Intranet aufgeführt sind. Aber das Motto mehr Schein als Sein ist wohl Unternehmenskultur.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nicht auszuhalten. Es wird gegen Kollegen gehetzt und sehr sehr viel Müll erzählt. Man spricht durchgehend von Personalmangel und vertreibt lauter neu eingestellte Mitarbeiter. Die Austrittsliste die im Intranet veröffentlich wird ist länger als die Eintrittsliste. Ist aber nicht verwunderlich es wird viel erzählt und versprochen und nichts eingehalten.
Gehalt/Benefits
mein Gehalt ist sehr niedrig. Die unnötigen Juristen, Sozialpädagogen und Beamten die hier rumlaufen sind wohl gut bezahlt. Die Netzwerken wohl auch besser als andere während sie die Arbeitszeit in der Mensa beim Kaffee trinken kommunizieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Umweltbeauftragte, dass führt dazu dass das Toilettenpapier einlagig ist und man viel Bepanthen benötigt. Andererseits habe ich selten so eine Papierverschwendung gesehen was das Drucken der Bescheide betrifft. Der Bezirk denkt gar nicht daran auf die Digitalisierung die in der Politik Dauerthema ist aufzuspringen.
Kollegenzusammenhalt
Zu diesem Thema äußere ich mich lieber nicht.
Vorgesetztenverhalten
Auch das lasse ich lieber unkommentiert.
Kommunikation
Kommunikativ sind sie alle und zwar beim Kaffee trinken und nicht arbeiten. Alkohol ist wohl auch ein großes Thema wenn man so durch die Gänge läuft. Es wird auch schon bei dem Einstellungsgespräch angesprochen man solle Kollegen melden die trinken, wundert auch nicht in den Gängen riecht man hin und wieder Schnaps.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bossing, - viele Vorgesetzte sind mieserable Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es soll/kann Teilbereiche geben, wo ein Miteinander zwischen Vorgesetzte und Untergebene besser klappt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass persönliche Befindungen des Vorgesetzten ausgelebt werden können. Dass Mobbing/Bossing keine Konsequenzen hat, weil Vorgesetzte sich gegenseitig schützen
Bossing ist ein großes Thema bei der Stadt München
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollen unbedingt alle 5 Jahre ihre Fähigkeit zum Führen von Personal beweisen müssen!! Sonst Versetzung!!
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsleistungen zählen erst Drittrangig! Unterwürfigkeit (Loyalität) hat den höchsten Rang.
Kollegenzusammenhalt
teilweise schlecht
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen will man gerne los werden, weil meistens ihre Erfahrung den jüngeren Vorgesetzten stört
Vorgesetztenverhalten
einige haben ein mierables Führungsverhalten gegen die Untergebenen. Selbst 3 Jahre Bossing erfahren, ohne, dass der nächst höhere Vorgesetzte eingegriffen hat
Kommunikation
keine großen Zusammenhänge erklären, damit wenig Fragen kommen nach dem "Warum"!
Interessante Aufgaben
Abhängig von den Führungspersonen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Alles VERALTET
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tätigkeiten an sich wären interessant.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Völlig veraltete Arbeitsplatzausstattung.Es wird alles Mögliche angeboten, aber das sind nur Scheinangebote.Natürlich wird bei der Wohnungssuche geholfen.Nur gibts keine bezahlbaren Wohnungen!!
Verbesserungsvorschläge
Alte Beamtenstrukturen aufbrechen, endlich marktgerechte Bezahlung!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Stadt München! Nie wieder!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherheit des Arbeirsplatzes. Aber was hilfts wenn man verhungert!?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Innovationsfeindlich,finanzielles Desaster,zuviel Politik
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal die Mitarbeiter angemessen betahlen und die Arbeitsplätze modern gestalten!
Arbeitsatmosphäre
Völlig überarbeitete Mitarbeiter
Work-Life-Balance
Wird angeboten. Können sich nur Führungskräfte leisten. Oder Mitarbeiter mit gut verdienenden Partnern.
Karriere/Weiterbildung
Zu starr. Öffentlicher Dienst halt.
Gehalt/Benefits
Mit den Gehältern ist in München kein Überleben möglich. Darum auch absoluter Personalmangel!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hoch. Kann aber nicht gelebt werden, da Alles veraltet ist.
Kollegenzusammenhalt
Na ja. Jeder versucht über due Runden zu kommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ab 55 wird man gemobbt.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Nicht mal ein Vorwurf, da i.d.R. total überarbeitet.
Arbeitsbedingungen
Ältere Arbeitsplätze gibts wahrscheinlich in ganz Deutschland nicht.
Kommunikation
Unter Kollegen ok. Mit Führungskräften gleich Null!
Gleichberechtigung
Steht nur auf dem Papier.
Interessante Aufgaben
Gäbe es.Wenn nicht due Politik wöre.
Image
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Okay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fest geregelter Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Einbezug der Belegschaft
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation innerhalb des Betriebs
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadtverwaltung München durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 86% der Bewertenden würden Stadtverwaltung München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadtverwaltung München als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.