Arbeitsatmosphäre

Völlig überarbeitete Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch. Nicht mal ein Vorwurf, da i.d.R. total überarbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Na ja. Jeder versucht über due Runden zu kommen.

Interessante Aufgaben

Gäbe es.Wenn nicht due Politik wöre.

Kommunikation

Unter Kollegen ok. Mit Führungskräften gleich Null!

Gleichberechtigung

Steht nur auf dem Papier.

Umgang mit älteren Kollegen

Ab 55 wird man gemobbt.

Karriere / Weiterbildung

Zu starr. Öffentlicher Dienst halt.

Gehalt / Sozialleistungen

Mit den Gehältern ist in München kein Überleben möglich. Darum auch absoluter Personalmangel!

Arbeitsbedingungen

Ältere Arbeitsplätze gibts wahrscheinlich in ganz Deutschland nicht.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr hoch. Kann aber nicht gelebt werden, da Alles veraltet ist.

Work-Life-Balance

Wird angeboten. Können sich nur Führungskräfte leisten. Oder Mitarbeiter mit gut verdienenden Partnern.

Verbesserungsvorschläge

• Endlich mal die Mitarbeiter angemessen betahlen und die Arbeitsplätze modern gestalten!

Pro

Sicherheit des Arbeirsplatzes. Aber was hilfts wenn man verhungert!?

Contra

Innovationsfeindlich,finanzielles Desaster,zuviel Politik

Verbesserungsvorschläge

• Die Kommunikation innerhalb des Betriebs

Pro

Fest geregelter Lohn

Contra

Kein Einbezug der Belegschaft

Arbeitsatmosphäre

sehr hirarchisch

Vorgesetztenverhalten

hirarchisch bis zu Machtausübung

Kollegenzusammenhalt

aufgrund der räumlichen Verteilung der Arbeitsstätten schwierig

Interessante Aufgaben

Möglichkeit viele Ideen einzubringen - scheitert oft an nicht gewährten Finanzen

Kommunikation

lange Wege,

Arbeitsbedingungen

Nutzung von Räumen öffentlicher Schulen verbunden mit den Schwierigkeiten, keine eigenen Arbeitsplätze zu haben, an Schulleiter und Hausmeister ausgeliefert zu sein

Work-Life-Balance

oft Wechsel der Arbeitsstätten ohne Anerkennung der Wegezeiten, da nicht bei allen Kollegen gleich, als ungerecht empfunden

Verbesserungsvorschläge

• Vertrauen auf Kompetenz der Mitarbeiter und Gewährung von mehr Freiheit und finanziellen Mitteln

Pro

Sicherheit

Contra

Umständliche Wege, lange Dauer von Entscheidungen , Willkür einzelner Vorgesetzter