Gute Arbeitgeber mit Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen genießt hohes Ansehen. Sehr guter kollegialer Zusammenhalt, viele Benefits für Mitarbeiter. Innovativer Arbeitgeber mit vielen Ausrichtungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsleiter haben oft wenig Mitbestimmungsrecht, was Mitarbeiter angeht. Leistung und hoher Einsatz wird oft nicht wertgeschätzt was demotiviert und zu hohem Frust führt. Da hilft Weiterbildung auch nichts wenn es den Mitarbeiter nicht weiterbringt. Letztendlich scheitert es am Nasenprinzip
Verbesserungsvorschläge
Leistung und Einsatz der Mitarbeiter mehr honorieren und nicht nur nach Nasenprinzip.
Karriere/Weiterbildung
Wird seit der Mitarbeiterbefragung mehr in den Vordergrund gerückt. Grundsätzlich gut für das Unternehmen, aber bringt Mitarbeiter nicht weiter.
Gehalt/Benefits
Höhergruppierung oft nach Nasenprinzip, Leistung u. Einsatz spielt leider keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Wird leider von oben ausgebremst


