Nicht zeitgemäß und uneinsichtig!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier kann man eigentlich wirklich etwas für die Öffentlichkeit verändern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt und die "neue" Einstellung Arbeitnehmer zu drücken.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsatmosphäre wieder auf einen guten Stand bringen. Wenn die Leute schon nicht wegen dem Gehalt kommen, dann wenigstens wegen unseres Arbeitsklimas. Mitarbeiter wertschätzen durch schöne Abteilungsrunden mit Umtrunk, entsprechende Ausstattung und ein funken Mitspracherecht. Stätische Verbesserung in Abläufen und Arbeitsklima.
Arbeitsatmosphäre
Keine Kritik ist Lob genug. Man versteht sich sowohl mit Kollegen wie auch Vorgesetzten aber wenn es drauf an kommt steht keiner für keinen ein.
Image
Man belächelt die SWB nur noch.
Work-Life-Balance
Gleitzeit gibt es. Freiheiten dabei viele mit GZA jedoch sieht man das Home Office nicht so gern - Unterstellung man würde da ja nicht wirklich arbeiten. Leichte Kontrollphobie.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen bekommt man schnell durchgesetzt und bezahlt.
Gehalt/Benefits
Die bescheidene Bezahlung wird gerechtfertigt mit: wenig Druck während der Tätigkeit, öffentlicher Dienst, viele andere Freiheiten, in der Industrie läuft es anders und andere Märchen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird alles doppelt und dreifach ausgedruckt ohne Rücksicht auf Verluste. Nach einem Jahr kommt das meiste in den Müll anstatt den überteuerten Kopierer zum einscannen zu nutzen. Selbst das Diensthandy darf nicht privat benutzt werden, geschweige denn sein privates für Dienstzwecke. Man hat also immer zwei iPhones. In anderen Unternehmen klappt es doch auch.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind in der Regel immer für ein lächeln zu haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ehemalige Arbeitskollegen werden zum Renteneintritt verabschiedet wie andere zum Feierabend.
Vorgesetztenverhalten
Auf Wünsche wird selten eingegangen. Entscheidungen werden selten transparent dargestellt.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist ziemlich veraltet. Stühle und Tische sind abgenutzt und neues Mobiliar ist zu teuer.
Kommunikation
Viel Kommunikation mit wenig tatsächlicher Umsetzung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich aber nicht immer fordernd oder spannend.