Nur eine neue Führungsriege kann den Kahn noch retten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Von der Geschäftsführung wird Unfriede gestiftet und aufeinander gehetzt
Kommunikation
Mitarbeiter ja, Leiter dann nicht mehr
Kollegenzusammenhalt
Was übrig bleibt nach dem hetzen
Work-Life-Balance
Keine brauche Bereitschaftsplanung
Vorgesetztenverhalten
Fast alle geben kein Infos weiter und sind nur auf deren Vorteile aus
Arbeitsbedingungen
70 er Jahre
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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