47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stadtwerke Göttingen AG Bewertungen
Stadtwerke
Göttingen
AG
47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wer Mobbing noch nicht kennt, erlebt es hier hautnah.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifgehalt, Sportangebote, Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrat (Neutralität nicht gegeben), Probleme werden "tot" geschwiegen, bis sie in Vergessenheit geraten.
Die, die gegen Mobbing sind, mobben selbst. Es wird sich immer nur eine Seite der Geschichte angehört und sich eine Meinung gebildet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht so viele "Leiter" einstellen, sondern mehr Arbeiter. Durch Theorie verdient sich kein Geld.
Vorhandene Arbeiter mit Wissen halten und nicht immer durch neue ersetzen.
Arbeitsatmosphäre
So Urlaub machen, wie manche arbeiten, würde ich auch gern mal.
Work-Life-Balance
Ist teilweise gegeben, da Gleitzeit vorhanden. Außer man ist im Schichtdienst oder Bereitschaftsbereich.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich weiterbilden, aber es bringt nichts. Entweder man macht für das gleiche Geld am gleichen Posten weiter oder man geht. Chancen hat man nur, wenn man Freund, Mann, Frau von einem der Häuptlinge ist.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in Ordnung. Aber wäre schön, wenn die Leute für die gleiche Arbeit das gleiche Geld bekommen würden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen hui, innen pfui.
Kollegenzusammenhalt
Solang der Nutzen für einen selber da ist, wird zu Kollegen gehalten und Beziehungen gepflegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Naja.... gibt ja nicht umsonst so viele Dauerkranke unter den Älteren.
Vorgesetztenverhalten
Was heute gesagt wurde, gilt morgen nicht mehr. Egal ob mündlich oder schriftlich.
Arbeitsbedingungen
Büros ok. Gleitzeit vorhanden. Arbeit könnte besser laufen, wenn Probleme nicht immer nur in unendlich vielen Besprechungen bequasselt werden, sondern auch mal angegangen werden. Durch Besprechungen wird der Berg Arbeit nicht weniger.
Kommunikation
Miteinander kaum, aber dafür läuft der Flurtratsch umso besser.
Gleichberechtigung
Nein, da für gleiche Arbeit und gleichen Wissensstand unterschiedliche Gehaltsgruppen gelten.
Interessante Aufgaben
Vielfältigkeit ist gegeben.
Image
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Wertschätzung gleich Null!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden die Probleme totgeschwiegen, es erfolgen keine Konsequenzen für Fehlverhslten.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation zwischen Führungskräften und Mitarbeitern ist absolut ausbaufähig. Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern klar kommunizieren,Das miteinander Reden wertschätzen und das übereinander Reden unterbinden bzw. nachgehen.Gute Mitarbeiter sollten gehalten werden, statt gehen zu lassen.
Arbeitsatmosphäre
Schlimmer geht es bald nicht mehr
Work-Life-Balance
Homeoffice wird angeboten
Karriere/Weiterbildung
Es werden lieber offene Stellen ausgeschreiben,statt vorhandene und schon weitergebildete Mitarbeiter die Karriereleter aufsteigen zu lassen
Gehalt/Benefits
Zuschüsse werden gezahlt
Höherstufung schwierig,da Wertschätzung geleisteter Arbeit nicht vorhanden ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird gelebt
Kollegenzusammenhalt
Konkurrenzdenken wird ganz groß geschrieben. Es werden kaum Infos weitergegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ausfälle durch Krankheit werden belächelt
Vorgesetztenverhalten
Geredet wird viel,aber nicht gehandelt
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit wird angeboten
Kantine vorhanden
Kommunikation
Übereinander Reden,da klappt die Kommunikation,aber nicht miteinander
Gleichberechtigung
Die Führungskräfte reden mit den Führungskräften statt mit den
Angestellten.Die Probleme von Kollegen werden nicht ernst genommen und es wird still geschwiegen,bis es in Vergessenheit gerät.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist interessant aber leider auch kein "über den Tellerrand ' schauen
Image
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Ein zuverlässiger Arbeitgeber mit Spielraum für persönliche Veränderung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
So wie man in das Wald hineinruft, so schallt es meist wieder heraus...
Image
Positives Image als zuverlässiges kommunales Versorgungsunternehmen.
Work-Life-Balance
Der Tarifvertrag macht es möglich.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten sind gegeben, wenn der eigene Wille und Anspruch vorhanden sind.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung und Sozialleistungen, z.B. Kantine und kostenfreie Sportangebote. Finanziell durch tarifvertragliche Bindung wenig Entwicklungsspielraum.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird immer wieder in Angriff genommen, an der Konsequenz wird gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Selbst mitgestalten ist gefragt und meist auch möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist für mein Empfinden gut.
Vorgesetztenverhalten
Ist in Ordnung, besser geht meist immer.
Arbeitsbedingungen
Sind gut. Ein sicherer Arbeitgeber.
Kommunikation
Abteilungsübergreifend geht da noch was.
Gleichberechtigung
Wird gelebt.
Interessante Aufgaben
Gestaltungsspielraum ist vorhanden. Für die Umsetzung von Kreativität braucht es Beharrlichkeit.
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Schlimmer gehts kaum!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Mitarbeiter sind eher unzufrieden und haben schlechte Laune.
Work-Life-Balance
39 Std. Wochen sagt alles. 35 Std. wären aufjedenfall machbar.
Karriere/Weiterbildung
Naja!
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Meisten halten die Kollegen zusammen. Gibt aber auch den ein oder anderen der sich lieber beim Vorgesetzten einschleimt.
Vorgesetztenverhalten
Sie halten sich für schlau. Geben aber z.b. 100000€ plus über 36000€ Personalkosten für ein Projekt aus, welches im Jahr nur 1000€ Umsatz generiert.
Kommunikation
Vorgesetzte treffen Aussagen die am nächsten Tag nicht mehr der Wahrheit entsprechen.
Gleichberechtigung
Es gibt einen TV-V Tarifvertrag. Dieser wird aber nicht gelebt. Für eine Stelle mit den gleichen Aufgaben gibt es zum Beispiel 4 verschiedene Eingruppierungen. (Gehälter)
Interessante Aufgaben
Es gibt eine Menge interessante Aufgaben, wenn der Vorgesetzte sich drum kümmern würde diese zu verteilen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Sehr gutes Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Positiver Einstieg
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Herzlichen Dank für deine positive Rückmeldung!
Es freut uns besonders zu hören, dass du dich während des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und wertgeschätzt gefühlt hast. Genau das ist unser Anspruch im Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern.
Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir viel Erfolg und spannende neue Möglichkeiten. Vielleicht kreuzen sich unsere Wege ja irgendwann wieder.
Mittelständisches Unternehmen mit schlechtem Betriebsklima und altmodischen Hierarchien
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Vielen Dank für Deine Rückmeldung. Auch wenn Du inzwischen nicht mehr Teil unseres Unternehmens bist, schätzen wir es sehr, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.
Dass Du das Betriebsklima und unsere Strukturen als negativ empfunden hast, bedauern wir sehr. Als mittelständisches Unternehmen legen wir großen Wert auf ein kollegiales Miteinander und arbeiten aktiv daran, unsere Unternehmenskultur kontinuierlich weiterzuentwickeln – unter anderem durch regelmäßige Feedbackrunden, Schulungen und einen offenen Dialog auf Augenhöhe.
Kritische Rückmeldungen wie Deine helfen uns dabei, uns weiterzuentwickeln – dafür sind wir dankbar. Gleichzeitig erleben wir, dass viele unserer Mitarbeitenden das kollegiale Miteinander, die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen, als große Stärke unseres Unternehmens wahrnehmen.
Zum Ende eines Arbeitsverhältnisses bieten wir grundsätzlich allen Mitarbeitenden ein Austrittsgespräch an, um genau solche Eindrücke in einem vertraulichen Rahmen zu besprechen. Auch während der Beschäftigung stehen die Führungskräfte sowie unser Personalbereich jederzeit als Ansprechpartner zur Verfügung. Diese Möglichkeiten sollen dazu beitragen, dass Anregungen und Kritik frühzeitig eingebracht und gemeinsam Lösungen gefunden werden können.
Solltest Du darüber hinaus noch Gesprächsbedarf haben, stehen wir Dir für einen vertraulichen Austausch jederzeit offen zur Verfügung.
Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg.
Empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Vielen Dank für Deine positive Bewertung auf Kununu!
Wir haben uns sehr über Deine Rückmeldung gefreut – es ist schön zu lesen, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und unsere Zusammenarbeit positiv wahrgenommen wird.
Dein Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind – und es motiviert uns, weiterhin ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich Menschen wertgeschätzt und gut aufgehoben fühlen.
Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen zu teilen.
Bewertung/Minijob
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Vielen Dank für deine Bewertung auf Kununu.
Wir freuen uns, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Deine Rückmeldung hilft nicht nur uns, sondern auch zukünftigen Bewerberinnen und Bewerbern, einen realistischen Eindruck von unserem Arbeitsumfeld zu bekommen.
Es ist schön zu wissen, dass du dich im Team wohlfühlst. Vielen Dank für dein Vertrauen und deine Offenheit.
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Göttingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Danke für dein wertvolles Feedback auf Kununu!
Es bedeutet uns viel, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Solche Rückmeldungen sind nicht nur ein wichtiges Zeichen für uns als Arbeitgeber, sondern auch eine hilfreiche Orientierung für alle, die sich für unser Unternehmen interessieren.
Deine positiven Worte bestärken uns darin, unseren Weg weiterzugehen und kontinuierlich daran zu arbeiten, ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu gestalten.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist – und danke für deine Offenheit und Unterstützung!
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.