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Bewertung

TopCompany2027

Toller Arbeitgeber mit noch etwas Luft nach oben

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadtwerke Lübeck Mobil GmbH in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung, Firmen Fitness App angebote, offenes Ohr für Belange einzelner Arbeitnehmer-Lösungsorientiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Endeffekt ist man nur eine Nummer und kann leicht ersetzt werden. Jedenfalls bekommt man hier und da das Gefühl vermittelt.

Verbesserungsvorschläge

Dienstkleidung könnte zeitgemäßer sein bzw ergänzt werden Pullis/Hoodie's wären noch toll, hätte diesbezüglich noch 1-2 andere Ideen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christoph Gurny, Personalmarketing
Christoph GurnyPersonalmarketing

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein Feedback und die tolle Bewertung. Darüber freuen wir uns.

Dass du das Gefühl hast, "nur eine Nummer" zu sein, die leicht ersetzt werden kann, bedauern wir jedoch sehr. Wir schätzen alle Mitarbeiter:innen und sind dankbar für den Einsatz jedes:r Einzelnen. Der Fachkräftemangel betrifft uns - wie jedes andere Unternehmen - auch. Daher ist es uns äußerst wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wohlfühlen und gerne bei uns arbeiten. Lass uns bitte darüber sprechen, wenn du ein anderes Gefühl hast. Kontaktiere mich unter christoph.gurny@swhl.de, um einen Termin zu vereinbaren. Ich freue mich sehr, wenn wir in den Austausch kommen.

Zu deinem Vorschlag bezüglich der Dienstkleidung: Wir haben bereits einen Stadtwerke Lübeck-Hoodie und viele Mitarbeiter:innen tragen ihn regelmäßig. Auf deine weiteren Ideen bin ich gespannt.

Viele Grüße

Christoph Gurny
Bereich Personal

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.