Attraktivität als Arbeitgeber ist insgesamt gestiegen, mehr geht immer.
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich bin ich mit den Arbeitszeiten von der Flexibilität in Kombi mit Homeoffice mehr als zufrieden. In heutigen Zeiten ist Wok-Life-Balance ein großes Thema, viele Unternehmen bieten mittlerweile weniger Arbeitszeiten für gleiches Gehalt. Vielleicht wäre eine 35-Stunden Woche eine Überlegung wert? In Verbindung mit dem halben Tag am Freitag wäre das noch einmal ein hoher Zeitgewinn unter der Woche.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sich sehr bemüht, eine gute Atmosphäre zu schaffen, sei es durch frisches Obst oder einen hochwertigen Kaffeeautomaten, sowie Betriebsausflüge oder Ähnliches.
Kommunikation
Es wird oft aneinander vorbei geredet oder Dinge geraten in Vergessenheit, was bei hohem Arbeitsaufkommen durchaus passieren kann, aber nicht die Regel sein sollte. Wenn Prioritäten anders gesetzt werden würden und man mehr Verständnis für das entwickelt, was sein Gegenüber tut, könnte das vielleicht besser werden.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung 5 Sterne!
Work-Life-Balance
Die 4,5-Tage Woche mit Gleitzeit, die Möglichkeit um 06:00 anzufangen, sowie mobiles Arbeiten von zuhause haben die Work-Life-Balance für mich persönlich sehr gesteigert.
Die Freizeit lässt sich dadurch wesentlich vielfältiger gestalten und in Zeiten von Überstunden hat man dennoch etwas vom Tag übrig, um seinem persönlichen Ausgleich nachzugehen.
Vorgesetztenverhalten
Dass die Vorgesetzten nicht alles, was Ihre Mitarbeiter tun vollumfänglich verstehen ist natürlich klar. Leider hat man dennoch teilweise das Gefühl, dass für Gewisse Themen gar kein Verständnis vorhanden ist und so ist es manchmal wirklich schwierig für diese Themen dann eine für alle zufriedenstellende Lösung zu finden.
Zudem ist mein Eindruck, dass einige Dinge erst eskalieren müssen, bis klar wird, dass es wirklich ein Problem gibt, das finde ich schade.
Gleichberechtigung
keine negativen Erfahrungen gemacht
Arbeitsbedingungen
Geräumige und gut ausgestattete Büros, die für meinen Geschmack etwas zu hellhörig und von der Temperatur her schlecht zu regulieren sind, im Winter ist es oft recht kalt.
Image
Der Ruf der SWNH ist in den letzten Jahren nicht der Beste gewesen, hat sich aber inzwischen etwas gebessert. Es braucht wohl trotzdem noch seine Zeit.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen/Weiterbildungen sind gern gesehen und können meist auch sehr eigenständig organisiert werden.