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Solingen
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2024

19 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schneller und organisierter Bewerbungsprozess mit rascher Rückmeldung

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Industriekauffrau beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Ich wurde gebeten, eine Selbstpräsentation für das Bewerbungsgespräch vorzubereiten. In dieser sollte ich meine Stärken und Schwächen, die Motivation für die Bewerbung, meine persönlichen Interessen, mein bisher wichtigstes Ereignis und mein bisher spannendstes Erlebnis präsentieren.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam DieckerhoffReferentin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe/r Azubi/ne,
solch ein Feedback hören wir gern. Vielen Dank dafür und herzlich Willkommen im Team-Stadtwerke!

Professionell, schnell und wertschätzend

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es ging alles angenehm zügig. Mich hat die Wertschätzung überzeugt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Schnell, reibungslos, professionell

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe zwar eine Absage erhalten, doch war das Verfahren fair, offen und professionell.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Miriam DieckerhoffReferentin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das Feedback, auch wenn aus der Zusammenarbeit (noch) nichts geworden ist. Kommen Sie bei einer vakanten Stelle gerne wieder auf uns zu. Bis dahin wünschen wir Ihnen alles Gute in Ihrem aktuellen Job.

Bewerbungsprozess lief reibungslos

4,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Stadtwerke Solingen GmbH beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess war transparent und lief reibungslos. Einzig die fünf Personen im Vorstellungsgespräch wirkten anfangs recht wuchtig, die Atmosphäre war aber schnell gelockert, so dass es nicht unangenehm war, als eine Person gleich fünf Verantwortlichen des Unternehmens gegenüber zu sitzen. Es wurden viele Fragen zu meinem Lebenslauf bzw. den bisherigen Aufgabengebieten gestellt, so dass eine wertschätzende Stimmung entstanden ist. Einzig der finale Vertrag ließ etwas zu lange auf sich warten, kam dann auf Rückfrage aber zeitnah per Post.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam DieckerhoffReferentin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für das Feedback. Um jedem Bewerber/ jeder Bewerberin die gleichen Chancen zu bieten, nehmen auch ein Mitglied aus unserem Betriebsrat und unsere Gleichstellungsbeauftragte an den Vorstellungsgesprächen teil. Da entsteht häufig ein etwas einschüchternder erster Eindruck, aber umso erfreulicher, dass Sie offenbar alle von sich überzeugt haben ;) herzlich Willkommen im Team.

Unprofessionell und grottenschlecht!!

2,2
Bewerber/inHat sich 2015 bei Stadtwerke Solingen GmbH als HR beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ein Alternativtermin zum Gespräch wurde ein Monat später angeboten! Null Flexibilität bei der Uhrzeit, musste mir einen Tag Urlaub dafür nehmen. Gespräch unprofessionell geführt, mit 4 Personen insgesamt, von denen 3 kein Wort gesagt haben. Schrecklich!! Aber das Coolste - nach dem 1,5 stündigen Gespräch hat sich nie wieder jemand bei mir gemeldet!! Wertschätzung scheint da ein Fremdwort zu sein. Und das im HR-Bereich.. Ohne Worte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam DieckerhoffReferentin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe Bewerberin,

wir nehmen Ihre Kritik dankend an. Es tut uns sehr leid, dass Sie nicht die Wertschätzung erhalten haben, die Sie verdient hätten. Wir hoffen, dass Sie inzwischen einen Job gefunden haben, der Ihren Vorstellungen entspricht und in dem Sie sich wohlfühlen. Wir wünschen Ihnen alles Gute!

Angenehmer Umgang, Freundliche Atmosphäre

4,8
Bewerber/inHat sich 2014 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Facheinkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr netter Umgang mit mir. Ich fühlte mich wohl und nicht "ausgefragt". Ich konnte viele Fragen stellen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam DieckerhoffReferentin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe/r Bewerber/in,

über die positive Bewertung freuen wir uns sehr. Vielen Dank dafür! Uns ist es wichtig, dass unsere Bewerber/innen alle offenen Fragen im Gespräch klären können, damit nicht nur wir, sondern auch der Bewerber/ die Bewerberin sicher sein kann, dass die Wahl der Stadtwerke Solingen als Arbeitgeber genau die Richtige ist. Schade, dass Sie sich anders entschieden haben, aber schauen Sie gern in unseren offenen Stellen, ob Sie hier vielleicht doch noch genau das Richtige für Sie finden.

Toller Einstieg

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Referent für Marken- und Produktkommunikation beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam Dieckerhoff*

Danke! Danke! Danke! Die Rückmeldung spiele ich gerne ins Team weiter.

Meine Bewertung für die Stadtwerke Solingen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Elektroniker für energie und Gebäudetechniker beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Schnelle Zusage

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Stadtwerke Solingen GmbH als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Miriam DieckerhoffReferentin Personal- und Organisationsentwicklung

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für die positive Rückmeldung und herzlich Willkommen im Team!

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