Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtwerke Stade die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Sich verzetteln oder Steif und unpersönlich sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Viel Arbeit. Wenig Anerkennung. Eine schlechte Bezahlung. Ältere Mitarbeiter werden wesentlich besser bezahlt als Neueinsteiger. Aber es gibt ein Zeiterfassungskonto. Überstunden abzubummeln ist aber nahezu unmöglich. Es fehlt die freie Zeit.
Kaum gesehen und gehört. Sind selber schon am Resignieren.
Man kann kaum gestalten. Alles sehr stark.
In der Abteilung wurde gemobbt. Auch andere Abteilungen hatten es mitbekommen. Selbst der Betriebsrat wusste Bescheid, aber niemand hatte was unternommen. Alle hatten Angst um die eigene Position. Hier ist sich jeder der Nächste.