Städte-Verlag E. v. Wagner & J. Mitterhuber GmbH als Arbeitgeber

  • Fellbach, Deutschland
  • BrancheMedien
Städte-Verlag E. v. Wagner & J. Mitterhuber GmbH

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,1
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einfach nur peinlich!!! Termin für ein Vorstellungsgespräch wurde zugesagt. Es hat sich nie wieder jemand gemeldet.

1,2
Bewerber/inHat sich 2020 als Verkaufsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das gesamte Personalmanagement austauschen bzw. hinterfragen!!!
Wenn Termine zugesagt werden, den Bewerber auch in Kenntnis setzen über den weiteren Werdegang!!!

Bewerbungsfragen

Reiner Smalltalk... -> Vorabgespräch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Personalmanagement

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

nach einem Erstgespräch keine Informationen zum weiteren Bewerbungsverfahren zu bekommen, ist natürlich nicht akzeptabel. Leider ist es uns aufgrund Ihrer anonymen Bewertung nicht möglich nachzuvollziehen, bei wem uns dieser Fehler unterlaufen sein soll. Natürlich stellte auch uns die Corona-Pandemie und die damit verbundene vorübergehende Betriebsruhe vor Herausforderungen, so etwas darf aber trotzdem nicht passieren. Wir bitten Sie deshalb, diesen Fehler zu entschuldigen und würden uns sehr freuen, wenn Sie uns die Chance geben würden, mit Ihnen gemeinsam herauszufinden woran es denn lag.

Bauerfang über Position

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Verkaufstrainer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verschleierungstaktik

Bewerbungsfragen

  • Sie müssen uns überzeugen
  • Interessant ihr Werdegang im Verkauf
  • Können Sie sich vorstellen als Berater zu arbeiten?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

respektlos

1,0
Bewerber/inHat sich 2015 als Media-Berater/-in für Städte-Apps beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Eingang meiner Bewerbung kam eine automatisierte Antwort-E-Mail mit einer Zusammanfassung meiner Daten. Das war es dann auch schon! Danach habe ich nie wieder etwas gehört/gelesen. Das lässt Rückschlüsse auf das Unternehmen zu!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Immer auf dem Laufenden!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 als Verkaufsleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Berits im Vorabinterview wurde die ausgeschriebene Position sehr genau beschrieben, so dass keine Illusionen oder falsche Vorstellungen entstehen können. Im Vorstellungsgespäch wurde das Unternehmen und die Tätigkeit sehr intensiv beschrieben sowie die Struktur des Gehalts ausführlich dargeleg. Spätestens na dem persönlichen gespräch weiß jeder Bewerber, was ihn erwartet und was von ihm erwartet wird. Es wird seitens des Unternehmens viel Wert darauf gelegt, dass alle Fragen geklärt werden und auch der Vertrag wird Punkt für Punkt besprochen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort