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STAHLGRUBER 
GmbH
Bewertung

ein sinkender Stern der an glanz verliert

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei STAHLGRUBER GmbH in Poing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- das des ein Betriebsrat hat
- das wir hier in unseren Bundesland noch einen gültigen Tarifvertag besitzen mit alles was dazugehört, sei es Urlaub oder Weihnacht und Urlaubsvergütung
- VWL

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- das sehr oft über Verbesserungsvorschlage kein Interesse gezeigt wird
- trotz Mitarbeiter Rabatt, kommt man selbst bei unseren Großkunden sehr oft
günstiger weg
- kein einheitlicher Tarifvertrag ( gleiche Arbeit + für gleiches Geld = weniger
Spannung untereinander )

Verbesserungsvorschläge

- viel mehr auf seine Mitarbeiter eingehen, ein Unternehmen ist nur sogut wie
die Mitarbeiten hinter IHM steht.
- es sollte so wie in der Politik alle 4 bis 5 Jahre leitende Positionen getauscht
oder neu besetzt werden damit mal wieder frischer Wind rein kommt
- E-Ladestationen wenigstens 2 pro Verkaufshaus ( gehen wir doch bitte mit
guten Beispiel voran )

- man könnte sich mehr für die Umwelt einsetzten z.b. Solarplatten auf jedes
Dach der Verkaufshäuser ( hilft Stromsparen/ Kosten sparen )

Arbeitsatmosphäre

Könnte noch besser sein

Kommunikation

Die Kommunikation ist das aller letzte, soetwas habe ich in meiner langen Berufslaufbahn noch nie erlebt. Wichtige Dinge werden verschwiegen, oder es werden Sachen so gedreht das es Den(en) oder auch der leitende(n) Person(en) zugute kommt.

Kollegenzusammenhalt

jede Abteilung kocht sein / Ihr eigenes Süppchen.

Work-Life-Balance

auf der Familie wird hier nur sehr bedingt Rücksicht ( es heißt ja immer das man einen AV mit der Firma hat uns diesen auch einzuhalten solle )

Vorgesetztenverhalten

- Teilweise sehr überfordert
- kann sehr oft keine korrekten Antwort auch einfache Fragen geben
es geht da sogar soweit Richtung beleidigend
- Es ist hier RATSAM diese Leute jedes Jahr zu Schulen / zu unterweisen
wie man mit seinen Untergeordneten richtig umzugehen hat ( kleiner Hinweis hier, §1 GGB " die Würde des Menschen ist unantastbar" )
- ist / sind oft betriebsblind

Interessante Aufgaben

die Arbeit wird immer mehr und mehr, meist geht es immer nur von einer Person ab.
Andere Kollegen halten Ihren täglichen Kaffeeklatsch oder erzählen sich gegenseitig ihre Bettgeschichten und andere wiederum wissen vorlauter arbeit nicht mehr wie sie es schaffen sollen.

Gleichberechtigung

ja das passt hier soweit

Umgang mit älteren Kollegen

werden nach und nach leider Gottes entsorgt

Arbeitsbedingungen

Es geht schon, aber das Programm sollte mal unbedingt erneuert werden, und auch die Internetverbindung/ Auslastung ist sehr oft eine Zumutung.
Gerade wenn man mit einen Kunden eine telefonische Bestellung durch gehen möchte .
Belüftung / Klima ist gut da wir in unseren Büros Klimaanlage und Außenrollos haben.
Ein Wasserspender wäre echt klasse

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papier wird in mengen verschwendet
man könnte sich mehr für die Umwelt einsetzten z.b. Solarplatten auf jedes Dach der Verkaufshäuser ( hilft Stromsparen/ Kosten sparen )

Image

der Stern der dieses Unternehmen eins wär, ist er leider nicht mehr
ich hatte vor 10 Jahren meinen Bekannten und Freunden sehr gerne
und voller stolz erzählt wo ich arbeite, heute schweige ich dazu

Karriere/Weiterbildung

kaum Möglichkeiten ausser Brand- und Ersthelfer

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