Accountler als Allrounder
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und Angebot für den Sportpass.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Strukturen und zu wenig Manpower in manchen Teams.
Verbesserungsvorschläge
Bitte prüft auch eure Führungskräfte auf ihr „Können“. Teilweise fehlen banale Strukturen wie ein tägliches kurzes Team-Meeting oder mal ein Teamtag mit gemeinsamen Mittagessen und den Kunden „vertrösten“ für diese Zeit.
Arbeitsatmosphäre
Viel zu viele Aufgaben (Beratung, Planung, Reporting & Abrechnung) für eine Person. Kaum Zeit über seine eigene Arbeit nachzudenken oder Weiterbildungen durchzuführen.
Work-Life-Balance
Leider sehr viele Aufgaben, sodass man die Tage vom Freizeitausgleich wieder aufarbeiten muss bzw. schnell wieder aufgearbeitet sind. Total schade!
Karriere/Weiterbildung
Leider keine Zeit dafür.
Gehalt/Benefits
Super Bezahlung, aber leider eher als Schmerzensgeld zu sehen.
Kollegenzusammenhalt
Alle sitzen im selben Boot und helfen sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Man ist meistens alleine bei den Aufgaben und hilft sich eher im Team, als das die Vorgesetzten wirkliche Lösungen anbieten. Etwas enttäuschend, sogar wenn man aktiv danach fragt oder ehrlich über den Workload kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Clean Desk und nur ein Bildschirm auf manchen Etagen. Bietet keinen Mehrwert um ins Büro zu kommen.
Kommunikation
Großes Meeting ganz nett organisiert, aber Kündigungen werden leider nicht kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Eher eintönig. Keine Zeit um neue Informationen zu „speichern“ oder zu hinterfragen. Richtiger Motivationskiller!