45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Starkey Laboratories (Germany) GmbH Bewertungen
Starkey
Laboratories
(Germany)
GmbH
Hamburg und weitere
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45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Familiärer Arbeitgeber mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die tollen Entwicklungsmöglichkeiten. Man kann eigene Ideen einbringen und sich beweisen. So hat man gute Chancen darauf, sich auch innerhalb der Firma weiterzuentwickeln und ggf. auch "aufzusteigen".
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht ideal ist die Parkplatzsituation vor Ort, wenn man nicht gerade die Öffentlichen nutzt.
Verbesserungsvorschläge
Gern alle Arbeitsplätze so anpassen, dass ein mobiles Arbeiten von jedem Arbeitsplatz/Schreibtisch aus möglich ist.
Arbeitsatmosphäre
Starkey ist wie eine große Familie. Es macht unglaublich viel Spaß mit den Kolleginnen und Kollegen sowie mit dem Leadership auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten.
Work-Life-Balance
Obwohl es immer viel zu tun gibt, bietet Starkey in vielen Bereichen an, ein paar Tage die Woche aus dem Home Office zu arbeiten. Zudem sind meine Arbeitszeiten flexibel einteilbar. Der Weg geht hin zu mobilen Arbeitsplätzen innerhalb der Firma, was eine tolle Entwicklung darstellt.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig und hilft sich - wann immer es geht!
Vorgesetztenverhalten
Man begegnet sich auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Wenn wirklich alle Arbeitsplätze und Laptops darauf ausgelegt sind, von jedem Platz aus effizient und einfach zu arbeiten, gebe ich 5 Sterne :)
Kommunikation
Dadurch, dass wir in den letzten Jahren stark gewachsen sind, müssten einige Kommunikationsstrukturen noch optimiert bzw. angepasst werden.
Interessante Aufgaben
Es gibt tolle Chancen, die Aufgaben anzunehmen, die einem wirklich Spaß machen. Zudem bleibt Raum für eigene Ideen, die sehr oft Beachtung finden und umgesetzt werden können.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing am Arbeitsplatz, HR-Management.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschlich schön, Führungsebene aber nicht in der Gegenwart angekommen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wurde nur nach Nase beurteilt, wenn man nicht Ja sagte, war man draußen
Image
sehr wenige reden nur positiv
Work-Life-Balance
Wer gerne viel arbeitet, ohne Ausgleich, ist hier richtig
Karriere/Weiterbildung
Förderung gibt es nicht und kennt man in der Führungsebene auch nicht
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen und Pünktlichkeit gut, höhe des Gehalts eher naja
Kollegenzusammenhalt
Wenn man seine Gruppe gefunden hat, dann ist es ein tolles Miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Geschätzt und gefördert wurde niemand, auch die jungen nicht
Vorgesetztenverhalten
Man wurde bei Entscheidungen gefragt, meistens wurde es aber so gemacht, wie die Führungskraft es vorher schon wollte
Arbeitsbedingungen
man wird mit neuer Technik nur vertröstet, dass sie irgendwann mal kommt
Kommunikation
Es gab die Pflichttermine der Geschäftsführung, mehr aber nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nur gemeinsam sind wir Stark(ey)!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Geschäftsführung handelt vorbildlich
- Gesundheitsangebot
- Altersvorsorge
- Gleitzeit
- Frisches Obst
- Wasserspender mit/ohne Sprudel
- Kaffeeautomat mit etlichen Kaffee/Kakao/Vanille Varianten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Räumliche Situation
Verbesserungsvorschläge
- Benefits wie HVV, Guthabenkarten, etc.
- Teambuilding
- Gehaltsanpassung
Arbeitsatmosphäre
aktuell zu viel Stress und unklare Struktur, bedingt durch das hohe Arbeitsaufkommen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Termine die nicht in die Gleitzeit fahlen, können in den meisten Fällen nach Rücksprache wahrgenommen werden.
Vorbildlich.
Kollegenzusammenhalt
Von meiner Seite aus Top.
Bestes Team ever.
Bunter Mix aus jung und alt.
Rund um die Welt.
Vorgesetztenverhalten
bezieht sich auf die Reparatur Abteilung.
- ist leider stark schwankend
- Lob und Anerkennung fehlen gänzlich, gerade bei freiwilliger Mehrarbeit.
- es wird nur auf Stückzahl, und die eigenen Bedürfnisse geachtet.
- Prozessoptimierung ist ein Fremdwort.
- Prozesse die umgestellt werden sollten, geraten in Vergessenheit, und werden auch nach wiederholten nachfragen beiseite geschoben.
Tipp: vielleicht nicht immer als 1 Mann/Frau Armee auftreten.
Als Vorgesetzter sollte man eine Vorbildfunktion an den Tag legen.
Arbeitsbedingungen
Zu kleine Arbeitsplätze.
Kommunikation
Geschäftsführung Top!
Im Team leider nur mäßig. Bezieht die Mitarbeiter mehr in Entscheidungen ein.
Konstruktive Kritik wird nur hingenommen.
Gehalt/Benefits
Gutes Mittelfeld würde ich sagen.
Gleichberechtigung
Finde ich Prima wie hier mit Menschen mit Handicap umgegangen wird.
Interessante Aufgaben
Klar hat man irgendwann alles in seinem Aufgabenbereich gesehen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Aussen Hui, hinten Pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kommunikation
- Transparenz
- Aufrichtigkeit
- Unnötig viele Meetings und Protokolle, die geführt werden müssen
Verbesserungsvorschläge
- Die HR Abteilung sollte nicht im Hausflur über Personalangelegenheiten tratschen. Alle können mithören und man sollte in dieser Abteilung überhaupt nicht tratschen.
- Die HR Abteilung hört einem nur zu, solange sie deiner Meinung ist. Ansonsten steht man mit seinen Problemen alleine da und wird teils sogar noch vom HR angefeindet.
- Wenn nur manche Mitarbeiter aufgrund eines guten Jahres einen Bonus erhalten (unüblich), sollte dies diskreter abgewickelt werden. Es gab viele Spannungen aufgrund fehlender Kommunikation.
- Es sollte den Mitarbeitern nicht nur Kaffee, sondern vor allem Wasser bereitgestellt werden. Es ist ein Unding, dass Wassertrinker sich eigene Kisten ins Büro schleppen müssen.
- Besetzt den Empfang. Wozu hat man einen grossen Empfangstresen, wenn niemand dort arbeitet? Das macht keinen guten Eindruck auf Besucher.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der einzelnen Teams gut (Ausnahme: Kundendienst). Aber leider ein ewiger Konkurrenzkampf zwischen den Teams.
Image
Nach Aussen hin eine gute Firma und ein guter Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Arbeiten am Wochenende fällt wegen schlechter Planung ab und zu an. Überstunden fallen zu Hauf an, dürfen aber nur in kleinen Bruchteilen abgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Nichts davon bemerkt.
Gehalt/Benefits
Wenig Gehalt für viel Einsatz. Bloss nicht nach mehr Geld fragen, dann werden die Aufgaben reduziert um einem die Argumentationsgrundlage zu nehmen. Frechheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Habe ich nichts von bemerkt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams meist gut (Ausser: Kundendienst). Ewiger Konkurrenzkampf zwischen den Teams.
Umgang mit älteren Kollegen
Über die älteren Kollegen wird sich nur lustig gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist alles andere als transparent. Zu jedem wird Ja und Amen gesagt, damit bloss keine Diskussionen aufkommen. Die Enttäuschung ist später gross.
Wenn man nicht zu freiwilligen(!) Firmenanlässen kommt, wird man quasi gezwungen zu kommen: "Du musst kommen, wir müssen vor den Kunden als Team auftreten, das ist unser Image."
Arbeitsbedingungen
Keine auch nur im Ansatz ergonomischen Arbeitsplätze bzgl. Platz, Sichtschutz, Geräuschdämmung, Klima, Bildschirm etc.
Kommunikation
Allgemeine Infos, die die gesamte Firma betreffen werden gut kommuniziert. Einzelfälle, wie inhaltliche Änderungen an der eigenen Position, leider nicht.
Gleichberechtigung
Wer sich mit den Chefs gut stellt, hat alle Möglichkeiten. Wer sich traut auch mal Kritik zu äussern, wird aussen vor gelassen.
Interessante Aufgaben
Irgendwann hat man alles gesehen.
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Ganz schlimm: in den 80ern stehengeblieben!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das einzige gute an diesem Arbeitgeber sind die Arbeitszeiten, die man sich flexibel einteilen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles außer die Arbeitszeiten. Von den traurigen Büroräumen, zur HR Abteilung (die ihre Arbeit einfach nicht gut macht) bis hin zu den Prozessen und langweiligen Projekten. Diese Firma scheint einfach in den 80er Jahren stehengeblieben zu sein. Wer unter 50 ist möchte hier nicht arbeiten.
Work-Life-Balance
Ja, die Work-Life-Balance ist super, aber kein junger Mensch mit Lust auf interessanten Aufgaben möchte hier arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nur Kollegen 45+, die seit ca. 20 Jahren im Unternehmen sind, und die Dinge so machen, wie vor 20 Jahren... und kein Interesse sich weiterzuentwickeln!
Arbeitsbedingungen
Prozesse wie vor 20 Jahren...
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Hörgeräte Hersteller.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiärer Umgang der Kollegen und der Vorgesetzten unte einander und mit einander. Förderung von Stärken und Schwächen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Parkplatzsituation im Gebäude ist unglücklich. Liegt aber an der Gebäudeverwaltung.
Verbesserungsvorschläge
Ein Wunsch: Auch im Wachstum nie die menschlichkeit verlieren (aktuell noch kein Thema).
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es macht Spaß, ein Teil des Teams zu sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Ich kann meine eigenen Ideen einbringen und bekomme auch die Möglichkeit, diese umzusetzen
- sehr angenehmes Arbeiten mit den Kollegen und mit der Geschäftsführung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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starkes Team, gute Atmospähre, langjährige Mitarbeiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Kultur, die Menschen, die Identifikation jeden Mitarbeiters für die Firma, die Einsatzbereitschaft, die Produkte Xino Wireless, Xino Tinnitus und das Zubehörangebot, die Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkmöglichkeiten sind etwas begrenzt, leider keine Kantine im Haus, kaum Mitarbeiterbenefits
Image
ja würde ich auf jeden Fall, ich habe so einen Zusammenhalt bisher in keiner Firma erlebt, man kann kreativ sein und eigene Ideen vorstellen, die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, Starkey ist bodenständig und es arbeiten viele langjährige Mitarbeiter dort, gutes Arbeitsklima
Arbeitsbedingungen
sehr gute Arbeitsausstattung (Mac), helle Räume, kaum Geräusche, angenehmes arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Produktion
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Produktion bei STARKEY Laboratories (Germany) GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Anspruchvolles Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima
Verbesserungsvorschläge
Mobbing unterbinden
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.