Nach vier Jahren: uneingeschränkte Empfehlung
Arbeitsatmosphäre
statworx basiert auf Eigeninitiative und der Möglichkeit, sich selber in allen Prozessabschnitten einbringen zu können. Das gilt sowohl für das Projekt, als auch für die gesamte Organisation.
Deswegen fühlt es sich so an, dass alle am selben Strang ziehen und man was bewirken kann. Hierarchie ist nicht nur flach, sie hat wenig direkten Einfluss auf die Möglichkeiten was beizutragen.
Die Kultur ist Technisch und Nerdy. Es gibt viele Mechanismen um technischen Personen sowohl Karriere, Verantwortung, als auch Sichtbarkeit zu geben. Zumindest denkt man aktiv darüber nach.
Kenne ich so von keiner anderen Beratung.
Ansonsten nimmt sich niemand zu ernst, was gerade hilft wenn es doch ernst wird.
Image
Führende KI Boutique in Dach. Klein aber fein.
Work-Life-Balance
Es ist Beratung. Es gibt Stoßphasen. Aber in meinen vier Jahren habe ich nie erlebt, dass die Vorgesetzten nicht aktiv auf Workload geachtet haben. Desweiteren werden alle Überstunden aufgeschrieben ohne Wenn und Aber.
Arbeitszeiten sind ansonsten sehr flexibel. Dinge wie Kinder dürfen auch regelmäßig Priorität haben.
Karriere/Weiterbildung
Ich glaube man kann nirgendwo in der Zeit mehr lernen, sowohl in die Tiefe als auch Breite.
Zeit hat sich für mich sehr gelohnt. Bin in tolle nächste Position gewechselt, übrigens mit vollem Support durch statworx.
Kollegenzusammenhalt
Auf Projektteams gibt es immer neue Konstellation. Meistens ist der vibe gut. In jedem Fall ist der Umgang respektvoll und locker, über alle Ebenen und Positionen. Statworx wählt die Leute aktiv danach aus. Ich habe keine unangenehmen Personen oder Bullies erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Feedback ist fair und ehrlich, gerade die Teamleads sind eher Enabler als Ansager. Hervorzuheben ist aber die menschliche Qualität. Als ich mich umorientieren wollte, wurde mir das trotz Impact aufs Geschäft ermöglicht. Als es eine schwere Krankheit in der Familie gab, wurde nicht groß diskutiert, sondern sofort supportet. Es stand nie eine Bürokratie vorm Mensch.
Arbeitsbedingungen
Man gibt sich viel Mühe. Natürlich sind einie Dinge bei großen Unternehmen besser, wie Kantine, Kita, Jobrad, Dienstwagen etc. aber wenn es un das Office oder insbesondere technische Infrastruktur und Ausstattung geht - alles non plus ultra.
Kommunikation
Strategie, Ergebnisse bis ins Detail, Gehalt, Bonusberechnungen, etc. sind transparent.
Im Vergleich zu früher ist das C Level weniger präsent, aber das kann am Wachstum liegen.
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt und inzwischen sehr guter Bonus.
Interessante Aufgaben
Größter Pluspunkt. Statworx will die komplexen Probleme in KI lösen. es ist kein Implementieren von der Stange, sondern: was hilft wirklich. Jedes neues Projekt kam mit neuen Problemen, Ansätzen und Lernkurven.
Kunden sind Top Unternehmen.
Wer echtes AI Engineering machen will, geht zu statworx. Chatbot PoCs und Excel machen andere.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein wirklich wertschätzendes Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass du statworx als einen Ort erlebst, wo Eigeninitiative gefördert wird und jede:r etwas bewirken kann.
Besonders schön ist, dass du unsere flachen Hierarchien und die technische, "nerdige" Kultur so positiv hervorhebst. Genau das wollen wir sein. Auch dass du bei uns echtes AI Engineering erleben konntest und nicht nur "Chatbot PoCs und Excel" ist genau unser Anspruch.
Dein Feedback zur Transparenz bei Strategie, Ergebnissen und Gehalt zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Auch wenn du bemerkst, dass das C-Level weniger präsent ist - das nehmen wir als wichtigen Hinweis mit, gerade in Zeiten des Wachstums.
Abschließend hat uns ganz besonders berührt, wie du das menschliche Miteinander bei statworx beschreibst, denn auch das macht uns aus.
Ich wünsche dir viel Freude und Erfolg in deiner neuen Position und hoffe, dass du uns noch lange in guter Erinnerung behältst. Schau doch gerne zukünftig mal wieder bei uns im Office vorbei :)
Viele Grüße,
Eva, People Relations Manager @ statworx