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Bewertung

​Gute Aufgaben und faires Gehalt, aber menschlich leider enttäuschend

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Steinel GmbH in Herzebrock gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Gleitzeitregelung ist super und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben hat wirklich gut funktioniert. Hier gab es viel Flexibilität.

Verbesserungsvorschläge

Bitte haltet mehr ein, was im Bewerbungsgespräch versprochen und besprochen wird. Zudem sollte dringend an einer offenen, direkten Kommunikation gearbeitet werden, statt Dinge hinter dem Rücken zu klären.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Alltag war meistens ziemlich distanziert. Es war zwar nicht extrem toxisch, aber ein wirklich positives, offenes und motivierendes
Miteinander hat einfach gefehlt.

Image

Das Image des Unternehmens nach außen hin ist gut und die Marke hat einen bekannten, soliden Ruf am Markt. Schade nur, dass die interne Realität nicht ganz mit diesem positiven Bild mithalten kann.

Work-Life-Balance

Die Work-Life Balance war vollkommen in Ordnung, man konnte sich die Arbeitszeiten recht frei einteilen und auch Home-Office war möglich.

Karriere/Weiterbildung

Da mein Arbeitsverhältnis nicht allzu lang war, habe ich von internen Karriere- oder Weiterbildungsmöglichkeiten leider nichts mitbekommen. Gefördert wurde ich in dieser Zeit jedenfalls nicht.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt hat gepasst und war für die Position angemessen. Die Bezahlung war pünktlich und fair.

Kollegenzusammenhalt

Im direkten Umgang waren die Kollegen nett und freundlich, aber das Zwischenmenschliche blieb sehr oberflächlich. Ein echtes Teamgefühl oder gegenseitige Unterstützung gab es kaum – jeder war primär darauf fokussiert, seine eigenen Aufgaben so schnell wie möglich abzuarbeiten und den Tag hinter sich zu bringen. Eine Zusammenarbeit fand leider nicht statt.

Vorgesetztenverhalten

Beim Einstieg wurde viel versprochen – vor allem viel zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Nichts davon ist eingetreten. Zudem fehlten ehrliche Feedbackgespräche komplett und man wurde mit den Aufgaben allein gelassen.

Arbeitsbedingungen

Rein technisch und materiell war alles Notwendige vorhanden, um die Aufgaben zu erledigen. Das Drumherum war jedoch wenig motivierend.

Kommunikation

Eine offene und ehrliche Kommunikation hat leider gefehlt. Statt Probleme direkt und konstruktiv anzusprechen, wurde sehr viel hinter dem Rücken der Beteiligten geredet.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren manchmal recht spannend und anspruchsvoll. Allerdings wurde ich oft mit Arbeit beschäftigt, die von anderen einfach liegen geblieben war, statt mich auf meine Kernbereiche fokussieren zu können.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.