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Steinmüller Babcock Environment GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Industrie
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Steinmüller Babcock Environment GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,14
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,14
Interessante Aufgaben
4,50
Kommunikation
3,50
Arbeitsbedingungen
3,57
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,93

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,86
Umgang mit älteren Kollegen
4,50
Karriere / Weiterbildung
3,64
Gehalt / Sozialleistungen
4,57
Image
4,14
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 12 von 14 Bewertern kein Homeoffice Kantine bei 13 von 14 Bewertern Essenszulagen bei 2 von 14 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 13 von 14 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 14 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 8 von 14 Bewertern Betriebsarzt bei 10 von 14 Bewertern Coaching bei 3 von 14 Bewertern Parkplatz bei 9 von 14 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 7 von 14 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 2 von 14 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 8 von 14 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 14 Bewertern Mitarbeiterevents bei 6 von 14 Bewertern Internetnutzung bei 7 von 14 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 03.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsintern Top, sonst so la la.....

Arbeitsbedingungen

Vermöbelt zusammen gewürfelt. EDV und Tools eher Steinzeit.

Work-Life-Balance

In der Theorie toll.....

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Steinmüller Babcock Environment GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Pro

der eingeschlagene Weg der Veränderung war dringend notwendig und wird konsequent umgesetzt

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 27.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Contra

Einrichtung sehr in die Jahre gekommen,sollte mal ausgetauscht werden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 04.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
  • Express

Pro

Angenehmes Betriebsklima, etwas unflexible IT-und Software-Strukturen (wobei das momentan glücklicherweise im Umbruch ist)

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 25.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

zukunftsfähige Produkte

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 17.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bitte moderner und innovativere Ausstattung und Räumlichkeiten, offenere Kommunikation zwischen allen Abteilungen, noch mehr Zusammenhalt und Zusammenarbeit untereinander

Pro

Die Arbeitssicherheit und wie an den Mitarbeitern auch in sehr schwierigen Phasen festgehalten wird

Contra

Das veraltete Gebäude und die Ausstattung der Büros

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 05.Feb. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Vertrieb, Vertrieb, Vertrieb!!!

Pro

Die Firma hat unglaublich viel Historie und Tradition zu bieten.
Die Arbeitsbedingungen sind in der Regel sehr gut. Der internationale Anlagenbau an sich ist natürlich immer ein spannendes Geschäft mit vielen Herausforderungen.

Contra

Der Grad der Eigenverantwortung ist stark vom Vorgesetzten abhängig. Manchmal würde man sich wünschen, dass man mehr Entscheidungsspielräume hat.
Die Entscheidungsfindung ist manchmal sehr träge und oft nicht nachvollziehbar, besonders was die vertrieblichen Dinge belangt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 28.Mai 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung ist trotz schwieriger Marktlage gut.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegial und bodenständig. Eigene Meinung ist ausdrücklich gewünscht und wir akzeptiert/anerkannt.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt alte Seilschaften. Wenn man Fingerspitzengefühl beweist und Geduld hat, gut bis sehr guter Zusammenhalt.

Interessante Aufgaben

Anlagenbau in der Energie- und Umwelttechnik auf höchstem Niveau!

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung ist die Kommunikation gut. Zwischen den Abteilungen eher mangelhaft. Eine offenere und regelmäßigere Kommunikation (mit gewissen Spielregeln)würde dem Unternehmen gut tun.

Gleichberechtigung

Es finden sich wenig Frauen in Führungs- oder technischen Schlüsselpositionen. Dies ist allerdings eher dem Unternehmensprodukt geschuldet, als dass das Aufschluss über die Gleichberechtigung geben könnte.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Unternehmen hat einen relativ großen Anteil an Kollegen 45+ und gefühlt eher ein Lücke im Bereich 30-45. Da der Umgang zwischen allen Kollegen gut ist, somit auch insbesondere bei den Kollegen 45+ (auch aufgrund der alten Seilschaften!).

Karriere / Weiterbildung

Flache Hierarchien und überschaubare Abteilungen begrenzen die Entwicklungs- bzw. Karrieremöglichkeiten (üblich für den Mittelstand; nach oben geht's nur über die natürliche Auslese). Allerdings finden interne Versetzungen regelmäßig statt und werden auch gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Hier gibt es sicherlich von Kollege zu Kollege andere Ansichten. Persönlich empfinde ich es als gut!

Arbeitsbedingungen

Die IT-Infrastruktur hinkt etwas dem Stand der Zeit hinterher. Andere Unternehmen sind hier teilweise schon ein paar Schritte weiter. Hier könnte man die Arbeit um ein vielfaches effizienter gestallten, wenn man die neue Technik einführt bzw. die vorhandene Technik effizienter nutzt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das Image nach außen ist das Eine, wie es innerhalb der Firma gelebt wird etwas anderes. Ich sag mal so (und verweise auf die Arbeitsbedingungen): es wird noch sehr viel auf Papier gedruckt und unnötig in die Schränke gestellt. Das ist in der heutigen Zeit nicht mehr notwendig!

Work-Life-Balance

Dank der flexiblen Gleitzeit und dem Brückentagkonzept bietet das Unternehmen überdurchschnittlich gute Bedingungen.

Image

In der einschlägigen Branche sehr gut bekannt und wird mit Tradition, Innovation und Qualität verbunden. Darüber hinaus eher unbekannt.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Konzepte strukturiert umsetzen und nicht nur darüber reden!

Pro

Es handelt sich bei SBE um ein Traditionsunternehmen mit sehr langer Geschichte. Darauf ist man stolz und fühlt sich den Wurzeln und Verpflichtungen verbunden.
Trotz schwieriger Marktlage blickt man optimistisch in die Zukunft und strebt große Aufgaben an.
Es werden die eigenen Stärken und Schwächen analysiert und man setzt sich kritisch damit auseinander. Neue Märkte werden ebenfalls intensiv analysiert und begutachtet. Allerdings fehlt es an der Bereitschaft aus den gewonnen Erkenntnissen wirklich Veränderungen/Konsequenzen/Maßnahmen zu entwickeln und zu treiben.

Contra

Es wird sehr viel über die Zukunft philosophiert und welche Maßnahmen dafür notwendig sind. Es fehlt aber an konkreten Konzepten bzw. dem tatsächlichen Willen (und der Kontrolle / Druck der GF) diese auch in die Realität umzusetzen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 21.Nov. 2014
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Modernisierung, was Internetzugang usw. betrifft

Pro

- flexible Arbeitszeiten
- viele unterschiedliche Aufgaben
- Kontakt zu Führungskräften

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 03.Apr. 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Steinmüller Babcock Environment GmbH
  • Stadt
    Gummersbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung