117 Bewertungen von Mitarbeitern
117 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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33 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Modern, innovativ, offen, kritikfähig, spannende Projekte, Möglichkeit zur Mitgestaltung.
Auftritt und Präsentation als Arbeitgeber nach außen verstärken, um das Image zu verbessern und das im Unternehmen schlummernde Potenzial wiedergeben zu können.
Leider ist die Branche nicht besonders ´flippig`, das Image nach außen könnte entsprechend besser sein.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Home Office oder komplett remote sind gegeben. Es wird viel Rücksicht auf die individuellen Bedürfnisse genommen.
Bei regelmäßigen Gesprächen mit der Führungskraft werden Weiterbildungsmaßnahmen, die sowohl für die Mitarbeitenden als auch für das Unternehmen sinnvoll erscheinen, besprochen. Es wird also sowohl auf das Potenzial der Mitarbeitenden als auch auf den Nutzen für das Unternehmen eingegangen.
In unserer Abteilung, aber auch abteilungsübergreifend, findet ein ehrlicher und wertschätzender Austausch statt. Gegenseitige Unterstützung ist immer gegeben.
Viele Führungskräfte sind relativ jung, dies hat jedoch keinerlei Einfluss auf die Zusammenarbeit mit "älteren" Mitarbeitern. Man ist froh, das Wissen und die Erfahrung dieser Mitarbeitenden im Unternehmen zu haben.
Führungskraft setzt sich für ihr Team ein, kommuniziert effektiv, motiviert, ist selbst ein gutes Vorbild, übernimmt Verantwortung, starke mitarbeiterorientierte Führung.
Arbeitsmaterialien sind modern, Büros sind offen und lichtdurchflutet.
Durch meine Führungskraft bin ich immer über aktuelle Themen informiert und auch unsere abteilungsspezifischen Themen werden klar kommuniziert.
Immer pünktliche Lohnauszahlung. Für jeden Mitarbeitenden gibt es vom Arbeitgeber standardmäßig eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung.
Jeder hat seine Aufgabenbereiche, dennoch findet immer ein enger Austausch statt und viele Projekte werden gemeinsam bearbeitet. Dadurch bleibt es immer spannend und abwechslungsreich.
Mehr gegeneinander als miteinander. Party machen ist das wichtigste.
Die Internet Bewertungen sprechen für sich.
Fortbildungen nur in Eigenverantwortung per App
Teilweise vorhanden, jedoch mehr alleine gelassen
Ältere Kollegen werden schlecht gemacht.
Es wird alles runter geredet und versucht zu vertuschen
Kommunikation findet nur bedingt statt. Wichtige Informationen bleiben liegen.
Okay aber nicht besonders
Wenn jemand nicht denken möchte wird einem das gerne angenommen
Seid die neue Geschäftsführung arbeitet, hat man den Eindruck, das der Testosteronspiegel sehr wichtig geworden ist.
Die Geschäftsführung sollte die Zeit der Zeit erkennen. Lügen, Geld und Autokratie machen keine Männlichkeit aus
Unprofessionell
Siehe Swifttal
Ohne Ja sager keine Chance
Nur wenn der Geschäftsführung die Nase gepudert wird
Gehalt im unteren mittleren Bereich
Wenn's Geld bringt
Außerhalb der Geschäftsführung gut
Keine Kritiken erwünscht
Unprofessionell und persönlich
Es werden Unwahrheiten verbreitet
Wenn es nicht nach der Geschäftsführung geht = Kündigung oder Lohnentzug
Die Geschäftsführung ist Autokrantisch
Siehe Bewertungen
individuelle Förderung, gutes Gehalt und Boni.Offene Kommunikation.
Manche Kollegen verkennen den Beruf. Denken sie seien unersetzbar.
Mehr Werbung nach Aussen.
Sehr schöne Einrichtung mit viel Potential. Verwaltungsmitarbeiter sind immer hilfsbereit
Den Zusammenhalt ( der nur aus den "Top 5" Mitarbeitern " besteht. Führungskräfte sieht man nur mit Kaffee und Zigarette.
Austausch mancher Mitarbeiter. Empathie und ein Wertschätzender Umgang miteinander lernen.
Einige Mitarbeiter tragen zu dem schnellen Personalwechsel bei. Neue Mitarbeiter werden gemobbt, schnell schlecht gemacht wenn diese nicht ins "Team" passen
Kenne wenig Mitarbeiter die hinter der Einrichtung stehen und diese weiter Empfehlen würden.
Work-Life-Balance in Ordnung, arbeitet man allerdings so wie gewünscht von WBL und EL fängt man 2 Stunden früher an und bleibt mind 3 Stunden länger.
Nur wenige Mitarbeiter halten zusammen
"Die haben sich den Job ausgesucht also müssen die mit 60 Jahren genauso viele Bewohner versorgen wie die 20 jährigen Kollegen" Worte der Führungskräfte
PDL freundlich, versucht Lösungen zu finden. EL interessiert sich nicht für das Wohl der Mitarbeiter
Fehlt an allen Ecken
Tatsächlich alles !
Das Sie Gesetze missachten und bestehende Rechte ignoriert wird.
Schult die Führungseben im Haus wie Sie mit Mitarbeitern umgehen sollen. Gute Jahrelange Arbeitende Mitarbeiter verlassen das Unternehmen, wegen dem schlechten Führungsstill der Einrichtungsleitung.
Hört auf die Kritik der Mitarbeitern und ihre Vorschläge.
Das Wohlbefinden der Bewohner und Mitarbeiter sollte vor den Profit stehen.
Belastend und kein nettes Arbeitsumfeld
Der Ruf des Unternehmens ist Unterirdisch Schlecht. Es wird auch nicht dran gearbeitet
Freie Tage sind kaum Vorhanden, da man teilweise unter Druck gesetzt wird Einzuspringen und die EL Äußerungen tätigt das Frei nicht Frei heißt, sondern zum Arbeiten geordnet werden kann
Keine Möglichkeit
Starke Unterschiede bei verschiedenen Mitarbeitern mit gleicher Ausbildung und Erfahrung.
Grünpflege sowie Insektenfreundlichkeit gibt es nicht. Müll wird Teilweise getrennt.
Das Team auf Station hält zusammen und es wird untereinander Unterstützt und Geholfen.
Werden im Team auf den einzelnen WB unterstützt und auf Hilfe gleich reagiert
Die Führungsebene im Haus ist nie zu sprechen. Probleme werden ignoriert. Man wird massiv unter Druck gesetzt und es wird nur Kritik geäußert, statt zu hinterfragen wieso es zu Missständen kommt.
Massenabfertigung von Bewohnern, da ständig Unterbesetzung herrscht und immer Aufgaben von den Führungsebene auf die Pfleger abgewelzt werden.
Auf den Wohnbereichen gut, übergreifend fehlt die Kommunikation. Insbesondere zwischen Pflege und Verwaltung, PDL und Co.
Im Unternehmen gibt es immer wieder starke Bevorzugung von bestimmten Mitarbeitern und massives Mobbing von der Führungseben gegenüber bestimmten Mitarbeitern
Ich weiß nicht, wie man diesem Arbeitgeber 5 Sterne geben kann!!! Entweder man ist total Unfähig, leidet unter Realitätsverlust oder ist einfach nur ein kriecher ins Loch der Leitung und PDL. Leute lasst euch nicht für blöd verkaufen.
Man wurde ernst genommen wenn es Probleme gab oder wenn einen etwas belastet hat. Man hat guten Gehalt erhalten und trotz der vielen Arbeitstage noch genug Freizeit gehabt.
Das leider nicht jeder immer seinen Wunschurlaub oder wunschfrei erhalten hat, selbst wenn es schon Monate vorher abgesprochen wurde.
Vielleicht ein wenig mehr auf die Hygiene in der Küche achten. Und ein Auge auf auf Mitarbeiter mit höheren Positionen werfen, da sich dort viele leider zu viel erlauben.
Ruhig,entspannt
Der Betrieb besteht aus mehreren Häusern, ich denke jedes Haus hat dort seine eigene Geschichte & Image.
Ich für meine Verhältnisse halte das Haus Stella Vitalis Erftstadt für sehr vernünftig, sozial & vor allem gut zum wohlfühlen.
Es gab oft 10 Tage Wochen, jedoch hat mir der Beruf so Spaß gemacht das es in Ordnung war. Man konnte arbeit und Freizeit noch gut von einander trennen.
In der Pflege hast du viele Chancen dich weiterzubilden. Sei es Helfer-Fachkraft-Wohnbereichsleitung-Pflegedienstleitung bis Einrichtungsleitung uvm.
Von allen Pflegeeinrichtungen habe ich dort die beste Vergütung bekommen. Natürlich ist immer ein bisschen mehr besser, aber ich kann mich nicht beklagen und bin vollkommen zufrieden gewesen.
Es wurde nie essen oder jegliche Art an Verpackungen verschwendet. Man schätzt dort alles was man hat. Für die Pflege ist es wichtig immer genug martial dort zu haben.
Leider ist in der Pflege Personalmangel, trotz dessen waren wir ein tolles Team.
Respektvoll, entspannt, vielfältig
Unproblematisch
Pünktlich, Hygiene! , zuverlässig, hilfsbereit, höflich, ab und zu braucht man viel Geduld, jedoch weiß man wofür man das Ganze tut.. & zwar für die Senioren.
Man konnte immer wenn was ist zur Chefin gehen, man wurde ernst genommen und man hatte das Gefühl gut aufgehoben zu sein.
Man hat den Unterschied zwischen Fachkräften& Helfern natürlich wahrgenommen, was aber auch berechtigt ist. Wiederum muss ich sagen was das zwischenmenschliche betrifft wurden alle Mitarbeiter gleich behandelt.
Fortbildungen. Man konnte neue Einblicke im Beruf erfahren + man selbst konnte viel neues lernen.
Ruhig
Zufrieden
Wenig zu sehen
Gut
Nie im betrieb
Alle nette Bewohner
Ja
Mit Bewohner kommunizieren
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