Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Stephanus-Stiftung
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Alles prima-als Angestellte im Tarifvertrag

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stephanus-Stiftung in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wie immer kommt es auf die direkte Vorgesetze(n) und das Team an

Work-Life-Balance

Damit wird geworben, je nach Geschäftsbereich aber zu unterschiedlich umgesetzt. Im stationären Wohnen arbeitet man im schichtdienst, je nach Stunden. Beim Wechsel in einen anderen Bereich ist es möglich, dass man 5 Tage pro Woche arbeiten muss-mit 25 Stunden pro Woche ist das nicht sehr Balance tauglich.

Gehalt/Benefits

Tarif Avr dwbo


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team ArbeitgebermarketingTeam Arbeitgebermarketing

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für Ihre Zeit und die positive Bewertung für uns als Arbeitgeberin.

Wir verstehen, dass Sie einen Wechsel in einen Bereich mit Fünftagewoche bei einem reduzierten Stundenumfang als wenig ausgewogen empfinden. Ihre Rückmeldung ist wertvoll, denn sie zeigt, wo wir an besseren Lösungen arbeiten können. Unsere PDLs und Führungskräfte setzen sich dafür ein, Dienstpläne individuell und flexibel im Rahmen der Möglichkeiten, die der Pflegealltag bietet, zu gestalten. Haben Sie das Thema in Ihrem Team angesprochen? Vielleicht gibt es Ideen, wie eine "Wechselwoche" (mal kurz und mal lang) oder der Einsatz als Springer*in?

Eine gute Zusammenarbeit entsteht auch durch Wertschätzung und vor allem Gesundheit am Arbeitsplatz. Mit der Humanoo App, Mitarbeiterrabatten, Jobrad und Gesundheitsticket im Wert von 80 Euro, können Sie verschiedene Benefits für sich nutzen – vielleicht ist ja was für Sie dabei?

Sollten Sie Verbesserungsvorschläge oder Wünsche haben, freuen wir uns über den Dialog. Nur gemeinsam können wir die Rahmenbedingungen weiterentwickeln. Für Anregungen und Feedback können Sie uns jederzeit kontaktieren: personalmarketing@stephanus.org.

Viele Grüße vom Arbeitgebermarketing

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.