Ein Blick hinter die Kulissen - für den Berufseinstieg hat‘s gereicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team
Moderne Büroräume
Home Office von überall möglich
Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsvolumen und gleichzeitig emotional fordernde Arbeit, für die es eigentlich auch besonders geschulter Arbeitskräfte bedarf
hohe Fluktuation
Fehlendes Verständnis der Führungsebene für das Produkt
Wenig Gehalt, aber hohe Erwartungen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat in den letzten Jahren sehr abgenommen. Anfangs noch sehr gut, da man sich im Team untereinander super verstanden hat, und das Team das war, was einen da gehalten hat. Auch am Ende haben die, die noch da waren, zusammengehalten.
Es herrscht jedoch eine hohe Fluktuation und am Ende hat fast jeder nur noch für sich gearbeitet.
Kommunikation
Viele Teammeetings, einerseits gut, um auf dem aktuellen Stand bleiben zu können, andererseits auch zeitrauben, da man viele To Do’s hat, durch die man ständig unter Strom steht.
viele Entscheidungen, die auf Führungsebene/in anderen Teams getroffen wurden, wurden nicht an andere Mitarbeitende weitergegeben
Kollegenzusammenhalt
Das beste an der Arbeit
Work-Life-Balance
viele emotionale Themen nimmt man mit nach Hause und es ist häufig nicht einfach, sich von der Arbeit abzugrenzen. Es wird erwartet, dass man quasi 24/7 erreichbar ist, wenn es brennt. Überstunden werden erwartet, Überstunden können jedoch abgegolten werden, wenn es die Zeit denn zulässt. Urlaub kann nach Rücksprache im Team genommen werden, wenn sich nichts überschneidet. Home Office von überall und täglich möglich.
Vorgesetztenverhalten
Zwischen Teamleitung und Team besser als zwischen Team und Führungsebene. Intransparente Kommunikation, kaum Mitspracherecht, falsche Versprechungen.
Ich persönlich hatte dein Eindruck, dass von der Führungsebene aus das Verständnis für die Arbeit und das Produkt fehlt. Zahlen sind im Fokus, obwohl viele Mitarbeitende in den letzten Monaten das Unternehmen verlassen haben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich sind vielfältig, da es innerhalb eines Zyklus verschiedene Aufgaben gibt, die erledigt werden müssen. Wenn man mehrere Jahre dort Arbeit, wird jedoch auch das eintönig, da sich die Zyklen wiederholen.
Aktuell wird an der Aufgabenverteilung viel herumgeschraubt, sodass die Aufgabenbereiche nicht klar abgegrenzt werden können. Zudem viele emotionale Themen, die belastend sein können.
Gleichberechtigung
Viele Frauen im Team und auch Wiedereinstieg problemlos möglich
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro und auch aus dem Home Office funktioniert alles einwandfrei
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig Gehalt für zu viel Flexibilität, die man mitbringen muss. Gehaltssprünge sind kaum möglich.
Image
Extern besser als intern
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen und Schulungen werden gefördert, im Job selbst gibt es allerdings nur wenig Aufstiegschancen. Für den Berufseinstieg reicht es, wenn man mehr will, jedoch nicht