12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familiäres Umfeld, zumindest die eine Seite der GF die immer da ist und geduldig zuhört. Sie helfen (auch privat) wenn’s wirklich brenzlig wird, zumindest aus der eigenen Erfahrung. Immer das Gefühl gehabt, dazuzugehören und nicht einfach ne Nummer zu sein.
Egtl habe ich mich dort so wohl gefühlt, dass ich dachte, ich bleibe bis „der Deckel zufällt“ und habe gedacht alles sei ok. Keine vernünftigen Gespräche vorab zu führen, und dann Kündigungen während der Autofahrt vom letzten Kunden nach Hause auszusprechen, ist absolut unwürdig, abgesehen davon was dabei hätte alles passieren können…. Ich glaube mehr ist dem nicht hinzuzufügen
Den VL ersetzen… blinden Aktionismus eindämmen. Gespräche vor Entscheidungen führen und wenn Entscheidungen schon längst gefällt wurden, den Mitarbeitenden nicht erst noch im ungewissen lassen. Mehr Förderung durch aktive Unterstützung.
Jeder ist, gerade im Außendienst selbst für sich verantwortlich
Leider blieben die angefragten Hilfen aus. Gespräche dazu gab es. Anregungen durfte man machen, verliefen dann leider ins Leere
Jobrad, Hansefit…. Nice to have. Alles andere muss man eben wie überall ausdiskutieren
Müll ist wie fast überall ein Thema. Warum für jede neue Lieferung neue Kartons benutzen, während alte, brauchbare im Müll landen.
Als Team waren wir eigentlich unschlagbar
Nichts negatives erlebt
Leider etwas gespalten durch 2 GF. Aber dennoch und egal was war, man hatte trotzdem immer eine offene Tür. Der VL allerdings muss dringend Dinge wie Empathie erlernen.
Es wurde immer daran gearbeitet, auch den Wünschen der Kolleg:innen zu entsprechen.
Wie in jedem Betrieb den ich kenne ist Kommunikation ein Thema für sich
Da kommt der VL ins Spiel…. Männer haben definitiv einen höheren Stellenwert
Durch die Bank weg… wenn man will kann man viel machen
Etwas mehr Struktur
Ich sehe hier noch keine Jobbikes.
Mir wurde viel Freiraum gelassen und jede Frage wurde mir beantwortet. D
Die Photovoltaikanlage macht sie fast CO2 neutral.
Das Team wirkt sehr motiviert.
Alles top
Alle haben mich nett behandelt.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Man kommt gerne zur Arbeit.
Die Mitarbeiter sind überwiegend glücklich.
Urlaub kann in der Regel frei und auch kurzfristig genommen werden und auch auf familiäre Belange wird Rücksicht genommen.
Karriere und Weiterbildung hängen individuell vom Mitarbeiter ab. Sofern Weiterbildungen benötigt werden und diese von Vorteil für beide Seiten sind, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter gerne.
Die Löhne sind gerecht. Sozialleistungen werden ebenfalls angeboten.
Das Unternehmen besitzt eine eigenen Photovoltaikanlage und produziert damit Teile seines Stromverbrauchs selbst. Darüber hinaus versucht man Abfall im Rahmen der Möglichkeiten zu minimieren.
Die Kollegen haben immer ein offenes Ohr und sind auch in stressigen Situationen stets hillfsbereit.
Auch hier werden keine Unterschiede gemacht. Langjährige Mitarbeiter sind gerne gesehen.
Die Vorgesetzten sind stets offen und verfolgen einen kompromissorientierten Konfliktlösungsansatz. Getroffene Entscheidungen sind stets gut nachvollziehbar.
Rundum gute Arbeitsbedingungen
Der Informationsfluss ist offen und stets am gemeinsamen Fortkommen orientiert.
Im Unternehmen haben alle Menschen abhängig von der Qualifikation die gleichen Aufstiegschancen.
Die Aufgaben sind vielfältig, fordernd und machen sehr viel Spaß.
Locker, entspannt auch in Stressigeren Situationen
Habe bisher noch nichts schlechtes gehört
Für entsprechende Schulungen wird gesorgt
Selbst als „neue“ schon das Gefühl Jahrelang Teil des Teams zu sein
Sehr Familiär
Gutes Equipment, was fehlt wird besorgt!
Kein Tag gleicht dem anderen
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt gut. Der Umgang untereinander ist kollegial.
Patienten, mit denen ich gesprochen habe, waren stets sehr zufrieden mit steramed.
Zeitweise etwas mehr zu tun, wird jedoch ausgeglichen.
Ist kein Konzern, daher sind die Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt.
Sozialbewusstsein hervorragend, Umweltbewusstsein gut.
Der Umgang mit jungen und älteren Kollegen ist gleich gut.
Dem Gebäude fehlt es etwas an Gemütlichkeit. HomeOffice ist bei mir möglich, daher bin ich nicht immer vor Ort.
Das man gehört wird
Alles gut wie es ist
benötigte Arbeitsmittel sehr gut
Aktionismus, lässt sich aufhetzen und blenden von Neuen. Vergreift sich im Ton.
Kommunikation mit MA, auch mal ausreden lassen und eine andere Sichtweise annehmen.
So verdient kununu Geld.