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STERIS Deutschland GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Medizintechnik
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STERIS Deutschland GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,86
Vorgesetztenverhalten
2,86
Kollegenzusammenhalt
3,29
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,14
Arbeitsbedingungen
3,14
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,57
Work-Life-Balance
3,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,80
Umgang mit älteren Kollegen
2,86
Karriere / Weiterbildung
2,14
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Image
2,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 4 von 7 Bewertern Homeoffice bei 4 von 7 Bewertern Kantine bei 1 von 7 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 4 von 7 Bewertern Barrierefreiheit bei 2 von 7 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 2 von 7 Bewertern Betriebsarzt bei 2 von 7 Bewertern Coaching bei 1 von 7 Bewertern Parkplatz bei 3 von 7 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 7 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 3 von 7 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 3 von 7 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 7 Bewertern Mitarbeiterevents bei 4 von 7 Bewertern Internetnutzung bei 5 von 7 Bewertern Hunde geduldet bei 2 von 7 Bewertern
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Filter

Bewertungen

  • 29.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Tolles Team!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    STERIS Deutschland GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Wie ist die Unternehmenskultur von STERIS Deutschland GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Verbesserungsvorschläge

  • Eine Klimaanlage wäre gut investiertes Geld.

Pro

Die Büroräume sind hell und groß.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    STERIS Deutschland GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 12.Dez. 2014 (Geändert am 27.Sep. 2016)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Das Management sollte auf die eigenen Mitarbeiter hören.

Pro

Es werden gute technische Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche Arbeit geschaffen

Contra

Die USA-Basierung des Mutterkonzerns führt teilweise zu nicht nachvollziehbaren Entscheidungen. Es fehlt das Gespür für die Bedürfnisse des europäischen (insbesondere deutschsprachigen) Marktes, daher hat man keinen Erfolg.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    STERIS Deutschland GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommunikation

lange Kommunikationswege durch Konzernzstruktur

Karriere / Weiterbildung

am Standort Köln leider wenig Möglichkeiten aufgrund von Unternehmensgröße, dafür international viele Möglichkeiten im Konzern

Gehalt / Sozialleistungen

fair

Verbesserungsvorschläge

  • mehr übergeordnete Unternehmensziele setzen und diese auch kommunizieren und vorantreiben

Pro

viel Vertrauen in die Arbeitnehmer, selbstständige Organisation des Arbeitsplatzes, enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, Fremdsprachenkenntnisse können genutzt werden, lockere Arbeitsatmosphäre in der man sich wohl fühlt, sehr nette Kollegen die gut zusammenhalten, faire Bezahlung,

Contra

typischerweise schwerfällig und wenig Flexibel durch Konzernstruktur, wenig Möglichkeiten zur internen Fortbildung oder Aufstieg, lokale Unternehmensstrategie für Mitarbeiter nicht erkennbar bzw. nicht vorhanden

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    STERIS Deutschland GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 05.Juni 2013 (Geändert am 21.Juni 2013)
  • Mitarbeiter

Contra

Chaotische Führung und keine Ahnung von dem europäischen Geschäft

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Steris Deutschland GmbH
  • Stadt
    Singen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 05.Juni 2013
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Es gibt keine Kommunikation

Image

Steris hat Bei Kunden und ehemaligen Mitarbeitern einen sehr schlechten Ruf

Verbesserungsvorschläge

  • Interssiert dort niemanden

Pro

Nichts

Contra

Alles

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Image
1,00
  • Firma
    STERIS Deutschland GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 07.Apr. 2013
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Klärende Treffen der Beteiligten läßt immer auf sich warten. "Seht mal zu dass ihr zurechtkommt miteinander" kam als Kommentar. Klare Abgrenzung der zuständigkeiten wird nicht überprüft, obwohl sich seit Monaten elementare Dinge (Umzug der Zentrale von Pieterlen in CH nach Köln in D) massive Stellenentlassungen zur Folge hatte und damit ein gewisser Brain-drain die Arbeit in der Serviceabteilung erschwert.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

wünschte mir, dass so langsam der Gedanke in der Ausstattung der Firmenwagen in Richtung Umweltfreundlichkeit geht und Hybridfahrzeuge ebenso neben Diesel ihre Berechtigung erfahren.

Verbesserungsvorschläge

  • Schaffen eines Forums, um die für die Deutsche Sparte relevanten Vorgänge und Aussichten in der Belegschaft transparent zu machen.

Pro

Nähe zum Kunden und deren Einschätzung zur Performanz der geleisteten Dienstleistung z.B. nach einer Reparatur

Contra

Meetingkultur zur Klärung technischer Belange und Anforderungen an die gestellten Aufgaben und Projekte.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    STERIS Deutschland GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT