14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ausbildung in einer digitalen und modernen Steuerkanzlei
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie nimmt sich viel Zeit einem Dinge zu erklären, was andere Chefs zum Beispiel nicht machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das einzige was zu bemängeln ist, was möglicherweise aber auch verhandelbar wäre, ist die Vergütung und der Urlaub.
Verbesserungsvorschläge
Gerade als Jugendliche /junger Erwachsene möchte man auch mehr Freizeit genießen, bzw. braucht Erholung von Berufsschule und auch mal der Arbeit selbst. Das ist mit 20 Tagen Urlaub im 2. und 3. Lehrjahr (Mindesturlaub) leider nur schwer möglich. Besonders wenn die Kanzlei selbst, ebenfalls zu bestimmten Zeiten schließt und man dann Urlaub nehmen muss.
Ich persönlich fände es für die kommenden Azubis fairer, wenn diese bei einer 40-Stunden-Woche einen Urlaub von 24 Tagen bekommen, da dies in dieser Branche eher der Regelfall ist.
Arbeitsatmosphäre
Gerade da es nur Frauen sind gibt es doch das ein oder andere Mal Reibungen. Dies geschieht aber meines Wissens nach nicht auf persönlicher Ebene sondern rein fachlich.
Karrierechancen
Man hat meiner Meinung nach eine gute Chance auf Übernahme.
Arbeitszeiten
Man hat viel Verständnis dafür, wenn man mal wegen einem Termin eher gehen muss. Wenn man allerdings mal früher geht, auch wenn sich die Zeiten durch das Gleitzeitprinzip wieder ausgleicht, wird das nicht so gerne gesehen.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist gesetzlich gesehen zwar vollkommen in Ordnung. Nur lt. der StbK Nürnberg unterdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Kanzleien in Bayern. Eine eigene Wohnung, bzw. ein von Eltern unabhängiges Leben kann man also noch nicht finanzieren.
Die Ausbilder
Freundlich und nicht genervt wenn man mal etwas öfters nachfragen muss
Spaßfaktor
Gerade da man jeden Tag abgewandelte oder neue Aufgaben hat, macht das Arbeiten wirklich sehr viel Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
Auch wenn es gerade am Anfang sehr viel Input ist, gewöhnt man sich mit der Zeit daran und lernt sich zu organisieren.
Variation
Im ersten Lehrjahr darf man schon Verantwortung über verschieden Themen und Anliegen übernehmen, von Marketing-Methoden über Buchführungen hin zu Einkommensteuererklärungen.
Respekt
Hier wird man auch in der Ausbildung respektiert. Dennoch merkt man trotzdem, dass man eben noch Auszubildende ist, was aber meines Wissens nach völlig normal ist.
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Eine zukunftsorientierte und digitale Kanzlei, die Wert auf ganzheitliche Beratung, teamorientiertes Arbeiten legt
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Haßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kanzlei arbeitet digital. Hybrides Arbeiten wird gelebt. Arbeit und Familie sind sehr gut vereinbar. Flexible Arbeitszeiten und ergebnisorientiertes Arbeiten sind hier Bestandteil des Berufsalltags. Teamarbeit und immer wieder neue Herausforderungen sorgen für Entwicklung und Lernen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein von Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima.
Image
Sehr anerkannte Steuerkanzlei, auch bei Kreditinstituten und sonstigen Behörden.
Work-Life-Balance
Home-Office Möglichkeiten werden jungen Müttern, nach einer gewissen Einarbeitungsphase, gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Derzeit finden die Seminare online statt.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer pünktlich bezahlt. Es gibt steuerfreie Lohnbestandteile, wie zum Beispiel Tankgutschein etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zertifizierung als umweltbewusster Betrieb ist vorhanden und wird auch praktiziert.
Kollegenzusammenhalt
Nettes, aufgeschlossenes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden jederzeit auch gerne ältere Arbeitnehmer eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Immer fair - Eigenständige Mandantenbetreuung und Kommunikation sind wichtig.
Arbeitsbedingungen
Es sind repräsentative Kanzleiräume mit moderner Technik, Getränke und täglich frisches Obst sowie kostenlose Parkplätze direkt vor dem Büro geboten.
Kommunikation
Regelmäßiger Austausch findet auf jeden Fall statt.
Gleichberechtigung
Aktuell sind keine männlichen Kollegen beschäftigt.
Interessante Aufgaben
Eigenständige Mandantenbearbeitung
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Top Kanzlei
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung gegenüber allen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Herzlich
Work-Life-Balance
Vorbildlich
Gehalt/Benefits
Dazu kann ich nicht viel sagen
Kollegenzusammenhalt
Einmalig
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend
Arbeitsbedingungen
Ruhig, sauber
Kommunikation
Bestens
Interessante Aufgaben
Digital
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Digitale Beraterkanzlei
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist super und man erhält auch von der Chefin Lob für gute Arbeit, auch für Kleinigkeiten. :)
Image
Da die Kanzlei super ist und immer das Beste für die Mandanten rausgeholt wird, kann man nur gut darüber sprechen. :)
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten werden individuell auf den Mitarbeiter angepasst und auch Urlaub oder ggf. Überstunden kann man sich frei einteilen und auch kurzfristig nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Jedem Mitarbeiter werden Karriere-Perspektiven geboten. Es gibt eine Kollegin, die z.B. als Steuerfachangestellte angefangen hat und nun Steuerberaterin ist, nach oben sind also keine Grenzen gesetzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist zufriedenstellend und entspricht dem Können des jeweiligen Mitarbeiters.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind dem Qualitätsverbund umweltbewusster Betriebe angeschlossen, d.h. darauf wird in der Kanzlei sehr viel wert gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Es kann jederzeit über alles gesprochen werden, auch die Chefin hat immer ein offenes Ohr. Sollte es einem mal etwas schwieriger Fallen eine Sache anzusprechen, gibt es für die Mitarbeiter einen "Vertrauensmann". Dieser ist nicht in der Kanzlei angestellt, aber immer für alle zu erreichen. Mit ihm kann man Dinge besprechen, er hilft einem evtl. dabei, wie man etwas ausdrücken kann, oder findet mit dem Mitarbeiter zusammen eine Lösung. Auch wenn es evtl. mal um die Chefin geht, spricht er (wenn man das möchte) die Sache bei ihr an, ohne einen Namen oder konkreten Fall zu nennen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt in der Kanzlei keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits gesagt, kann man immer und über alles mit der Chefin sprechen. Es werden zusammen Lösungen für alles gefunden, d.h. man wird mit einbezogen und es wird einem alles gerne erklärt, wenn man etwas nicht ganz versteht.
Arbeitsbedingungen
Die Kanzlei ist absolut fortschrittlich was die Digitalisierung angeht. Auch das Büro, welches 2015 neu erbaut wurde und die Arbeitsplätze sind auf dem neuesten Stand. Jeder Arbeitsplatz ist mit zwei großen Bildschirmen ausgestattet, um das digitale Arbeiten zu ermöglichen. Außerdem werden immer neue Wege diesbezüglich eröffnet. In Zeiten von Corona hat man dies sehr stark gemerkt. Ein Arbeiten im Home-Office war von Heute auf Morgen sofort und ohne Einschränkungen möglich. Einfach perfekt!
Kommunikation
Auf die Kommunikation wird in der Kanzlei sehr viel Wert gelegt. Denn nur so kann ein gutes Zusammenarbeiten funktionieren.
Gleichberechtigung
Jeder hat die selben Chancen, wenn man sich anstrengt und eine gute Arbeit macht, stehen einem hier alle Möglichkeiten offen. Wie schon gesagt, fordern und fördern. ;)
Interessante Aufgaben
Man zeigt Eigeninitiative und wird gefördert und gefordert, es ist ein Geben und ein Nehmen. :) Jeder macht das was er kann und das was er möchte. Es gibt nicht wie in anderen Kanzleien Abteilungen in denen nur Löhne, nur Abschlüsse oder Ähnliches gemacht wird. Hier gibt es Mitarbeiter die nur Löhne machen, Mitarbeiter die nur Einkommensteuererklärungen machen usw.; aber es gibt auch Mitarbeiter (wie z.B. ich), die Buchführungen, Abschlüsse, Löhne und Einkommensteuererklärungen machen.
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Modern, familienfreundlich und kompetent
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt gearbeitet.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten richten sich nach den Bedürfnissen der Mitarbeiter, Urlaub kann jederzeit genommen werden, auch kurzfristig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Zeit und Mühe in den Umweltschutz investiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Digitalisierung in Steuern
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/n im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Herausragende Chefin! Eine starke Frau, die ihre Ziele aufmerksam verfolgt und durchsetzt mit Einbezug aller Betroffenden.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein tolles Betriebsklima innerhalb der Kanzlei. Zusammenhalt ist sehr gut, allerdings gibt es in einem Beruf mit so vielen Frauen natürlich immer wieder einige Reibungspunkte, welche aber immer wieder schnell geklärt werden.
Karrierechancen
Der Beruf des Steuerfachangestellten bietet ein weites Band an Weiterbildungsmöglichkeiten, die den Aufstieg der Karriereleiter dienen. Die Kanzlei Steinhäuser & Hümmer GbR ist immer für das Weiterbilden. "Man lernt nie aus!" - dient hierbei als Motto.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist nach dem gesetzlich festgelegten Tarifen angesetzt und sehr zufrieden stellend.
Die Ausbilder
Die Ausbilderin des Betriebs hat stets ein offenes Ohr für Fragen.
Spaßfaktor
Natürlich darf Spaß am Arbeitsplatz nicht fehlen.
Aufgaben/Tätigkeiten
In meiner Ausbildung kann es nie langweilig werden, da neben Buchhaltung und themenbezogene Arbeiten, auch andere Tätigkeiten zu Beschäftigung dienen.
Variation
Der Beruf einer Steuerfachangestellten ist der Inbegriff von Abwechslung. Nie ist alles gleich. Es gibt ständig Abwechslung
Respekt
Respekt steht bei uns sehr hoch geschrieben, egal ob im Hinblick auf Vorgesetzten, Personal oder Kunden.
Arbeitszeiten
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Digitale Steuerkanzlei mit Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Haßfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles. Ich bin sehr froh, dass ich diesen Job gefunden habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Aktuell habe ich keine Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsatmosphäre
tolles Betriebsklima
Image
Das Image der Kanzlei stimmt mit der Realität auf alle Fälle überein. Es ist eine sehr fortschrittliche Kanzlei, die viel in die Digitalisierung und die optimale Beratung der Mandanten investiert.
Work-Life-Balance
Es hat jeder seine geregelten Arbeitszeiten. Überstunden abbauen oder auch Urlaub nehmen wird unter den Mitarbeitern besprochen und dann von der Chefin abgesegnet. So entspannt einen Urlaubsantrag abzugeben, oder eine Stunde eher zu gehen, hatte ich bisher in keinem Job. Es wird sehr viel Rücksicht auch auf die Mütter genommen, hier hat ca. die Hälfte der Mitarbeiter einen Heimarbeitsplatz.
Karriere/Weiterbildung
Es hat jeder die gleichen Aufstiegschancen. Eine Kollegin ist als Steuerfachangestellte gekommen und ist jetzt Steuerberaterin. Auch andere Kollegen wurden bereits Weiterbildungen ermöglicht.
Gehalt/Benefits
Die Kanzlei zahlt meiner Meinung nach definitiv zufriedenstellende Gehälter. Auch Sozialleistungen werden geboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird extrem auf das Thema Umwelt geachtet. Die Kanzlei ist dem Qualitätsverbund umweltbewusster Betriebe angeschlossen und auch zertifiziert. Die Chefin und die Mitarbeiter leben das vor und stecken so die neuen Mitarbeiter mit dem Umweltgedanken an.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist sehr gut, allerdings gibt es in einem Beruf mit so vielen Frauen natürlich immer wieder einem Reibungspunkte. Aber auch diese werden geklärt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier werden alle Mitarbeiter geschätzt, ob jung oder alt. Gerne dürfen die Kollegen bei der Einstellung auch schon etwas älter sein.
Vorgesetztenverhalten
Wirklich eine tolle Chefin die Ihre Ziele hat, diese auch verfolgt und auch die Mitarbeiter und deren Meinung immer mit einbezieht.
Arbeitsbedingungen
Das Büro wurde 2015 neu gebaut, das heißt es ist alles auf dem neusten Stand. Von der Beleuchtung über die Belüftung bis hin zu den Tischen und Stühlen wurde alles für ein optimales Arbeiten eingerichtet. Alle arbeiten mit zwei Bildschirmen, da es für das digitale Zeitalter notwendig ist.
Kommunikation
Zweiwöchentliche Mitarbeiterbesprechungen zu aktuellen Themen.
Laufendes Coaching der Mitarbeiter und der Kommunikation durch einen externen Trainer.
Gleichberechtigung
Es hat jeder die gleichen Aufstiegschancen. Eine Kollegin ist als Steuerfachangestellte gekommen und ist jetzt Steuerberaterin. Auch andere Kollegen wurden bereits Weiterbildungen ermöglicht.
Interessante Aufgaben
Es wird immer wieder geschaut, dass alle Mitarbeiter im gleichen Maße ausgelastet sind. Optimierungen im Bereich Aufgabenverteilung werden immer wieder neu durchleuchtet und nachjustiert.
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Sehr nettes Team, unterstützend, hilfsbereit, offen, geduldig☺️☺️☺️. Danke
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Haßfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Strukturiert arbeiten, digital denken, im Team wachsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Haßfurt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Steuerkanzlei Steinhäuser durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Steuerkanzlei Steinhäuser als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Steuerkanzlei Steinhäuser als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.