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Stickel 
GmbH 
Blech- 
u. 
Umformtechnik
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Strategische Neuausrichtung und gemeinsamer Wandel

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Löchgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Stickel GmbH reagiert auf die veränderten Marktbedingungen im Prototypenbau. Aufgrund rückläufiger Umsätze in diesem Segment hat das Unternehmen eine strategische Anpassung vorgenommen und baut die Kleinserienfertigung weiter aus. Diese Maßnahme dient der langfristigen Sicherung des Standorts Löchgau und stellt eine notwendige Weiterentwicklung dar, um den Fortbestand des Betriebs zu gewährleisten. Ein Vorteil bei der Umsetzung ist die flache Hierarchie, die kurze Entscheidungswege und ein schnelles Reagieren auf neue Anforderungen ermöglicht.Dass ein solcher Kurswechsel und das Verlassen gewohnter Pfade intern kritisch diskutiert werden, ist bei tiefgreifenden Veränderungsprozessen völlig normal. Entscheidend für den Erfolg dieser Umstellung ist es, dass die Belegschaft den neuen Weg gemeinsam trägt. Die Transformation bietet eine solide Basis, um das Unternehmen zukunftsfähig aufzustellen, wenn alle an einem Strang ziehen.Das Arbeitsumfeld ist von dieser Weiterentwicklung geprägt. Wer bereit ist, sich auf veränderte Strukturen einzulassen und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten, findet hier ein entsprechendes Aufgabenfeld.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Das wir fehlt… Flache Hierarchien gibt es nicht.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion in Löchgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Immer mehr Kollegen machen nur noch Dienst nach Vorschrift. Mitdenken ist nicht erwünscht. Man ist eingestellt um Stückzahlen zu erreichen und nicht zum denken.

Image

Man hört selten noch einen Kollegen über was gutes reden. Bevor die neue Geschäftsleitung das sagen hatte war dies noch anders. Da zu mindest das menschliche gepasst hat.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung für junge Menschen. Keine Schulungen und keine Weiterbildung.

Gehalt/Benefits

Auch nach 2 Jahren Anfragen für eine Gehaltserhöhung gab es nicht einen Cent mehr. Selbst durch neue Tätigkeiten und Bereiche die man sich selbst erarbeitet hat, ist nichts passiert.

Kollegenzusammenhalt

War früher sehr gut aber bröckelt auch immer weiter..

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Wertschätzung an erfahrene Kollegen, ihre Erfahrungen in ihren Beteichen wird von verantwortlich nicht beachtet.

Vorgesetztenverhalten

Probleme die benannt werden, werden ignoriert. Produktionsleiter akzeptiert keine andere Meinung außer seine eigene und was er sagt ist Gesetzt. Wer gegen sein gesagtes widerspricht wird direkt schlecht geredet und als unproduktiv dargestellt.
Es gibt einzelne Teamleiter die echt noch gut sind aber diese sind enormen Druck von beiden Seiten ausgesetzt.

Arbeitsbedingungen

Lärmschutz mangelhaft. Persönliche Schutzausrüstung i.O.

Gleichberechtigung

Nicht negativ aufgefallen aber auch nicht positiv

Interessante Aufgaben

In der Produktion ist es klein Serie und Akkordarbeit, diese wird zwar nicht so betitelt sonst müsste sie ja so gezahlt werden.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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Früher eine tolle Firma. Jetzt leider nicht mehr zu empfehlen.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Löchgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass nicht mehr der Senior das Sagen hat.
Miserabler Umgang mit Mitarbeitern, die das Unternehmen groß gemacht haben. Mitarbeiter werden als inkompetent dargestellt, wenn nicht die gewünschte Meinung vertreten wird.

Verbesserungsvorschläge

Lernen wie man mit Menschen umgeht.

Arbeitsatmosphäre

Früher absolut top. Seit dem "neuen Geschäftsleitungsteam" eine absolute Katastrophe. Die Mitarbeiter sagen lieber nichts mehr, weil man sonst als Querulant betitelt wird. Auch die Führungskräfte. Die Stimmung ist einfach nur noch miserabel.

Image

Früher Benchmark. Heute hat das Gerede auf der Homepage über ein tolles Kollegen und Arbeitsklima nichts mehr mit der Realität zu tun. Es gibt ein Foto der Angestellten auf der Homepage. Die Wahrheit ist allerdings, dass über die Hälfte der Personen darauf dort nicht mehr arbeitet. Gekündigt, gekündigt worden und ein Teil wartet nur noch auf die Rente. Schade, war echt eine tolle Firma früher.

Work-Life-Balance

Arbeite länger, schichte und arbeite samstags. Na wenigstens wird man dafür schlecht behandelt und bezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Naja..

Gehalt/Benefits

Es wird sehr viel von einem verlangt für mittelmäßiges Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, mit sozial hat es nichts mehr zu tun.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen top. Zumindest diejenigen, die geholfen haben die Firma groß zu machen.
Die neuen "Linientreuen" naja..

Umgang mit älteren Kollegen

Werden mittlerweile systematisch rausgemobbt. So wirkt es zumindest.

Vorgesetztenverhalten

Produktionsleiter ist eine voll Katastrophe. Er weiß alles besser, lässt andere Meinungen nicht zu und schiebt eigenes Versagen dann auf die Mitarbeiter ab. Mag technisch in seinem Bereich gut sein aber in Sachen Menschenführung eine absoluter Totalausfall. Und man sagt lieber nichts, da die 3 Herren aus der GL sich untereinander ja immer einig sind. Sind auch alle vom selben Unternehmen in diesen Betrieb gekommen. Früher war die Firma sehr familiär und hatte ein tolles Klima. Davon ist leider nichts mehr übrig.

Arbeitsbedingungen

Keine Investitionen mehr ins Gebäude oder neue Maschinen. Tropfende Decken.

Kommunikation

So lange man nur nickt und sonst nichts sagt ist sie hervorragend.

Gleichberechtigung

Ist mir nie negativ aufgefallen.

Interessante Aufgaben

Kommt natürlich auf den Bereich an.

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Unterste Schublade

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Löchgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die alten arbeiten nur mit Tunnelblick auf die Rente hin, die Lehrling flüchten sobald die Ausbildung abgeschlossen ist.

Image

Viel Schein wenig sein. Wenn man weiß wie mit Mitarbeiter umgegangen wird und das mit dem geschriebenen auf der Homepage vergleicht, wird einem schlecht

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Schulungen bezüglich Software. Kein Mensch im unternehmen kennt sich mit dem ERP-System aus

Kollegenzusammenhalt

Arbeitskollegen sind überwiegend gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter mit 25 Jahren Berufserfahrung werden wie Lehrling behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal. Ich Chef du Nix Mentalität. Die Meinung des Mitarbeiters ist prinzipiell schlecht oder falsch. Technische Leitung hat keinerlei führungskompetenzen und trägt nie Verantwortung.

Arbeitsbedingungen

Arbeite im Gießraum sind lebensgefährlich.

Kommunikation

Permanent widersprüchlich Anweisungen. Heute so morgen so.


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie Ihre aktuelle Arbeitssituation so wahrnehmen und insbesondere das Gefühl haben, dass Ihre Meinung und Ihre berufliche Erfahrung nicht ausreichend berücksichtigt werden.

Ein respektvoller Umgang, konstruktiver Austausch sowie eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind für uns wichtige Grundsätze. Gleichzeitig wissen wir, dass unterschiedliche Erwartungen und Wahrnehmungen im Arbeitsalltag entstehen können. Gerade deshalb nehmen wir kritisches Feedback ernst und sehen darin die Möglichkeit, Prozesse, Kommunikation und Zusammenarbeit weiter zu verbessern.

Da uns ein offener Dialog wichtig ist, laden wir Sie gerne dazu ein, das persönliche Gespräch mit uns zu suchen, um konkrete Themen und mögliche Lösungen gemeinsam zu besprechen. Gerne können Sie sich vertraulich an unser Personalwesen wenden.
Wir danken Ihnen für Ihr Feedback und freuen uns auf einen konstruktiven Austausch.

HR-Team
Stickel GmbH | Blech- Umformtechnik

Ein Arbeitgeber mit der Einstellung Führen auf "Augenhöhe"

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Löchgau gearbeitet.

Work-Life-Balance

mobiles Arbeiten möglich

Gehalt/Benefits

angemessen

Kollegenzusammenhalt

Der Fokus ist der Kunde und um diesen zufriedenzustellen helfen alle mit und ziehen an einem Strang.

Vorgesetztenverhalten

Die beste Idee zählt und nicht die Meinung des Chefs, wenn er nur die zweitbeste Idee hat.

Kommunikation

direkte und kurze Wege

Interessante Aufgaben

Ein Unternehmen im Wandel und mit drei interessanten Geschäftsbereichen (Proto, Serie, Classic)


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Wir freuen uns sehr über Ihr positives Feedback und Ihre anerkennenden Worte.
Danke, dass Sie Teil unseres Teams sind – wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit!

HR-Team
Stickel GmbH | Blech- u. Umformtechnik

Guter Arbeitgeber mit richtiger Perspektive

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Löchgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklung mit in die Zukunft und vorausschauend

Arbeitsatmosphäre

Das allgemeine stimmt

Image

Gute Adresse, hervorragender Ruf

Work-Life-Balance

Geregelte Arbeitszeitmodelle/ entweder passt oder nicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird groß geschrieben

Kollegenzusammenhalt

Menschlich seither top

Vorgesetztenverhalten

Mein aktueller Vorgesetzter macht einen sehr zuverlässigen Eindruck

Arbeitsbedingungen

Es wird viel in Werkzeuge und Vorrichtungen investiert

Kommunikation

Es wird klar und deutlich gemacht was verlangt wird.

Interessante Aufgaben

Neue Arbeitsbereiche verschaffen generell interessante Aufgaben mit Langfristperspektive ,mit dem richtigen Team die Umsetzungswünsche.


Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,

wir bedanken uns herzlich für das positive Feedback und freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer aktuellen Position.

Mit freundlichen Grüßen

HR-Team
Stickel GmbH | Blech- u. Umformtechnik

An sich gute Firma bezahlung mittelmäßig

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Löchgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Team in der ET

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg ist ehr nicht möglich

Gehalt/Benefits

Luft nach oben für das was man leistet

Kommunikation

Alles in allem gut kann aber optimiert werden

Interessante Aufgaben

Wiederholende tätigkeiten


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für das konstruktive Feedback.

Bezüglich Ihrer Bewertung haben wir verschiedene Gehaltsbausteine, die das Entgelt eines Mitarbeiters zusammensetzen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir hier nicht näher darauf eingehen können. Gerne können Sie sich intern bei Ihrem Vorgesetzten melden, damit wir das Thema Gehalt und Sozialleistungen individuell besprechen können.

Mit freundlichen Grüßen

HR-Team
Stickel GmbH | Blech- u. Umformtechnik

Firma Stickel

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Löchgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,

wir bedanken uns herzlich bei Ihnen für Ihr positives Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie mit Ihrer aktuellen Tätigkeit zufrieden sind.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Ihrer Arbeit und stehen Ihnen bei Fragen oder Anliegen jederzeit gerne zur Verfügung.

Vielen Dank!

Mit freundlichen Grüßen

HR-Team
Stickel GmbH | Blech- u. Umformtechnik

Bewertung des Praktikums im Vertrieb und Projektmanagement

4,2
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Löchgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank für das positive Feedback zu Ihrem Praktikum.

Mit freundlichen Grüßen

HR-Team
Stickel GmbH | Blech- u. Umformtechnik

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stickel Blech- u. Umformtechnik durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 63% der Bewertenden würden Stickel Blech- u. Umformtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stickel Blech- u. Umformtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.