Ich arbeite in der Teilhabe, die leider bei Kunu nicht extra aufgeführt wird.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mit in der Pflege Mitarbeiterduschen in den Häusern wünschen. Hin und wieder gibt es doch Situationen nach denen man sich selber auch gerne gründlich reinigen würde!!
Arbeitsatmosphäre
Meistens ist die Atmosphäre gut und alle haben Spaß
Image
Es wird viel gemeckert, aber eigentlich ist die Stiftung schon okay im Vergleich zu dem was man sonst so hört.
Work-Life-Balance
Im Schichtdienst mit Wochenende ist die immer nicht so gut. Außerdem arbeiten alle mehr Tage als sie müssten, weil man sonst nicht auf seine Stunden kommt.
Karriere/Weiterbildung
Die guten Angebote sind immer gleich voll
Gehalt/Benefits
Meiner Ansicht nach gehören alle Pflegeberufe besser bezahlt. Das hat auch was mit Anerkennung zu tun. Gerade nach Corona habe ich kurz gehofft er könnte besser werden. Aber das erleben wir wohl eher nicht mehr.
Aber Gehalt kommt immer pünktlich und wie abgemacht, da kann man also ruhig sein
Kollegenzusammenhalt
Ist okay
Umgang mit älteren Kollegen
Von dem was man hört will man sie lieber los werden weil sie die besser bezahlten, álteren Verträgen haben.
Vorgesetztenverhalten
Schwer abzuschätzen woran man ist.
Arbeitsbedingungen
Fachkräftemangel, Bürokratie und so wirken sich echt negativ aus. Es ist erschreckend wie wenig Mitarbeiter wir sind, auch im Vergleich zu vor einigen Jahren, als man auch schon nicht gut besetzt war. Immer wird man vertröstet aber die Bedienungen (Zahl der Menschen im Team) werden immer schlechter. Und es soll durch das BThG noch schlimmer werden mit Dokumentationen und so, nachdem man ja eigentlich lieber weniger Bürokratie hätte.
Außerdem sind die die Häuser für beeinträchtigte Menschen zu eng und es gibt zu wenige WCs (und Bäder) auf den Wohngruppen.
Interessante Aufgaben
Super, spannend, abwechslungsreich. Weniger Büro und mehr mit den Menschen wäre allerdings wünschenswert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die ausführliche Bewertung. Schade, dass Sie einige Punkte negativ wahrnehmen.
Wir bedauern, dass Sie das Gehalt im Rahmen des Caritas-Tarif AVR als nicht ausreichend empfinden. Wir sind bestrebt uns für die Verbesserung der Arbeitsbedingungen an verschiedenen Stellen einzusetzen.
Es freut uns, dass Sie trotz der herausfordernden Rahmenbedingungen die Arbeitsatmosphäre und das Aufgebgebiet positiv bewerten.
Gehen Sie gerne auch auf Ihre direkte Führungskraft oder die zuständige Mitarbeitervertretung zu, sodass gemeinsam an Verbesserungsmöglichkeiten gearbeitet werden kann.
Freundliche Grüße
Hanna Holverscheid