mach was du willst, passiert eh nichts
Gut am Arbeitgeber finde ich
es wird sich bemüht durch jährliche feste, den zusammenhalt zu stärken, leider ist die einstellung der mitarbeiter so verhärtet, dass eine rege teilnahme nicht statt findet. das finde ich sehr schade
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu wenig anreiz, dass man mehr engagement in die firma einbringt
keine konsequenzen für fehlverhalten oder nicht erbrachter leistung
Verbesserungsvorschläge
gerechter sein
schlechte mitarbeiter konsequenzen spühren lassen
internet am arbeitsplatz so sperren, das einige nicht die ganze zeit ebay oder amazon gucken können
mehr überprüfung der arbeitsleistung
viele raucher gehen ohne zu stempeln raus
Arbeitsatmosphäre
mitlerweile denkt jeder nur an sich
Image
das azubi programm hat einen guten ruf
Work-Life-Balance
geht so, gleitzeit kann genutzt werden
Karriere/Weiterbildung
wenn die nase passt, und das vitamin b stimmt dann ja, ansonsten bleibste kleingehalten. viele gute sind schon gegangen, weil sie bessere angebote hatten.
Gehalt/Benefits
kann besser und gerechter sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird dran gearbeitet
Kollegenzusammenhalt
nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
respekt hat das jungfolk nicht
Vorgesetztenverhalten
schlechte mitarbeiter werden belohnt, gute mitarbeiter bekommen nichts, keine anerkennung oder lob
Arbeitsbedingungen
da einige nur das minimum an leistung erbringen, muss die folgeschicht deren "mist" ausbaden und hinterher aufräumen.
Kommunikation
schichtübergabegleich null
Gleichberechtigung
männliche kollegen werden bevorzugt behandelt
Interessante Aufgaben
wüsste ich nicht was