Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Stöbich
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Null Kommunikation

2,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stöbich Brandschutz GmbH in Goslar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es mein EHEMALIGER Arbeitgeber ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Evtl. die zahlreichen fake Bewertungen hier weg lassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anke BonnebergMarketing/Content Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir bedauern, dass Sie die Kommunikation bei uns nicht positiv erlebt haben. Warum dies so war, scheint individueller Natur zu sein und kann nicht pauschal beurteilt werden.
Auf die anderen Kritikpunkte möchten wir an dieser Stelle kurz eingehen. Tatsächlich legen wir großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein und arbeiten an der Zertifizierung nach internationalen Umweltstandards sowie an der Entwicklung nachhaltigerer Produkte. Mehr Infos dazu finden Sie auch hier: https://www.stoebich.com/de/nachhaltigkeit
Darüber hinaus engagieren uns sozial, in dem wir z. B. regionale Vereine und Projekte unterstützen. Zahlreiche Weiterbildungsangebote sind Teil unserer Führungskultur. Kritische Stimmen nehmen wir ernst – interne Befragungen führen zu konkreten Verbesserungen. Die positive Tendenz der Bewertungen hier bei kununu spiegelt ebenfalls diese Maßnahmen wider, was wiederum zeigt, dass die Kritik hier echt zu sein scheint, egal, ob negativ oder positiv.
Für Ihre berufliche und persönliche Zukunft wünschen wir Ihnen in jedem Fall alles Gute und viel Erfolg.

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.