Guter Arbeitgeber mit Entwicklungsbedarf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nimmt Mitarbeiterbefragung ernst, versucht sich zu verbessern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hält nicht an AN fest, bietet kein Entgegenkommen.
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung aller AN.
Wertschätzung der individuellen Leistung des Einzelnen, nicht nur das Negative sehen.
Ehrliches Lob, nicht weil es gewünscht wird.
Arbeitsatmosphäre
Ungleichbehandlung, viel Kritik
Image
Kommt auf den Bereich an, indem gearbeitet wird.
Work-Life-Balance
Nur drei Tage frei verfügbarer Urlaub ist zu wenig.
Bei Überstundenaufbau wird kritisiert, Rahmen ist begrenzt.
Karriere/Weiterbildung
Wird nur mit Rückzahlungsvereinbarung geboten.
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Tarif, keine Zulagen
Kollegenzusammenhalt
Es wird von oben herab agiert. Hintenrum geredet.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen die dem AG sehr zugewandt sind, werden bevorzugt.
Vorgesetztenverhalten
Wenig Miteinander.
Vorgesetzter macht Andage und lässt keine Gegenargumention zu.
Arbeitsbedingungen
Kein Pausenraum, schlechte Räumlichkeiten.
Kommunikation
Regelmäßige Treffen, Aussagen werden oft nicht eingehalten oder ohne weitere Information abgeändert.
Gleichberechtigung
Es wird nach Sympathie entschieden nicht nach Arbeitseinsatz oder Qualifikation.
Interessante Aufgaben
Wenn Zeit bleibt, gibt es Möglichkeiten der Aufgabengestaltung.