9 Mitarbeiter:innen, die bei Storopack eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.


Storopack Azubi Bewertungen
Keine Weiterempfehlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildungsvergütung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Die Arbeitsatmosphäre
-Man muss seinen PC selbst einrichten und darf sich selbst um alles kümmern
-Bessere Organisation der Ausbildung (nicht alle 3 Wochen woanders sein, nur um es mal gesehen zu haben)
-Es wird am ersten Tag gesagt, dass Handys ein no go sind
Verbesserungsvorschläge
-Gleitzeit einführen
-Abschaffen, dass man nach der Schule noch arbeiten muss (1X Woche)
-Respektvoller Umgang (Standort Mülheim an der Ruhr)
-Mit der Zeit gehen
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel und über jeden gelästert. Sobald man einmal was erzählt weiß es bald der ganze Standort
Karrierechancen
Mehr als im Vertrieb oder eventuell Einkauf kann man am Standort Mülheim an der Ruhr auch nicht erreichen
Arbeitszeiten
Keine Gleitzeit. Ist man mal etwas länger dort fällt das keinem auf aber geht man mal 5 Minuten zu früh wird man schief angeguckt als hätte man sonst was getan.
Ausbildungsvergütung
Das Einzige worüber man nicht meckern kann
Die Ausbilder
Sitzt nur seine Zeit ab und wartet bis er in Rente gehen kann.
Spaßfaktor
Nicht mit den Mitarbeitern dort
Aufgaben/Tätigkeiten
Man ist jeden Monat woanders nur um einen Bereich mal gesehen zu haben.
Variation
Gibt nicht viel zu tun dort außer im Lager
Respekt
Als ruhiger, introvertierter Mensch wird man dort nicht respektiert und diese Art wird dort weder respektiert noch akzeptiert
Zreigali
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Guter Umgang miteinander und abwechslungsreiche, spannende Arbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird sehr in der Ausbildung unterstützt und erhält viele spannende Aufgaben - also kein Zeit absitzen oder Kaffee holen! :)
Arbeitsatmosphäre
super nette Kollegen und lockere Atmosphäre
Karrierechancen
etwas undurchsichtig, jedoch bekommt man definitiv den Eindruck, dass viel möglich ist
Arbeitszeiten
Abhängig davon, in welcher Abteilung man ist, aber immer Gleitzeit - man kann sich also bis zu einem gewissen Grad selbst aussuchen, von wann bis wann man arbeitet. Auch private Termine wie z.B. ein Arztbesuch sind kein Problem.
Ausbildungsvergütung
Ist im Vergleich zu anderen Unternehmen vorne dabei, aber nicht an der Spitze
Die Ausbilder
Super nett und bemüht, es lässt sich absolut nichts negatives sagen
Spaßfaktor
Die Arbeit an sich und vor allem die Zusammenarbeit mit den Kollegen macht sehr viel Spaß.
Aufgaben/Tätigkeiten
Viele spannende Aufgaben und Projekte, an denen selbstständig gearbeitet werden kann. Nur sehr selten gibt es mal eine stumpfe Aufgabe.
Respekt
Der Umgang der Kollegen ist sehr respektvoll und man wird als Azubi wie jeder andere Mitarbeiter behandelt - die Stimme wird ebenso gehört.
Variation
Auch meine Stimme wird gehört!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Meinung der Auszubildenden zählt hier eine ganze Menge. Meine Stimme wird gehört und ernst genommen. Jeder hier ist sehr nett und hilfsbereit. Learning bei doing steht an erster Stelle.
Arbeitsatmosphäre
Jeder hier ist sehr nett und verständnisvoll.
Die Ausbilder
Man wird von seinem Ausbilder hier stets bei allem unterstützt. Braucht man ein offenes Ohr, findet man hier eins.
Spaßfaktor
Manche Aufgaben gefallen einem mehr, manche weniger. Liegt aber am persönlichen Interesse.
Respekt
Hier geht jeder respektvoll miteinander um.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Abwechslungsreiche und gute Ausbildung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber ist in sehr vielen Branchen tätig und hat weltweit Standorte, dies macht die Arbeit sehr abwechslungsreich.
Karrierechancen
Das Unternehmen ist sehr interessiert daran Auszubildende zu übernehmen und geht auch auf die Wünsche der Auszubildenden ein.
Aufgaben/Tätigkeiten
Auszubildende dürfen deutschlandweit verschiedene Standorte besuchen.
Variation
Man darf alle Abteilungen kennenlernen und versteht dadurch die Zusammenhänge und Abläufe der einzelnen Abteilungen sehr gut.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Respekt
Gute Ausbildung mit vielen Möglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Azubitreffen,
Innerbetrieblicher Unterricht,
Hilfe von anderen Azubis,
die vielfältigen Aufgaben, die oft mit viel Eigeninitiative gelöst werden können,
Azubiprojekte, die nur durch Azubis betreut werden
Verbesserungsvorschläge
detaillierte Schulung zu Produkten zu Beginn der Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind bei Fragen immer bereit zu helfen. Auch die Azubis aus höheren Lehrjahren helfen gerne und teilen ihre Erfahrungen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben prägen der Arbeitsalltag.
Durch den Blockunterricht bleibt nach der Schule genug Zeit, um sich auf Arbeiten vorzubereiten.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Variation
Respekt
Tolle Arbeitsatmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
guter Zusammenhalt zwischen Azubis, tolles Arbeitsklima,
eher wenige Regeln
Verbesserungsvorschläge
mehr Schulungen für Azubis bezüglich Programmen wie excel, powerpoint,... aber auch bezüglich der Produkte
Arbeitsatmosphäre
guter Zusammenhalt zwischen Auszubildenden; Betriebssport; gute Arbeitsatmosphäre, nicht zu "streng"
Respekt
Sehr freundliche Kollegen, auch Azubis werden mir Respekt behandelt
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Seriöser Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Hilfsbereit und Engagement
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Storopack durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 69 der Bewertenden würden Storopack als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf 9 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Storopack als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.