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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Gehalt ist Verhandlungssache und ist nicht transparent (muss es ja auch nicht). Man bekommt aber Gehaltserhöhungen wenn man es begründen kann und danach fragt.
Sozialleistungen gibt es wenig: Zuschuss zum Fitnessstudio. Keine festen Bonuszahlungen - wenn das Jahr gut lief, kriegen alle was.
Undurchsichtige Gehaltsstrukturen. Eines ist jedoch sicher: man muss richtig was tun für sein Geld, außer man ist bereits SEHR lange dabei oder ist unersetzbar für die GF/die Firma (oder man weiß was?)
Es gibt Firmenwagen (keine Ahnung wann/wie), es es gibt Gewinnbeteiligungen (keine Ahnung wann/wie).
Die Gehälter werden pünktlich gezahlt. Für Geschäftsreisen gibt es ausreichend Verpflegungsgeld. Betriebsrente ist hier auf Wunsch möglich. Aufgrund der guten Arbeitsbedingungen fühle ich mich persönlich nicht unterbezahlt. Dies wäre jedoch der Fall, wenn sich Atmosphäre und Kollegenzusammenhalt negativ verändern.