Strama-MPS 

Maschinenbau 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertung

Lieber ehemaliger Mitarbeiter, liebe ehemalige Mitarbeiterin,
wir haben Ihre Bewertung mit großem Interesse gelesen und nehmen uns dies zu Herzen.

Zunächst einmal bedauern wir es aufrichtig, dass Sie eine negative Erfahrung bei uns gemacht haben und das Vertrauen in die Kollegen, Vorgesetzten und das Unternehmen nicht hatten.
Als Unternehmen, das auf transparente Kommunikation und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld setzt, nehmen wir solche Rückmeldungen sehr ernst.

Unsere Grundlage für den bisherigen Erfolg der Strama und eine erfolgreiche Zusammenarbeit beruht auf Werten wie Zusammenhalt, Vertrauen, offene Kommunikation und Bindung zum Unternehmen. Wir legen großen Wert darauf, dass sich alle Mitarbeitenden in unserem Unternehmen sowohl von Kollegen als auch von Vorgesetzten geschätzt und unterstützt fühlen. Hierzu haben wir in der Vergangenheit auch eine Vielzahl von Initiativen ergriffen, um den Teamgeist zu stärken und die Kommunikation auf Augenhöhe zu fördern.

Was das Vertrauen in unsere Führungskräfte betrifft, so haben wir immer ein offenes Ohr für Anliegen und Anregungen. Unsere Führungskräfte bemühen sich stets, eine vertrauensvolle Atmosphäre zu schaffen, in der Mitarbeiter frei sprechen können und sich wertgeschätzt fühlen.

In Bezug auf das vermeintlich negative Image unseres Unternehmens möchten wir betonen, dass wir kontinuierlich daran arbeiten, unsere Reputation zu stärken und unsere Werte sowohl intern, als auch extern zu kommunizieren. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter und die hochwertige Arbeit, die sie tagtäglich leisten, um unser Unternehmen zu repräsentieren.

Auch die Entlohnung unserer Mitarbeiter ist ein weiterer wichtiger Aspekt, den wir nicht außer Acht lassen. Wir bemühen uns, faire und wettbewerbsfähige Gehälter incl. Sonderzahlungen zu vergüten. Darüber hinaus versuchen wir stetig bestmögliche Benefits anzubieten, von welchen unsere Arbeitnehmer auch in privaten Belangen profitieren können.

Wir bedauern es sehr, dass Sie keine persönliche Bindung zu unserem Unternehmen aufbauen konnten. Dies ist etwas, was wir gerne verbessern möchten, und stehen jederzeit zur Verfügung, um individuelle Anliegen anzuhören und gemeinsam nach Lösungen zu suchen.
Wir möchten Sie ermutigen, direkt mit uns in Kontakt zu treten, um Ihre Bedenken und Anliegen im Detail zu besprechen. Ihre Meinung ist uns wichtig und wir sind bestrebt, daraus zu lernen und uns kontinuierlich zu verbessern.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Wir hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben, Ihre Erfahrungen in unserem Unternehmen positiver zu gestalten.

Freundliche Grüße
Ihr HR-Team