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Strehlow 
GmbH
Bewertung

„Alle Eine Familie“.horch und guck ....nicht zu empfehlen!!

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Strehlow GmbH in Magdeburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich seinen Lohn zu erhalten. Nichtraucherprämie, wo von ich profitiere.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Vorschläge zwar erhört werden, aber dennoch ignoriert. Es gibt keinen, der sich für einen Einsetzt. Man hat anscheinend Angst von oben dann eine drauf zu bekommen. Jeder ist sich der nächste. Führungskräfte wollen bequemes Leben in dem sie gekonnt weghören.

Verbesserungsvorschläge

Was soll ich sagen? Es gibt aus meiner Sicht viele Punkte. Ändern tut sich eh nichts.

Arbeitsatmosphäre

Kriech den richtigen Leuten in den ... dann erreichst du eventuell was. Sehr angespannt

Kommunikation

Die Firma ist in den 80er Jahren stehen geblieben, was Kommunikation Innovationen und schnelle Wege angeht. Papier ist geduldig. Digital ein weit entferntes Ziel. Neuerungen sollen kommen. Das höre ich schon Jahre.

Kollegenzusammenhalt

Willkommen in der Familie ist der Slogan. Klingt gut. Aber das war es auch. Zusammenhalt Kommt auf die Personen an. Starke Gruppenbildung, keiner guckt über über sein Tellerrand. Kenn ich nicht mach ich nicht. Meistens jedoch will jeder sich beweisen. Ellenbogengesellschaft

Work-Life-Balance

Kommt darauf an, welche Arbeitszeit du hast. Aber Überstunden werden vorausgesetzt. Unbezahlt. Urlaub ist nur möglich, wenn kein anderer aus der Abteilung in den Urlaub geht. Sollte man dennoch mal einen Tag wegen dem Kind zu Hause bleiben wird man schief angeguckt

Vorgesetztenverhalten

Bei mehreren Kollegen habe ich selber gesehen. Lächeln tun Sie und streicheln Dir solange deinen Kopf, solange du gut genug bist. Tanzt du nicht so wie die wollen kannst du gehen. Das wahre Gesicht zeigt sich, wenn du nicht zu allem ja und Amen sagst.

Interessante Aufgaben

Ich arbeite seit 9 Jahren hier. Jeden Tag das selbe. Nur immer mehr und schneller. Am Besten ehrenamtlich.
Wenn Papier Falten 8Std Tag 40 std Woche oder den Misst der anderen ausbaden als interessant Aufgabe betitelt wird. Naja

Gleichberechtigung

Geschlechtlich ist eine Gleichbehandlung, aber gefällt denen deine Nase nicht ist vorbei.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder Verdient sein Respekt. Arbeiten müssen alle gleich das ältere Kollegen mehr geschätzt und gefördert werden kann ich nicht unterschreiben. Eher so, stimmt die Leistung ist alles gut. Stimmt sie nicht findet man andere Wege um die Arbeit nicht attraktiv zu machen.

Arbeitsbedingungen

Eigentlich eine Zusammenfassung aus den anderen Punkten. Stück für Stück wird die Firma modernisiert. Einige Bereiche arbeiten unter skurrilen Bedingungen, andere haben das 21. Jahrhundert am Arbeitsplatz

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für einen Rollstuhl gefühlt nach Bayern fahren und zurück und nächsten Tag nach NRW. Für mich kein Umweltbewusstsein. Sozial solange, wie die Firma profitiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Man kann nie genug verdienen. Doch wenn man sich in der Branche umhört, ist es hier nicht annähernd ähnlich. Jeder ist seines Glückes Schmid. Dennoch sehr ungerecht aufgeteilt. Entweder dein Gesicht gefällt einem oder nicht. Danach richtet sich deine Bezahlung.

Image

Mehr Schein als sein. Alles wollen, wenig geben. Überall mitmischen wollen, aber solange die Strukturen sich gegenseitig behindern und Entscheidungen zu lange brauchen, wird das nichts. Die goldenen Jahre sind vorbei. Mitarbeiter reden viel. Bloß ist es die Wahrheit? Alle fühlen sich angeblich wohl. Entweder sie belügen sich selbst, oder sind sehr einfach gestrickt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man bettelt ja. Von alleine gibt es so gut wie nichts. Akademie ist alles andere als eine Akademie.
Du willst was erreichen? Dann:
Wie mein Vorredner schon sagte. Fang als Praktikant an.....

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