34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Perfekt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei Strödter gibt es viele positive Aspekte, die den Arbeitsalltag angenehm gestalten:
Kostenloses Wasser: Mitarbeiter können sich jederzeit mit frischem Wasser versorgen, was zur Gesundheit und zum Wohlbefinden beiträgt.
Parkplätze: Es stehen ausreichend Parkplätze zur Verfügung, was den Arbeitsweg stressfrei macht.
Super Chef: Die Führung ist exzellent. Der Chef ist unterstützend, fair und immer ansprechbar, was die Motivation und das Arbeitsklima positiv beeinflusst.
Diese Vorteile machen Strödter zu einem großartigen Arbeitsplatz!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Strödter ist außergewöhnlich positiv. Das Team arbeitet harmonisch zusammen und es herrscht ein motivierendes Betriebsklima. Vor allem bei uns Zerspanern sind wir ein unschlagbares Team!
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist hervorragend. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine perfekte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Karriere/Weiterbildung
Strödter bietet Zerspanungsmechanikern hervorragende Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Es gibt zahlreiche Schulungen und Kurse, die auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnitten sind. Die Unterstützung durch das Unternehmen ist vorbildlich, und es wird viel Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung gelegt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt bei Strödter ist äußerst attraktiv und wettbewerbsfähig. Die Vergütung ist fair und spiegelt die Leistung der Mitarbeiter wieder. Zudem gibt es regelmäßige Gehaltserhöhungen und Boni, die die Motivation zusätzlich steigern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Strödter legt großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein. Nachhaltigkeit ist fest in der Unternehmensphilosophie verankert.
Kollegenzusammenhalt
Brüder im Geiste!
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind äußerst fair und unterstützend. Sie sind jederzeit ansprechbar und fördern die Mitarbeiter aktiv. In der Produktion ist der beste Meister den ich bisher gehabt habe
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist modern und hervorragend ausgestattet. Die Arbeitsbedingungen sind optimal und unterstützen effizientes Arbeiten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist vorbildlich. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, was die Zusammenarbeit erheblich erleichtert.
Gleichberechtigung
Vielfalt und Gleichberechtigung werden bei Strödter großgeschrieben. Jeder wird respektiert und geschätzt, unabhängig von Herkunft oder Geschlecht
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd. Es gibt immer spannende Projekte, die zur Weiterentwicklung motivieren.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Ich arbeite sehr gerne hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es macht Spaß und ich fühle mich und meine Arbeit wertgeschätzt. Ich bin hier glücklich und kann die positiven Bewertungen so unterschreiben.
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit, mit der neuen Gleitzeit morgens auch mal früher oder später anzufangen, finde ich super.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die beste Firma in der ich bisher gearbeitet habe!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Gehalt, Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Alles super, man kommt und geht mit einem Lächeln
Work-Life-Balance
Durch die neu eingeführte Gleitzeit geht es nicht besser
Karriere/Weiterbildung
Wer Lust hat kommt sehr weit.
Gehalt/Benefits
Es kann immer mehr sein, ist aber am ig Metall Tarif angelehnt und durch besondere Leistungen gibt es Prämien. Wer Bock hat zu arbeiten wird auch dementsprechend belohnt mit teilweise sonstiger Zulagen oder Gehaltserhöhungen am Anfang des Jahres. Es gibt mir ein Gefühl der Wertschätzung.
Leider kommt es öfter zur Unruhe wenn der oder der keine Erhöhung bekommen hat, aber da sollte man sich an der eigenen Nase fassen und sich mal selber hinterfragen warum!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weihnachtsfeiern, legendäre Sommerfeste, Geburtstage, Jubilare, es gibt fast immer etwas zu feiern
Kollegenzusammenhalt
Es wird darauf geachtet das die jüngeren Aufgaben der älteren übernehmen die zb rücken Probleme haben
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird darauf geachtet das ältere Herrschaften entsprechende Aufgaben bekommen und nicht mit Arbeit bombardiert werden
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut, unser Vorarbeiter ist sehr humorvoll, immer gut gelaunt, es macht Spaß mit ihm zu arbeiten.
GF grüßt immer freundlich und wenn man private Probleme hat hat die GF immer ein offenes Ohr für jemanden.
Arbeitsbedingungen
Sauber, modern, alles was das Herz begehrt kann man hier bekommen
Kommunikation
GF informiert regelmäßig die Mitarbeiter, fragen teilweise sogar wie es einem geht und was man verbessern kann, sehr emphatisch
Gleichberechtigung
Hier zählt der Mensch. Egal ob Frau oder Mann
Image
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, die Kollegen unterstützen sich gegenseitig
Image
Die Firma hat im Markt einen sehr guten Ruf, insbesondere wegen ihrer Qualitätsprodukte und seiner Mitarbeiter mit Kundenkontakt. Das begründet auch, dass selbst in Rezessionszeiten wie die Finanzkrise oder Corona der Auftragseingang immer noch gut war, so dass keine Kurzarbeit oder Entlassungen ein Thema war.
Die Firma erhält ständig Danksagungen von seinen Kunden mit positiven Lieferantenbewertungen.
Diese Bewertungen und Danksagungen werden an der Strödter Infotafel ausgehangen.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten, entsprechend den Mitarbeiterwünschen angepasst an Sommer- und Winterklima und spezielle Arbeitszeiten angepasst an die Arbeitszeitwünsche der Mitarbeiter.
Freiwillige Überstundenregelungen in allen Bereichen, insbesondere in der Produktion und der Kundenmontage.
Neu ab diesem Monat gibt es auch eine Gleitzeitregelung
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert in allen Bereichen mit Zusagen auf Karrieremöglichkeiten und entsprechenden Schulungen. Angefangen von der Ausbildung (es gibt mehrere Auszubildende in verschiedenen Abteilungen) bis hin zu weiterbildenden Studiengängen und fachlichen Qualifizierungen, die von der GF besonders gefördert werden.
Gehalt/Benefits
Angelehnt an Tarifverträge, zusätzliches Bonussystem, Urlaubsgeld, Tankgutscheine, Getränkegestellung, betriebliche Altersversorgung (Metallrente)
Natürlich kann es immer mehr sein, aber im Vergleich zu dem, was im Hammer Bereich oder auch Nahbereich angelehnt an die Arbeitsanforderungen z. B. nur Normalschicht, keine Nachtschicht, selbständiges Teamarbeiten ohne Zeitdruck, finde ich für mich o.k..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird in allen Bereichen praktiziert. Es gibt eine Photovoltaikanlage, Produkte mit Energiesparausrüstung, Müllvermeidung
Sozialbewusstsein – gut, wo fängt man an, wo hört man auf, was gehört alles dazu? In den Coronajahren wurden sofort neue Arbeitsplätze geschaffen, damit die Mitarbeiter weiter auseinandersitzen konnten und zudem wurde für bestimmte Tätigkeiten Homeoffice erlaubt.
Bekannt wurde ein Aufruf der Firma zur Spendenaktion zur kostenintensiven Krankenhausbehandlung einer Mitarbeiterangehörigen. Er brachte durch Mitarbeiterspenden, Spenden der Firma und die Strödter-Kunden und -Lieferanten hohe Geldbeträge im unteren 6-stelligen Bereich zusammen.
Die Gelder sind einer sozialen Organisation zu Gute gekommen.
Kollegenzusammenhalt
Durchweg gut, wird auch gefördert durch z. B. den AOK Firmenlauf, bei dem regelmäßig teilgenommen wird und Weihnachtsfeiern, Sommerfest etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eine hohe ältere Stammbelegschaft, die die Firma mit aufgebaut haben, die zu ihren Firmeneintrittsjubiläen 25, 30, 35 Jahre Zugehörigkeit in einer Betriebsfeier geehrt werden.
Vorgesetztenverhalten
Mir gegenüber immer sehr gut, alle meine Wünsche wurden beachtet und erfüllt. Wie ich höre sind auch meine Kollegen der gleichen Meinung.
Arbeitsbedingungen
In meinem Bereich und im Umfeldbereich gut. Andere Bereiche kann ich nicht beurteilen, mir ist nichts Negatives bekannt.
Gleichberechtigung
Wird von der GF gefördert und gelebt.
Interessante Aufgaben
Nicht eintönig, ständig habe ich mit neuen innovativen Techniken zu tun. Ich kann selbständig meine Ideen einbringen und mich dabei mit meinen Kollegen abstimmen. Das Produkt und die damit verbundenen Kundenrichtlinien geben schon in seiner Vielfältigkeit eine interessante Aufgabe vor.
Kommunikation
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Super und fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vermögenswirksame Leistungen
Nur Frühschicht
Pünktliche und zuverlässige Bezahlung
Überstunden sind freiwillig
Verbesserungsvorschläge
Eventuell eine kontinuierliche Gehaltsanpassung, angelehnt am ig Metall Tarif- die Inflation des Geldes wird leider immer höher und so könnte man es gut auffangen.
Arbeitsatmosphäre
Respektvoller und kollegialer Umgang miteinander. Betrifft auch die Führungsebene
Image
Strödter ist ein renommiertes Unternehmen.
Die Strödtertechnik ist einzigartig
und
in Funktionalität und Qualität
unerreicht.
Work-Life-Balance
Da Strödter ein 1- Schichtbetrieb ist kommt man mit den Arbeitszeiten super zurecht, man hat jeden Tag den Nachmittag und Abend für sich und Freitags bereits am Mittag Wochenende.
Karriere/Weiterbildung
Ohne Eigeninitiative wird es schwierig
Gehalt/Benefits
Es werden vermögenswirksame Leistungen gezahlt
Kollegenzusammenhalt
Stand jetzt gut
Umgang mit älteren Kollegen
Manche kommen weiter arbeiten obwohl sie schon in Rente gehen könnten, das sagt glaube ich alles.
Vorgesetztenverhalten
Ein super Vorarbeiter und super Führungsetage
Arbeitsbedingungen
Im Hochsommer manchmal etwas zu heiss, dafür wird aber Wasser zum trinken bereitgestellt.
Im Winter friert man nicht.
Interessante Aufgaben
Konnte ab und an abwechslungsreicher sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Die beste Firma der Welt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Gehalt, Arbeit, Kollegen, es ist wie eine große Familie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nicht auch sonntags kommen darf
Verbesserungsvorschläge
Nichts es ist gut wie es ist
Arbeitsatmosphäre
Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit und würde am liebsten meinen Urlaub auszahlen lassen
Work-Life-Balance
Nur Frühschicht, klasse
Karriere/Weiterbildung
Super
Gehalt/Benefits
Super Gehalt und vielleicht auch bald einen corona Bonus
Kollegenzusammenhalt
Super
Vorgesetztenverhalten
Unser Meister ist immer gut drauf und immer einen guten Spruch auf Lager
Kommunikation
Super Kommunikation zwischen der obersten Ebene und der Produktion
Gleichberechtigung
Super!!!!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitsplatz mit potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit , Lohn immer Pünktlich ,Hilfsbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich noch nichts
Work-Life-Balance
Nur Frühschicht gute Arbeitszeit
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Sichere Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, Corona Situation gut Gemeistert
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung,
1 Schichtbetrieb
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Fühle mich wohl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer pünktlich Geld auf dem Konto. Man darf sich Betriebsmittel ausleihen. Überstunden werden bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis jetzt nichts!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Strödter Handhabungstechnik durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Strödter Handhabungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Strödter Handhabungstechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.