14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Strulik GmbH Bewertungen
Strulik
GmbH
Top
Company
2024
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 79%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Strulik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang innerhalb der Belegschaft ist stets freundlich und kollegial. Die Vorgesetzten begegnen den Mitarbeitern ebenfalls freundlich und entgegenkommend. Büroausstattung und Örtlichkeiten befinden sich auf gutem Niveau. Die Beschaffung von neuem Arbeitsmaterial (z.B neue Laptops, Firmenhandy etc.) läuft meistens reibungslos.
Image
Ich denke, dass es wie bei jedem Unternehmen Projekte gibt, die mehr oder weniger reibungslos verlaufen als andere. Es wird allerdings versucht aus Fehlern stets die richtigen Schlüsse zu ziehen, um diese in einem kontinuierlichen Weiterentwicklungsprozess künftig zu vermeiden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist meines Erachtens ganz gut. Es gibt 30 Tage Urlaub und ein flexibles Gleitzeitmodell wird angeboten. Urlaub wird auch fast immer wie gewünscht genehmigt. Außerdem besteht die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Einen Stern Abzug für die 40-Stunden Woche, da die tarifgebundenen Arbeitsverträge in diesem Bereich eine 35-Stunden Woche vorschreiben. Teilzeitlösungen-/modelle sind auch möglich.
Karriere/Weiterbildung
Man lernt eigentlich jeden Tag etwas neues dazu, da die Projekte und Herausforderungen so abwechslungsreich sind. Weiterbildungen könnten in meinen Augen mehr gefördert werden. Hier ist größtenteils Eigeninitiative erforderlich, was an sich auch gar nicht schlimm ist.
Ein negatives Beispiel: von Arbeitgeberseite wird ein Englischkurs angeboten, der allerdings in der Freizeit absolviert werden muss. Ich denke, dass sinnvolle Weiterbildungsmaßnahmen innerhalb der Arbeitszeit erfolgen sollten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt schon.
Kollegenzusammenhalt
Den Zusammenhalt innerhalb der Abteilung empfinde ich als sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine Probleme mit Benachteiligungen etc.
Vorgesetztenverhalten
Man kann mit den Vorgesetzten immer sprechen und seine Ideen oder Verbesserungsvorschläge einbringen. Diese werden auch umgesetzt, wenn sie sinnvoll sind.
Arbeitsbedingungen
Büroräume, Büromaterial, Räumlichkeiten etc. sind weitestgehend in Ordnung. Ein weiteres Gebäude mit sogar etwas modernerer Einrichtung wird aktuell nicht genutzt. Hier könnte man überlegen, ob man dieses künftig wieder in Betrieb nimmt.
Kommunikation
Interne Kommunikation trotz dem Prinzip der "offenen Türen" und regelmäßigen Meetings ausbaufähig.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Probleme mit Benachteiligungen etc.
Interessante Aufgaben
Hier kann man sich über mangelnde Aufträge bzw. Einseitigkeit nicht beschweren. Die Auftragsbücher sind übervoll und jedes neue Projekt birgt seine eigenen Besonderheiten, da projektspezifisch individuelle Lösungen für die Kunden angeboten werden. Entwicklungspotenzial in verschiedenen Bereichen gibt es natürlich immer.
Gehalt/Sozialleistungen
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Das Unternehmen Strulik GmbH ist zweifellos eine beeindruckende Organisation, die in vielerlei Hinsicht herausragt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Strulik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Strulik GmbH ist einfach bemerkenswert und trägt in hohem Maße zur positiven Mitarbeitererfahrung bei. Dieses Unternehmen hat eine inspirierende Umgebung geschaffen, in der die Mitarbeiter motiviert und ermutigt werden, ihr Bestes zu geben.
Image
Das Image von Strulik GmbH ist ausgezeichnet. Es wird als vertrauenswürdig, innovativ und sozial verantwortlich wahrgenommen, was das Unternehmen zu einem attraktiven Partner und Arbeitgeber macht.
Work-Life-Balance
Bei Strulik GmbH wird die Work-Life-Balance hoch geschätzt. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihre beruflichen Verpflichtungen und persönlichen Interessen in Einklang zu bringen, um ein ausgeglichenes und gesundes Arbeitsleben zu führen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung haben bei Strulik GmbH hohe Priorität. Das Unternehmen fördert die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter aktiv und bietet vielfältige Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei Strulik GmbH gibt es hervorragende Karrierechancen und wettbewerbsfähige Gehälter, die die Leistung und das Engagement der Mitarbeiter angemessen belohnen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Strulik GmbH zeigt ein starkes Umwelt- und Sozialbewusstsein. Das Unternehmen engagiert sich aktiv für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung und setzt sich für umweltfreundliche Praktiken sowie soziale Initiativen ein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegenzusammenarbeit bei Strulik GmbH ist geprägt von Teamgeist, Unterstützung und einem positiven Miteinander. Mitarbeiter arbeiten eng zusammen, um gemeinsame Erfolge zu erzielen und schaffen eine motivierende und angenehme Arbeitsumgebung.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen bei Strulik GmbH ist geprägt von Respekt, Wertschätzung und der Anerkennung ihrer Erfahrung und Weisheit. Es herrscht eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissenstransfers zwischen den Generationen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsebene von Strulik GmbH verdient besondere Anerkennung. Sie hat die Fähigkeit, strategische Weitsicht und praktische Umsetzungsfähigkeiten in Einklang zu bringen. Diese Kombination hat dazu geführt, dass das Unternehmen erfolgreich Herausforderungen bewältigt und Chancen nutzt, und das auf nachhaltige Weise.
Arbeitsbedingungen
ie Arbeitsbedingungen bei Strulik GmbH sind komfortabel und sicher, um die Produktivität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu gewährleisten.
Kommunikation
Die Kommunikation bei Strulik GmbH zeichnet sich durch Klarheit, Offenheit und gegenseitiges Verständnis aus. Mitarbeiter und Führungsebene arbeiten zusammen, um Informationen effizient auszutauschen, was zur Förderung der Zusammenarbeit und zur Erreichung gemeinsamer Ziele beiträgt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist bei Strulik GmbH fest verankert. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund haben alle Mitarbeiter die gleichen Chancen und werden fair behandelt.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter bei Strulik GmbH haben die Möglichkeit, spannende und anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen. Dies fördert ihre berufliche Entwicklung und sorgt für eine erfüllende Arbeit, die ihre Talente und Fähigkeiten optimal nutzt.
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Wer was erreichen will, darf das hier auch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Strulik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wenn die alteingesessenen Nörgler nach und nach berentet sind, wird´s noch besser
Work-Life-Balance
Hier hat sich auch schon einiges getan, ist aber meiner Meinung nach noch Luft nach oben
Karriere/Weiterbildung
Wer will, darf. Es wäre aber zu wünschen, Weiterbildungsmöglichkeiten generell aufgezeigt und genannt zu bekommen und auch mal proaktiv im Sinne der Wertschätzung der eigenen Leistung darauf angesprochen zu werden
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen super, ein paar vereinzelte Quertreiber gibt es überall, gehören aber zur aussterbenden Rasse
Umgang mit älteren Kollegen
Manch älterer Kollege müsste etwas mehr geschult etc. werden, damit er den Fortschritt auch mitgehen kann und auf der anderen Seite auch eindringlich gesagt bekommen, dass der aktuelle weg jetzt zu gehen ist und nicht der von vor 20 Jahren...
Vorgesetztenverhalten
Offene Tür und offene Ohren, allerdings würde der ein oder anderen Entscheidung der Führungsriege ein Einbeziehen des ein oder anderen "niederen" Angestellten gut tun
Kommunikation
Schon deutlich besser geworden. Wenn jetzt noch mehr miteinander statt übereinander gesprochen wird, kommt der Rest auch noch weiter voran
Gehalt/Sozialleistungen
Man arbeitet vom Gehaltsgefüge her halt im ländlichen Bereich, dafür nah an zuhause. BAV, Jobrad sind mittlerweile etabliert
Interessante Aufgaben
Wer was erreichen will und offen für neues ist und das auch kommuniziert, rennt offene Türen ein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Strulik ist ein sehr guter Arbeitgeber und ein bodenständiges Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Strulik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Prinzip der „offenen Türen“ wird gelebt. Wertschätzung und Achtsamkeit auf allen Ebenen. Offen für neue Ideen und Verbesserungsvorschläge.
Image
Top
Karriere/Weiterbildung
Offen für Schulungen die sowohl den Mitarbeiter und somit auch das Unternehmen weiterbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem richtigen Weg.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles kaputt!!!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Strulik GmbH in Duisburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Am besten schließen Standort um viel Geld zum sparen… alles nach Hünfelden versetzen….
Arbeitsatmosphäre
Ganz miserabler
Image
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungen möglich
Kollegenzusammenhalt
Nur Streit
Umgang mit älteren Kollegen
Gleich nulllllllll
Vorgesetztenverhalten
Gibt keine qualifizierten Vorgesetzten mehr
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Strulik lebt von offener Kommunikation. Klares Leitbild, klare Werte, klare Philosophie.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Strulik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird gehört und wahrgenommen. Man ist Teil eines großen Teams und kann das Unternehmen mit gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Weiter wie bisher Verbesserungen vornehmen, denn Stillstand ist Rückschritt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toparbeitgeber, Familiengeführtes Unternehmen mit Sozial-, Umwelt- und Innovationskompetenz!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Strulik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket, ein faires Miteinander auf Augenhöhe. Wertschätzung steht nicht nur auf dem Papier, sondern wird auch umgesetzt und gelebt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fällt mir nichts ein...
Arbeitsatmosphäre
In Tolles dynamisches Team, gemeinsam geht eben nur zusammen! Und so wird die Zusammenarbeit untereinander auch gelebt.
Image
Ein allgemein bekanntes, und mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Nachhaltigkeit stets im Blick, stets mit einem Auge in die Zukunft gerichtet. (E-Mobilität, Spendenaktionen etc.)
Kollegenzusammenhalt
Aus jedem einzelnen Bereich wird Unterstützung angeboten.
Informationen werden zu jedem Zeitpunkt, auf allen eben der Hierarchie, bekanntgegeben.
Vorgesetztenverhalten
Offene Türen und offene Ohren auf allen ebenen. Ein wirklich vorbildliches Vorgesetzen verhalten, in dem auch konstruktive Meinungen gehört werden. Alles in allem ein Top Verhältnis zu den Vorgesetzen, da gibt es gar nichts auszusetzen.
Arbeitsbedingungen
Arbeiten aus dem Home Office heraus.
Kommunikation
Sehr gute Kommunikation, regelmäßige Updates zu den Kennzahlen. Gerade in der Einarbeitungszeit unerlässlich. Eine gute Kommunikation, ist eben auch immer, eine Frage der Einstellung von jedem einzelnen!
Gehalt/Sozialleistungen
Wird in Abhängigkeit von Inflation und Erfolg, sowie durch zusätzliche Bonuszahlungen, BAV; VWL; Jobrad etc. vereinbart.
Interessante Aufgaben
Wir gestalten unsere Aufgaben nach einer Intensiven Einarbeitung selbstständig, unter zu Hilfenahme einer wirklich sehr guten EDV Ausstattung (IPhone, IPad etc. Laptop etc.) Die Entwicklung des Kundengebietes mit den Möglichkeiten unserer Produktpalette, obliegt natürlich jedem einzelnen selbst. Die Voraussetzungen dafür, sind in jedem Fall, seitens des Arbeitgebers gegeben.
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Mit Engagement geführtes Unternehmen, bei dem offene Kommunikation gewünscht ist!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Strulik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bis auf einzelne Mitarbeiter, welches es aber wohl überall gibt, ist das Arbeitsklima weitaus besser als ich wes in anderen Betrieben gewohnt war.
Work-Life-Balance
Es ist Bewegung zu spüren - der Weg stimmt! Beispielsweise ein Gleitzeitmodell wurde eingeführt.
Karriere/Weiterbildung
Geschäftsführung ist aufgeschlossen gegenüber Mitarbeiterschulungen/-fortbildungen u. Ä.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer überpünktliche Bezahlung! Sozialleistungen sind ausbaufähig und Gehalt/Lohn ist erfahrungsgemäß bei entsprechendem Engagement/Entwicklung im Unternehmen mehr oder weniger faire Verhandlungssache. Zeitgemäße 30 Tage Urlaub im Jahr braucht man hier allerdings nicht zu erwarten!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier sind immer ganz klar Ansätze da, teilweise auch schon umgesetzt oder aktuell in den Startlöchern was das Umweltbewusstsein angeht. Sozialbewusstsein könnte gesteigert werden.
Kollegenzusammenhalt
Generell in unserem Bereich/Abteilung echt Top. Bereichsübergreifend gibt es noch kleine Hürden zu überwinden.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal etwas zu zahlenorientierte Führungslinie ohne Lösungsansätze für aktuell bestehende kleine Probleme. Es wird viel geredet im sogenannten Führungsteam, auch hier muss man sagen es ist Bewegung zu spüren nur manches für meinen Geschmack zu schleppend.
Arbeitsbedingungen
Modernere Anlagen, bessere Büromaschinen und mehr Ergonomie am Arbeitsplatz ist sicherlich möglich aber ich habe auch schon deutlich schlimmeres gesehen.
Kommunikation
Offene Kommunikation ist definitiv erwünscht, ob nun immer auf alles auch auf Anhieb reagiert wird kommt auf die Dringlichkeit an?
Interessante Aufgaben
Ich glaube für manche Kollegen fehlt ein wenig Abwechslung im Job, wobei es auch ältere Mitarbeiter bei uns gibt, die nicht bereit sind sich mit neuen Aufgaben zu befassen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Von diesem Arbeitgeber kann man nur abraten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Strulik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber ist einfach nur schlecht und unfähig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat das Gefühl der Laden wir ausgesaugt. Fast schon mit Absicht in die Pleite steuern
Verbesserungsvorschläge
Der Laden is fertig. Da wird ein Insolvenzverwalter nix retten können.
Produkt sind da, Bedarf am Markt ist da. Aber das Know-how läuft weg.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich will fast jeder nur noch weg
Image
War mal gut als der Senior noch aktiv war.
Der Juniorchef ruiniert die Fa.
Work-Life-Balance
Wurde schon groß angekündigt, halbherzig versucht umzusetzen und dann wieder abgewürgt. Passt halt nicht in den altbackenen Führungsstiel der Geschäftsleitung
Karriere/Weiterbildung
Gibt's, aber gaaaanz selten
Gehalt/Sozialleistungen
25 Tage Urlaub
Gehaltserhöhung selbst nach Jahren nicht zu Erwarten.
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, Jobrad, Fitnesscenter...usw. alles undenkbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewustsein gibt's gar nicht
Umweltschutz nicht viel mehr
Kollegenzusammenhalt
Nicht wirklich schlecht aber ein richtiges Team ist die Truppe nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind ja fast nur noch ältere da weil die jungen net lange bleiben
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung absolut ungenügend
1 Stern ist noch zu viel
Arbeitsbedingungen
Es wird nix investiert oder erneuert.
Kommunikation
Jemand plant Termine die gar nicht eingehalten werden können weil in der Firma entsprechende Informationen existieren die aber nicht weiter geleitet werden
Gleichberechtigung
Da merkt man nix negatives
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig, das ist gut, mit ner ordentlichen Geschäftsleitung wäre das Unternehmen sicherlich erfolgreich
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Naja...
Hat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Strulik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Strulik durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden Strulik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Strulik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.