Bester Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmenskultur von Stryker ist einzigartig - jeder Mitarbeitende ist mit Leidenschaft und Motivation bei der Arbeit. Das spürt man. Der Umgang mit einander ist wertschätzend, man unterstützt sich gegenseitig.
Die Möglichkeit des Home Office (bis zu 3x pro Woche) sowie die flexiblen Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeit) geben mir viel Flexibilität.
Verbesserungsvorschläge
Die Löhne sind im Vergleich zu anderen Unternehmen der Region deutlich zu gering. Für die Wettbewerbsfähigkeit sollte hier dringend nachjustiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre bei Stryker ist toll. Kommunikation auf Augenhöhe und respektvoller Umgang miteinander. Die Mitarbeiter arbeiten gerne hier und das spürt man. Man unterstützt sich gegenseitig und die gegenseitige Wertschätzung wird hier (nicht zuletzt aufgrund der amerikanischen Kultur) groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Die meistens Teams sind klein bis mittelgroß. Man unterstützt sich gegenseitig und es gibt einen starken Zusammenhalt, auch teamübergreifend.
Work-Life-Balance
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office unterstützen eine gute Work-Life-Balance. Dennoch ist der Anspruch hoch und der Workload mitunter sehr, sehr hoch.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte werden regelmäßig geschult. Durch verschiedene Positionen hatte ich bereits mehrere Vorgesetzte und war bisher immer zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Teilweise veraltete IT-Systeme, Software funktioniert nicht oder wird nicht richtig eingekauft. Es gibt auch keinen IT Support vor Ort, da dieser fremdvergeben wurde.
Karriere/Weiterbildung
Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungsangebote. Jeder Mitarbeiter erhält einen individuellen Entwicklungsplan und einmal im Jahr wird mit dem Vorgesetzten über konkrete Maßnahmen gesprochen.