Einwandfreier Bewerbungsprozess, Top Einarbeitung und klasse Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier möchte ich gerne den Bewerbungsprozess hervorheben. Ich hatte eine wundervolle Ansprechpartnerin bei HR die sich regelmäßig gemeldet hat und mir immer Updates gegeben hat - sogar wenn die Rückmeldung doch länger dauert, hat sie sich immer gemeldet und mich nie im Ungewissen gelassen.
Super Kommunikation, ich habe mich von der Bewerbung, über die ganzen Gespräche bis hin zur Vertragsunterzeichnung immer gut aufgehoben gefühlt.
Arbeitsatmosphäre
Direkt am ersten Arbeitstag hat man sich absolut willkommen gefühlt. Die Kollegen und auch der Manager sind locker drauf und freundschaftlich unterwegs. Bei Fragen kann man sich immer an jemanden wenden und fühlt sich niemals im Stich gelassen.
Kommunikation
Ich habe bisher den Eindruck dass man offen sprechen kann ohne das Gefühl zu haben es hätte negative Auswirkungen wenn es auch mal Kritik ist.
Kollegenzusammenhalt
Sehr freundschaftliches Ambiente. Man hat wirklich das Gefühl dass die Kollegen sich mögen, sodass man auch bei einem Bierchen zusammensitzen kann - egal ob mit Kollegen oder Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Ich persönlich arbeite im Home Office ohne „offizielle“ Zeiten. Solange man seine Arbeit vernünftig erledigt und greifbar ist (zu humanen Zeiten natürlich) kann man auch mal morgens einen Termin wahrnehmen ohne dass es Ärger gibt.
Das darf natürlich nicht ausgenutzt werden und wird dann auch bei Stryker bestimmt nicht gerne gesehen, seine Arbeit sollte man natürlich auch vernünftig erledigen - aber ich denke das ist gesunder Menschenverstand.
Vorgesetztenverhalten
Mein Manager hat sich bisher optimal verhalten. Er steht mir bei jeglichen fragen/Problemen zur Verfügung obwohl er selbst sehr beschäftigt ist und achtet darauf dass ich alle nötigen Mittel habe um gut zu arbeiten und eingearbeitet zu werden.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, man kann über seine normale Arbeit hinaus auch interne Projekte übernehmen oder sich irgendwo einbringen.
Gleichberechtigung
Bei Stryker wird da sehr drauf geachtet. Es gibt diverse Schulungen, Vorträge etc. zu Themen wie diversity, wie man sich korrekt verhält usw.
Es gibt auch viele Frauen in Manager Positionen, sowohl in DE als auch in anderen Ländern.
Das Vertriebsteam besteht auch nicht nur aus Männern, so wie ich es aus anderen Firmen kenne.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich persönlich habe mit einem Recht jungen Team zu tun aber das was ich bisher von anderen mitbekommen habe werden ältere Kollegen bei Stryker sehr geschätzt. Auch das Wissen wird geteilt.
Arbeitsbedingungen
Als ich angefangen habe wurden mir alle Mittel für meine Arbeit zur Verfügung gestellt. Es haben ein paar Kleinigkeiten gefehlt (erfahrungsgemäß geht sowas aber nie reibungslos durch, hatte ich bisher bei allen Arbeitgebern) aber es wurde sich sofort darum gekümmert und schnell nachgeschickt.
Man bekommt auch Equipment was nicht „selbstverständlich“ ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr faire Bezahlung und die Möglichkeit sich innerhalb eines realistischen Rahmens zu entwickeln.
Karriere/Weiterbildung
Mir wurden direkt am Anfang die Möglichkeiten aufgezeigt wie ich mich entwickeln kann. Nach der Probezeit erstellt man einen Development Plan und kann sich Ziele setzen.
Auch habe ich mitbekommen dass es viele Kollegen gibt die innerhalb der Firma aufsteigen oder in einen anderen Bereich wechseln.
Wenn man sich weiterentwickeln möchte werden hier keine Steine in den Weg gelegt.