157 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
157 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
157 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber mit wertschätzender Unternehmenskultur und spannenden Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Studiosus Reisen München GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Digitalisierung konsequent fortsetzen und alte Zöpfe abschneiden, wertebasierte Zielsetzung statt Gewinnmaximierung beibehalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Austausch zwischen Abteilungen wird wenig gefördert. Zu wenig Möglichkeiten zum Austausch abgesehen von konkreten Themen und Aufgaben. Anreize ins Büro zu kommen hängen sehr von einzelnen Kollegen ab.
Verbesserungsvorschläge
Manche Prozesse stärker strukturieren und zentralisieren, manchmal machen zwei Kolleginnen das gleiche auf unterschiedliche Weise oder es gibt für einen Sonderfall extensive Prozesse.
Fördert Ideen wie Buddy-System oder gemeinsames Mittagessen oder Grillen aktiver, das passierte in den letzten Jahren zu wenig und nur vereinzelt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, hohe Wertschätzung und Vertrauen.
Image
Viele langjährige Mitarbeiter, guter Ruf bei Reisebüros und generell auf dem Markt als sicherer und hochqualitativer Anbieter.
Work-Life-Balance
Im Adminbereich (nachvollziehbar) feste Anwesenheitszeiten im Büro, wo die einzelnen Teammitglieder ihre Zeiten jedoch wählen können, solange alle Schichten belegt sind. In der Entwicklung hohe Flexibilität jenseits von geplanten Regelterminen, Urlaub nach eigenverantwortlicher Organisation einer Vertretung. Faire und allgemeingültige Remote-Regelung.
Karriere/Weiterbildung
Wer Verantwortung übernehmen will oder die Abteilung wechseln, der wird unterstützt, im Rahmen von Möglichkeiten und Interessen also gut. Ohne Eigeninitiave aber eher weniger, da richten sich manche Kollegen auch ein.
Gehalt/Benefits
Für Touristik zahlt Studiosus gut, und Arbeitsplatzsicherheit ist sehr hoch. Es gibt bAV, Urlaubsgeld und Benefits wie MVG-Ticket/Parkplatz, Mitarbeiterrabatte und Korporationen mit externen Partnern. Zudem häufig jährlich Inflationsausgleich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hoch, bei Dienstreisen und Ausstattung wird auf Nachhaltigkeit ebenso geachtet wie bei der Zusammenarbeit mit externen Partnern. Auch bei den Reisen und mit lokalen Partner sehr aktiv für Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Stete Bereitschaft zu unterstützen, auszuhelfen und Fragen zu beantworten. Gerade beim Einstieg sehr hilfreich. Man arbeitet gut zusammen, nicht gegeneinander (keine Ellbogen-Mentalität).
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mischung der Altersstruktur in sowohl neuen und langjährigen Kollegen. Wissen der langjährigen sehr geschätzt, abteilungsübergreifend viele Renteneintritte und einen bekannten Renter:innen-Stammtisch
Vorgesetztenverhalten
Regeltermine zur Abstimmung von anstehenden Arbeiten und für Informationen. Hohe Eigenständigkeit in der Aufteilung, Abarbeitung und Reihenfolge von Aufgaben im Team.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat einen voll ausgestatteten Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch. Beim Kauf neuer Geräte wird dabei schon erstmal auf Nachhaltigkeit geachtet, defekte Hardware oder Drucker werden schnell getauscht und der interne Support reagiert schnell bei Problemen.
Gebäude und Räume etwas in die Jahre gekommen, und mit viel Glasfront im Sommer warm trotz Klimageräte, einzelne Räume werden aber immer mal wieder modernisiert.
Kommunikation
Mehrmals im Jahr Updates über die Firma und wirtschaftliche Lage. Individuelle Kommunikation zwischen Abteilungen und in Teams (wie meistens) personenabhängig, aber grundsätzlich offen und wertschätzend.
Gleichberechtigung
Touristik eher mehr Frauen, ITK eher mehr Männer. Abteilungsleitungsebene aber recht gut gemischt (auch inzwischen in der ITK!). Unternehmensleitung rein männlich.
Interessante Aufgaben
Es wird zwar viel digitalisiert, geupdated und auf neueste Technologien modernisiert, gleichzeitig müssen viele ältere Systeme und Applikationen weiter betreut werden. Ablösung könnte da schneller gehen, gerade, wenn die verantwortlichen Kollegen schon lange in Rente sind, es wird aber strukturiert daran gearbeitet.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Beste Ausbildung im Tourismus Deutschlands
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Tourismuskaufmann bei Studiosus Reisen München GmbH in München absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die beste Ausbildung, die man als Touristiker in Deutschland machen kann. Durch Studiosus war ich in Irland, China, Polen & Ungarn (mit der Berufsschulklasse). Weltoffenheit wird von jedem Mitarbeiter gelebt, selbst mit der Unternehmensleitung ist man per du. 1+ mit *
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eventuell 1x mehr Homeoffice pro Monat ;)
Verbesserungsvorschläge
Technischer Fortschritt könnte besser sein, wird aber aktuell aufgerüstet
Arbeitsatmosphäre
Makellos, werde ich wahrscheinlich nie wieder so vorfinden.
Karrierechancen
Übernahme ist möglich, Aufstiegschancen sind leider nicht so gut
Arbeitszeiten
Gleitzeit, zwischen 8 und 10 Uhr, nach 6 Monaten auch gelegentliches Homeoffice (1-2x pro Monat)
Ausbildungsvergütung
Was die Branche angeht überdurchschnittlich, unterstützt das Leben als Azubi in München massiv - dazu Fahrtkostenübernahme
Die Ausbilder
Ausbilder begegne Azubis durchweg mit Respekt und auf Augenhöhe
Spaßfaktor
Starker Zusammenhalt innerhalb der Azubigruppe und im Unternehmen, man kommt immer gerne zur Arbeit
Aufgaben/Tätigkeiten
Als Azubi besucht man einen Großteil der Abteilungen - von Touristik, über Service Center bis hin zu Marketing oder Corporate Responsibility ist alles dabei
Variation
Top, ständig wechselnde Aufgabenfelder (und nicht nur Touristische)
Respekt
Ich habe noch keine Kollegin oder Kollegen getroffen, der/die respektlos war. Man fühlt sich einfach sehr gut aufgehoben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Studiosus - der faire und führende Studienreisen-Veranstalter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Studiosus Reisen München in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
lockere, kollegiale Atmosphäre
Image
ich kann nur Gutes sagen und höre das auch von Kollegen und Ex-Kollegen
Work-Life-Balance
passt, aber muss natürlich auch immer im Rahmen der Möglichkeiten gesehen werden - heißt z.B. bin ich im Verkauf - gibt es Öffnungszeiten, die belegt sein müssen
Karriere/Weiterbildung
immer im Rahmen der Möglichkeiten und Interessen zu sehen
Gehalt/Benefits
die Touristik ist nicht gut bezahlt, aber STUDIOSUS zahlt für die Branche gut
Kollegenzusammenhalt
man arbeitet Hand in Hand
Umgang mit älteren Kollegen
beides definitiv
Vorgesetztenverhalten
ich habe durchweg positive Erfahrungen
Arbeitsbedingungen
klar, man kann immer verbessern, aber es ist alles aktuell
Kommunikation
offene Kommunikation mit Kollegen, Führungskräften usw.
Gleichberechtigung
die Touristik ist Frauen dominiert, diverse Abteilungen (ITK o.Ä.) aber eher von Männern und auch die Führungsebene ist eher Männer dominiert/ ich fühle mich geschätzt!
Interessante Aufgaben
ich mag meine Arbeit und das Produkt, so dass ich hier voll dahinter stehe
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Noch ausbaufähig...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Studiosus Reisen München in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Onboarding/ Einarbeitung lief sehr strukturiert ab.
Mehrheitlich sehr nette KollegInnen.
Gutes Produkt.
Toller, engagierter Betriebsrat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Technik.
Kaum bis keine Veränderung/ Aufstieg für TZ-Kräfte möglich. Zu wenig Goodies/ bescheidene Reise-Ermäßigungen, Gehalt nicht transparent, keine automatischen Gehaltsstufen vorhanden.
Inforeisen allen Mitarbeitern zugänglich machen - nicht nur bestimmten Abteilungen/ Teams.
Es gibt keine wirkliche Altersvorsorge für alle.
Verbesserungsvorschläge
Gute, fleißige Mitarbeiter fördern - sie besser entlohnen, mehr wertschätzen.
Man wundert sich, wenn gute Kräfte gehen. Aber man fragt nicht, warum sie gehen. Man versucht meines Erachtens nicht, Leute zu halten. Stattdessen nimmt man viel Geld in die Hand, um neue MA zu suchen.
Andererseits trennt man sich nicht von Mitarbeitern, die wenig leisten und oft lange dabei sind.
Kündigungsfristen sind oft zu lange. Reisende sollte man nicht aufhalten, finde ich.
Arbeitsatmosphäre
Passt.
Image
Nicht mehr so gut wie früher
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung war die Urlaubsplanung und Planung der freien Tage sehr fair. Samstagsdienst ist in vielen Abteilungen 1x pro Monat angesagt-das ist ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht sein Bestes...mehr als Marketingargument nach außen.
Lohnabrechnungen kommen noch in Papierform statt digital.
Viele Kataloge, viel Papier.
Karriere/Weiterbildung
Welche Karriere? Schulungen sind selten. Aufstieg kaum möglich
Kollegenzusammenhalt
Das große Plus hier: Die ( zumeist ) sehr netten KollegInnen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich. Meines Erachtens gibt es viel zu wenig Wertschätzung für Mitarbeiter.
In meinen Augen versucht man fair zu sein, was aber leider nicht immer gelingt.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice gut möglich - ein Pluspunkt.
Im Büro: Sehr unterschiedlich. Veraltete Technik. In manchen Abteilungen sehr laut ( Großraumbüros ohne wirkliche Abgrenzung zum Nachbarn ).
Je nach Abteilung langer Telefondienst.
Kommunikation
Viel Flurfunk.
Über die wichtigsten Dinge wird man informiert.
Gehalt/Benefits
Touristik eben. Aber trotz Weihnachts-Urlaubsgeld zu dürftig.
Ermäßigungen im Reisebereich ( v.a. auf das eigene Produkt ) könnten noch ausgebaut werden.
Lohnsteigerung kaum möglich. Bleibt man auf seinem Posten gibt es keine Gehaltstufen oder -steigerungen. Das fand ich sehr enttäuschend.
Gleichberechtigung
Schwierig finde ich, dass neue Kräfte oft ihre Wunscharbeitszeiten etc. sofort zugesagt bekommen ( Fachkräftemangel ), alte MA müssen dafür oft länger kämpfen.
Vollzeit wurden in meinen Augen bevorzugt befördert und behandelt. Als Teilzeit kommt man nicht weit bzw. weiter.
Natürlich sehr frauenlastig ( Touristik eben ). Die GF und viele Chefstellen aber wie zumeist in männlicher Hand.
Familienbetrieb - das merkt man immer noch. Teils immer noch sehr konservative Regeln und Strukturen.
Interessante Aufgaben
Auf die Dauer sehr monoton, Akkordarbeit, v.a. bei Krisen, Streiks, etc.
Viel Arbeit nach Schema F.
Schwierige Telefonate.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Studiosus Reisen München in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung ist groß. Gehalt ist mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld angemessen. Gute Team- Zusammenarbeit.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten anbieten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Top Ausbilder in der Tourismusbranche
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Tourismuskaufmann für Privat-/Geschäftsreisen bei Studiosus Reisen München in München absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre ist eine 1+ mit *.
Darüber hinaus begegnen einem die Ausbilder mit Respekt und man bekommt nicht typische Azubi Aufgaben wie „Kaffee holen“ etc.
Arbeitszeiten
Gleitzeit auch für Azubis
Ausbildungsvergütung
Vergleichsweise sehr gut bezahlt
Die Ausbilder
Freundlich, aufgeschlossen, immer da bei Fragen und auf Augenhöhe mit Azubis
Spaßfaktor
Ich komme sehr sehr gerne zur Arbeit!
Aufgaben/Tätigkeiten
Je nach Selbstständigkeit übernimmt man auch eigenständig wichtigere Aufgaben
Variation
Man durchläuft so gut wie jede Abteilung im Haus - Abwechslung ist immer da
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Studiosus Reisen München in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachts-und Urlaubsgeld, Extras, alle Zahlen werden offen gelegt, MA freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ewige Thema Homeoffice. Aktuell scheint es zu klappen - hat aber ewig gedauert
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Work-Life-Balance
Wer Überstunden macht, darf sie abfeiern
Gehalt/Benefits
Gehalt für den Job angemessen
Kollegenzusammenhalt
Ich habe sehr gern hier gearbeitet und überlege auch wieder zurück zu gehen. Die Teamzusammengehörigkeit ist einzigartig
Arbeitsbedingungen
Relativ moderne Geräte in einem sehr schönen Bürogebäude
Kommunikation
Meist gut
Gleichberechtigung
Männer verdienen sicher auch hier mehr. Aber ich konnte mich nicht beschweren
Interessante Aufgaben
Im Service Center hast du nur einen Job aber der ist dank der Gäste sehr abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Besser gehts kaum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Studiosus Reisen München in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der größte Pluspunkt sind die Kollegen, allesamt super nett, hilfsbereit, man fühlt sich direkt wohl
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Gehalt/Benefits
Wie üblich in der Branche mittelmäßig
Arbeitsbedingungen
Möglichkeit zum Home Office ist gegeben
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein sehr sozialer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Studiosus Reisen München GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es nennenswert wie sozial Studiosus mit den Mitarbeitern umgeht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr zufrieden! Ich arbeite 4 von 5 Tagen zu Hause. Manche behaupten "kein Homeoffice". Sehr seltsam! Trolle unterwegs?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Studiosus Reisen München GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, netter Umgang, Nachhaltigkeit. Tolles Produkt
Verbesserungsvorschläge
Neue EDV wäre gut
Arbeitsatmosphäre
Freundliches Miteinander
Image
In der Branche top
Work-Life-Balance
Ich habe flexible Jahresarbeitszeit und Homeoffice. Mehr geht nicht.
Karriere/Weiterbildung
Mal sehen
Gehalt/Benefits
Geht so. Touristik zahlt nicht so gut
Kollegenzusammenhalt
Nettes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Viele sind seit vielen Jahren hier
Vorgesetztenverhalten
Bis jetzt nichts zu klagen ;-)
Kommunikation
Ich bin sehr gut eingearbeitet worden
Gleichberechtigung
In meiner Abteilung sind drei Frauen Abteilungsleiterinnen und eine Teamleiterin
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 160 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Studiosus Reisen München durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden Studiosus Reisen München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 160 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 160 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Studiosus Reisen München als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.