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Studyflix 
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47 von 94 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Spannende Aufgaben und tolle Kollegen

3,7
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Augsburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen und Projektleiter waren alle super nett und hilfsbereit! Ich finde es toll, dass auch Möglichkeiten gibt sich untereinander besser kennenzulernen zB in Meetings und Chats ohne Projektleitung und regelmäßigen Feedbackrunden. Finde es toll, dass ständig am Arbeitsprozess gearbeitet und optimiert wird. Manchmal hatte ich aber das Gefühl unter Druck zu stehen um die Wochenziele auf jeden Fall zu erreichen - habe ich auch bei Kollegen beobachtet.

Image

Habe nur tolle bis sehr tolle Erfahrungsberichte von Kollegen mitbekommen. Ich selbst habe es auch sehr gemocht dort zu arbeiten

Work-Life-Balance

Vollkommen gegeben - spontan zum Arzt, mal 2 Wochen in Urlaub gehen oder länger Pause machen für die Abschlussarbeit war kein Problem. Bin begeistert von der Flexibiliät. Nur hatte ich ehrlich gesagt öfters mehr als angegeben gearbeitet, um meine Ziele noch zu erreichen. Ideal ist das natürlich nicht. Liegt aber auch an der individuellen Arbeitsmoral, die man hat

Karriere/Weiterbildung

Ich selbst war nicht damit in Berührung.

Gehalt/Benefits

Mindestlohn ist okay, aber wenn ich höre wie viel meine Freunde bei ihren Werkstudentenjobs verdienen, ist da schon Luft nach oben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Habe nichts davon mitbekommen

Kollegenzusammenhalt

Alle sehr freundlich, hatte keine einzige unangenehme Erfahrung

Umgang mit älteren Kollegen

gab keine, weiß auch nicht genau woran das liegt , aber hat mir gefallen mit jungen Menschen zu arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Habe mich blendend mit allen verstanden. Professionell, aber auch freundschaftlich und entspannt.

Arbeitsbedingungen

War komplett remote, aber man kann jederzeit freiwillig ins Büro. Dort war es sehr schön, technisch gut ausgestattet und generell sehr angenehm.

Kommunikation

Fand ich super, die Projektleitung hatte immer ein offenes Ohr und man merkt, dass viel Wert auf Kommunikation gelegt wird.

Interessante Aufgaben

Sehr spannende Aufgaben und auch Möglichkeiten bei zusätzlichen Arbeisgruppen mitzumachen. Die Hauptaufgabe wurde mir allerdings irgendwann zu monoton und langwierig, weshalb mir fast schon die Nebenaufgaben mehr Spaß gemacht haben.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das Feedback.

Es freut uns sehr zu hören, dass Dir deine Zeit bei Studyflix so gut gefallen hat und Du uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würdest.

Ein gutes Miteinander sowie eine offene Kommunikation auf Augenhöhe sind uns besonders wichtig, da wir hier die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit, die zeitgleich Spaß macht, sehen. Schön, dass Du dich in Deinem Team wohlgefühlt und auch mit deinen Vorgesetzten so gut verstanden hast.

Bei Studyflix sind wir ein bunt gemischtes Team, was sich auch auf das Alter bezieht. Unsere Teams setzen sich sowohl aus weniger erfahrenen Menschen als auch aus Menschen, die bereits einiges an Erfahrung mitbringen, zusammen. Für uns ist es genau diese Kombination, die uns erfolgreich macht.

Insgesamt sind wir froh zu hören, dass Du auf eine positive Erfahrung und schöne gemeinsame Zeit zurückblickst! :)

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Super für den Berufseinstieg

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gut finde ich, dass Studyflix viele Studienabgänger*innen einstellt und nicht zwangsläufig Berufserfahrung voraussetzt. Mein*e Vorgesetzte war super und ich habe mich sehr gut unterstützt gefühlt.

Verbesserungsvorschläge

Ich fände ein Jobticket super.

Arbeitsatmosphäre

Ganz zu Beginn gab es einige Umstellungen und es wurde sehr viel verbessert. Insofern wurden Unstimmigkeiten zwischen den Teams abgebaut und die gesamte Atmosphäre wurde besser. Da man mit dem Vertrieb im Großraumbüro ist, wird es öfter laut, aber man darf immer Ohrstöpsel nehmen (oder auch teilweise ins Home Offices gehen). Mich persönlich hat die Lautstärke nicht gestört.

Karriere/Weiterbildung

Leider wurde aufgrund interner Umstellungen erst nach ein paar Monaten der Zugang für Online-Weiterbildungen bereitgestellt.

Gehalt/Benefits

Schade ist, dass es kein Jobticket gibt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird fast komplett papierloses gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Ich hatte sehr nette Kolleg*innen und wir haben uns immer gegenseitig Hilfe angeboten. Ich bin gerne in die Arbeit gegangen.

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt schwierig zu bewerten, da alle jung sind.

Vorgesetztenverhalten

Mein*e Vorgesetzte war super und ich habe mich sehr gut unterstützt gefühlt.

Arbeitsbedingungen

Da das Großraumbüro ursprünglich vermutlich eine Lagerhalle war, wird es im Winter kalt und im Sommer extrem heiß. Es werden kleine Ventilatoren gestellt und man darf auch im Home Office arbeiten. In der Regel sind zwei Tage im Home Office vorgesehen. Ich fand sehr gut, dass das Home Office sehr unkompliziert genehmigt wurde. Es wurde kein einziges Mal abgelehnt und man besprach im Team, ob man komplett ins Home Office geht oder ob ein paar ins Büro gehen. Uns war wichtig, dass remote Praktikant*innen, die in der Zeit im Büro waren, nicht alleine vor Ort waren. Die Bürohunde sind alle sehr süß und brav.


Image

Work-Life-Balance

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das konstruktive Feedback!

Es freut uns sehr, dass Du deinen Berufseinstieg bei uns hinlegen konntest und Dich dabei immer gut unterstützt gefühlt hast. Wir durften bereits sehr viel positive Erfahrungen mit Berufs- und Quereinsteiger*innen machen. Dabei ist uns bewusst, dass hierbei ein sehr gutes Onboarding und eine fortlaufende Unterstützung essenziell sind, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Schön, dass wir Deinen und unseren Ansprüchen gerecht werden konnten.

Die persönliche + fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns besonders am Herzen, da dies ein wichtiger Baustein ist, wenn man die Strategie verfolgt, gemeinsam mit u.a. Berufs- und Quereinsteiger*innen zu wachsen. Daher freuen wir uns sehr, dass wir mittlerweile (neben den Trainings und Coachings vor Ort) breitgefächerte Online-Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten können.

Besonders freuen wir uns, dass Du dich in Deinem Team (sowohl im Austausch mit Deinen Kolleg*innen als auch Deinen Vorgesetzen) so wohlgefühlt hast. Ein gutes Miteinander ist für uns der Schlüssel zu gemeinsamem Erfolg. Umso leichter geht das Ganze von der Hand, wenn man gerne in die Arbeit geht. :)

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Ich habe hier eine absolut tolle Zeit!

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich in meinen Team eigentlich von Beginn an wohlgefühlt. Kann hier kaum verstehen, warum die Atmosphäre in anderen Kommentaren teilweise kritisiert wird. Meine Kolleg:innen und auch Mitarbeitende anderer Abteilungen waren von Beginn an super offen. Durch gemeinsame Teamevents kam man recht schnell mit vielen (auch aus anderen Abteilungen) ins Gespräch, Absprachen untereinander laufen gut. Ich komme sehr gerne in die Arbeit!

Image

Auch das Image des Unternehmens kann sich meiner Meinung nach sehen lassen! Das Unternehmen wird immer bekannter, einmal weil wir mit immer mehr zufriedenen Unternehmenskunden zusammenarbeiten und auf der anderen Seite unser Content mittlerweile unglaublich viele Themenbereiche abdeckt, so dass kaum einer Studyflix noch nicht kennt.

Work-Life-Balance

Habe hier auch nichts zu meckern. Es ist recht flexibel, was regelmäßige Homeoffice-Tage betrifft. Auch durch Gleitzeiten sind die Arbeitszeiten flexibler. Entstehen mal in arbeitsintensiven Wochen Überstunden, können diese schnell und unkompliziert abgebaut werden. Kam bei mir bislang nur selten vor, dass Überstunden nötig gewesen wären.

Karriere/Weiterbildung

Durch die Zugehörigkeit zu Bertelsmann ergeben sich auch immer mehr Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. durch thematische Online-Fortbildungen.

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt ist gut, Verhandlungen sind recht schnell möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Was ich so mitbekomme, auch gut. Sozialbewusstsein sowieso, bei uns geht es um kostenlose Bildung für alle und das muss man sich immer wieder vor Augen führen.

Kollegenzusammenhalt

Den Kollegenzusammenhalt würde ich sogar als das Beste in meinem Job bezeichnen! Ich habe absolut angenehme Kollegen, mit denen es Spaß macht, Aufgaben anzupacken und vermeintlich erstmal Unlösbares doch noch zu lösen! Regelmäßige Officedays und Teamevents unterstützen das meiner Meinung nach besonders gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut! Es gibt ältere Kollegen!

Vorgesetztenverhalten

Ich persönlich finde das Vorgesetztenverhalten top! Hatte hier noch keine schlechten Erfahrungen. Absprachen mit der GF sind flach und konstruktiv. Nicht in jedem Unternehmen kann man noch so eng mit der Führung eines Unternehmens zusammenarbeiten! Das macht Spaß und man kann vieles für sich persönlich mitnehmen!

Arbeitsbedingungen

Tolles Office und gute HO-Ausstattung. Man bekommt z. B. einen höhenverstellbaren Schreibtisch für zuhause.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen läuft im Großen und Ganzen rund. Ich hatte bislang nie das Gefühl, nicht ernst genommen oder gehört zu werden. Eine offene, konstruktive Kommunikation wird von vielen sogar ausdrücklich gewünscht bzw. unterstützt, was ich persönlich sehr angenehm finde! Klar, gibt es mal Diskussionen über bestimmte Themen, dennoch hatte ich bislang nie das Gefühl, kein Mitspracherecht zu haben. Die Zusammenarbeit auch mit anderen Abteilungen macht Spaß. Updates erfolgen regelmäßig über z. B. teamübergreifende Meetings.

Gleichberechtigung

Habe hier auch nichts auszusetzen. Die Teams sind gut durchmischt, habe nicht das Gefühl, dass bestimmte Bereiche bevorzugt werden würden. Ungerecht behandelt fühle ich mich nicht.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind abwechslungsreich und eine gute Portion Herausforderung ist auch mit dabei. Genau so, wie ich es mir von meinem aktuellen Job wünsche. :)

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r Kolleg/-in,

vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst und deine Erfahrungen geteilt hast.

Es ist schön zu hören, dass du die Atmosphäre im Team als offen und positiv erlebst. Genau diese Offenheit und den engen Austausch unter den Kolleg/-innen sehen wir als einen zentralen Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Unsere Teamevents sind darauf ausgelegt, das Kennenlernen und die Zusammenarbeit auch abteilungsübergreifend zu fördern, und es freut uns sehr, dass du das ebenfalls so wahrnimmst. Dass du gerne zur Arbeit kommst, ist für uns ein tolles Feedback und bestätigt uns in unseren Bemühungen, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlen kann.

Es ist schön, dass du das positive Image unseres Unternehmens ebenfalls so siehst und stolz darauf bist, ein Teil von Studyflix zu sein! Unser wachsender Bekanntheitsgrad und die steigende Zufriedenheit unserer Kunden sind das Ergebnis gemeinsamer harter Arbeit. Besonders die Vielfalt an Themen, die wir mittlerweile mit unserem Content abdecken, spielt hier eine wichtige Rolle. Dass "kaum einer Studyflix noch nicht kennt" ist ein großer Erfolg, an dem alle Mitarbeitenden einen wichtigen Anteil haben – und deine Begeisterung dafür motiviert uns, diesen Weg weiterzugehen.

Wir wünschen Dir weiterhin ganz viel Spaß und Erfolg bei Studyflix!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Micro-Management und Druck vom Feinsten

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In diesem Unternehmen herrscht eine sehr angespannte Arbeitsatmosphäre, die durch intensives Micro-Management und künstlich geschaffene Konkurrenz gefördert wird. Der scheinbare Zusammenhalt einer „großen Familie“ trügt. Statt echter Zusammenarbeit wird der Konkurrenzkampf unter den Mitarbeitern durch vom Management initiierte „Challenges“ angeheizt.

Image

Das Image des Unternehmens bröckelt zunehmend, was angesichts der internen Zustände kein Wunder ist.

Work-Life-Balance

Es gibt die Möglichkeit, remote zu arbeiten, was auf den ersten Blick positiv erscheint. Allerdings müssen Remote-Mitarbeiter alle vier Wochen für drei Tage im Büro erscheinen. Die Anfahrtszeit wird nicht bezahlt, und oft ist es notwendig, bereits am Abend vorher anzureisen, wodurch man seine Freizeit opfert. Zudem werden die Reisekosten nicht abgedeckt, und die tägliche Pauschale ist lächerlich niedrig.

Nach Feierabend werden regelmäßig „freiwillige“ Veranstaltungen organisiert, bei denen jedoch erwartet wird, dass man teilnimmt. Wer nicht erscheint oder früher geht, wird kritisch beäugt und riskiert, negativ aufzufallen. Es wird außerdem immer 100% Leistung erwartet, selbst wenn man nach einem solchen Team-Event erschöpft ist – Müdigkeit oder Erschöpfung zu erwähnen, wird nicht gern gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind in diesem Unternehmen stark begrenzt. Es gibt kaum Optionen zur persönlichen oder beruflichen Weiterentwicklung. Beförderungen führen oft zu deutlich mehr Arbeit, ohne dass eine angemessene Anerkennung erfolgt.

Gehalt/Benefits

Für Berufseinsteiger mag das Gehalt akzeptabel sein, jedoch ist es im Vergleich zur Arbeitsbelastung und den Anforderungen eindeutig zu gering. Die Provisionsregelung ist wenig attraktiv, und es kommt häufiger vor, dass das Gehalt verspätet gezahlt wird, was zu Unzufriedenheit führt. Die Personalabteilung scheint ebenfalls wenig organisiert, was zu zusätzlichem Chaos führt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird Wert auf Mülltrennung gelegt, aber darüber hinaus spielt Nachhaltigkeit im Unternehmen keine große Rolle.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb der Teams ist das einzige positive Merkmal des Unternehmens. Jedoch wird auch dieser durch die Führungskräfte untergraben, da es nicht gern gesehen wird, wenn man sich zu gut versteht oder bei einer Kaffeepause miteinander plaudert. Jede Minute wird als verlorene Zeit betrachtet, die besser für Telefonate genutzt werden könnte. Team-Events gibt es zwar, aber das Budget ist meist so knapp bemessen, dass es kaum für alle reicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt in diesem Unternehmen kaum ältere Kollegen, da die Belegschaft hauptsächlich aus Berufseinsteigern bzw. Sehr Jungen Angestellten besteht.

Vorgesetztenverhalten

Das größte Problem des Unternehmens ist das Verhalten der Vorgesetzten. Entscheidungen werden oft auf Basis von Sympathie getroffen, was zu einer ungerechten Verteilung von Leads und damit auch zu ungleichen Erfolgsquoten führt. Wenn man nicht im „guten Licht“ steht, hat man kaum eine Chance, gute Abschlüsse zu erzielen und wird schnell auf die Abschussliste gesetzt. In diesem Unternehmen kann man von einem Tag auf den anderen „unbeliebt“ sein und plötzlich seinen Job verlieren.

Arbeitsbedingungen

Das Großraumbüro ist modern ausgestattet, und jeder Arbeitsplatz verfügt über einen höhenverstellbaren Tisch. Die Büroeinrichtung wirkt einladend, was jedoch nicht über die negativen Aspekte der Arbeitsumgebung hinwegtäuschen kann.

Kommunikation

Offene und ehrliche Kommunikation wird in diesem Unternehmen nicht gefördert. Stattdessen wird erwartet, dass man die Entscheidungen des Vorgesetzten ohne Widerworte akzeptiert. Fehler werden nie beim Management gesucht, sondern stets den Mitarbeitern angelastet. Der Fokus liegt ausschließlich auf KPIs und anderen Zielvorgaben, ohne die Hintergründe oder möglichen Hindernisse zu berücksichtigen. Das Motto lautet: „Besser, schneller, mehr.“

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung zwischen den Geschlechtern ist grundsätzlich gegeben, jedoch nicht unter den Kollegen. Sympathie spielt eine große Rolle, und dies führt zu ungleicher Behandlung und Bevorzugung einzelner Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Von interessanten Aufgaben kann hier keine Rede sein. Man arbeitet strikt nach einem vorgegebenen Leitfaden, der täglich monoton abgearbeitet wird. Die Versuche, durch Challenges und sogenannte „Cold Call Sprints“ Spannung und Motivation zu erzeugen, bleiben wirkungslos und bringen keine echte Abwechslung.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, um eine ausführliche Rückmeldung zu deiner Erfahrung bei uns zu hinterlassen. Wir bedauern, dass du die Zeit bei uns als negativ empfunden hast. Gleichzeitig möchten wir beispielhaft auf einige deiner Kritikpunkte eingehen, um unseren Standpunkt deutlich zu machen und unsere Perspektive dazu zu schildern:

Bezüglich der Work-Life-Balance, möchten wir klarstellen, dass uns die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unserer Mitarbeiter:innen sehr am Herzen liegt. Unsere Remote-Work-Optionen bieten Flexibilität, um die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen. Uns ist bewusst, dass das Reisen eine Belastung darstellen kann, jedoch haben wir diese Regelung eingeführt, um den persönlichen Austausch, die Teamzusammenarbeit und das Gemeinschaftsgefühl zu stärken – Aspekte, die uns sehr wichtig sind. Für viele Mitarbeiter:innen bieten diese Tage die Gelegenheit, sich intensiver auszutauschen und abseits des Arbeitsalltags besser kennenzulernen. Die Teilnahme an Teamevents ist dabei stets freiwillig.

Wir legen großen Wert auf beiderseitig konstruktives und offenes Feedback auf Augenhöhe. Offene und ehrliche Kommunikation ist für uns ein zentraler Wert, den wir durch regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche fördern. Wir bemühen uns stets darum, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jede/r Mitarbeiter/in wertgeschätzt fühlt und sich traut, seine Ideen und Bedenken zu äußern. Uns ist bewusst, dass es in einem dynamischen Arbeitsumfeld immer Optimierungspotenzial gibt, und wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Kommunikationskultur weiter zu verbessern. Dabei legen wir großen Wert darauf, dass Entscheidungen transparent und nachvollziehbar getroffen werden. Bevorzugungen einzelner Mitarbeiter:innen weisen wir jedoch entschieden zurück. Es gehört zu unseren Grundprinzipien, Entscheidungen objektiv und im Interesse des Unternehmens zu treffen.

Durch die erfolgte Anbindung an das Weiterbildungsportal von Bertelsmann möchten wir betonen, dass wir in den letzten Monaten unser Angebot an Schulungen und Weiterbildungen erfolgreich ausweiten konnten. Uns ist es wichtig, unseren Mitarbeiter:innen zu ermöglichen, sich in ihrem Berufsfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere Angebote in diesem Bereich werden auch künftig kommuniziert und weiter ausgebaut.

Wir hoffen, wir konnten unseren Standpunkt anhand der Ausführungen klar machen. Uns liegt es am Herzen, eine faire und wertschätzende Unternehmenskultur zu pflegen, und wir bedauern, dass du dies nicht so erlebt hast.

Solltest du das Bedürfnis haben, einzelne Punkte noch einmal direkt mit uns zu besprechen, stehen wir dir jederzeit für einen konstruktiven Austausch zur Verfügung.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR Team

Mein Praktikum hätte nicht besser laufen können! Top Onboarding-Prozess & Aufgaben, sehr kompetente und sympathische PL.

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Design / Gestaltung in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sich auf Augenhöhe begegnet, man kann super schnell sehr eigenständig arbeiten (auch Dank des guten Onboardings) und das Team ist einfach sehr sympathisch. Die flexible Gestaltung der Arbeitszeit find ich super.

Verbesserungsvorschläge

Das Gehalt könnte noch etwas besser ausfallen. Ansonsten bleibe ich dabei, dass mein Praktikum wirklich super viel Spaß gemacht hat und ich sehr traurig war als es zu Ende ging.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich wirklich sehr wohl im Studyflix Team gefühlt! Der Umgang war durchweg sehr lieb und aufgeschlossen. Es gab stets auch in bereichsübergreifenden Meetings die Möglichkeit, eigene Vorschläge einzubringen und ich habe keinen einzigen Moment miterlebt, in dem nicht super respektvoll und entspannt miteinander umgegangen wurde. Außerdem gab es sehr schöne Team-Building Veranstaltungen wie Gartic Phone, die wirklich sehr viel Spaß gemacht haben. :)

Image

Mich haben hier ein Paar der negativeren Bewertung sehr überrascht, da ich während meines Praktikums wirklich ganz andere Erfahrungen gemacht habe. Gelegentlich wurde über Dinge gesprochen, die in der Vergangenheit nicht so gut liefen aber während meiner Zeit bei Studyflix war eine hohe Mitarbeiter-Zufriedenheit zu merken.

Work-Life-Balance

Dies war neben dem tollen Team für mich das Beste an dem Job. Da man zu 100% remote arbeiten kann (aber auch nicht muss) und sich dabei die Arbeitszeit komplett flexibel gestalten kann wie man will, könnte die Work-Life-Balance nicht besser sein. Ich bin beispielsweise eher abends produktiv und konnte ohne Probleme erst spät mit der Arbeit beginnen und auch zwischendurch immer Pausen machen, wann ich wollte. Personio war dazu als Arbeitszeit-Erfassungs-Programm sehr praktisch für mich.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich eher schlecht einschätzen, da mein Praktikum sowieso zeitlich begrenzt war und Werkstudenten-Stellen derzeit alle besetzt sind. Ich kann mir in diesem Bereich Schwierigkeiten vorstellen, da viele Tätigkeiten von Werkstudenten übernommen werden.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist definitiv im unteren Bereich aber für ein Praktikum völlig in Ordnung. Was andere Vergütungen bei Studyflix anbelangt, weiß ich zu wenig, deshalb bezieh ich mich nur auf mein Praktikanten-Gehalt. Es kam immer pünktlich!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Muss hier ehrlich sagen, dass ich das gar nicht einschätzen kann, weil ich hierzu keine wirklichen Informationen hab. Weil ich den Grundgedanken kostenlose Bildung für alle anzubieten aber sehr sozial und schön finde, geb ich auch hier 5 Sterne.

Kollegenzusammenhalt

Obwohl wir im Gestaltungs Team alle komplett remote gearbeitet haben, habe ich mich sehr schnell wirklich aufgehoben gefühlt und wusste, dass ich immer nach Hilfe fragen kann. Auch mit Kollegen aus dem Content-Bereich habe ich mich schnell sehr gut verstanden. Während der Teambuilding Meetings fand ich's schön zu sehen, wie gut sich alle verstanden haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Weil ich selbst wahrscheinlich eine der ältesten im Team war (Ich bin 29 Jahre alt), muss ich hier wohl vom Umgang mit mir selbst berichten :D - und der war immer sehr angenehm. Ich fand aber auch, dass die älteren PMs mit den teilweise sehr jungen Mitarbeiter:innen sehr gut umgegangen sind und auch andersrum. 'Älter' ist hier aber eh relativ, weil das gesamte Team sehr jung ist.

Vorgesetztenverhalten

Hier könnt ich jetzt Gefahr laufen, dass meine Bewertung fake klingt, weil ich mit meiner Projektmanagerin nicht zufriedener hätte sein können. Sie war von Anfang an super sympathisch und entspannt und hat mir sowohl den Bewerbungs- als auch den Onboarding- Prozess wirklich sehr leicht gemacht. Sie ist super kompetent und hat Fehler direkt bemerkt und dazu aber immer sehr geduldiges und freundliches Feedback gegeben. Auch zu den anderen im Team war sie immer eine perfekte Vorgesetzte. Sie hat uns stets ausführliche und klar verständliche Erklärungen gegeben und für eine schöne Atmosphäre in den Meetings gesorgt. Außerdem hat sie oftmals nachgefragt, ob noch alles für uns in Ordnung sei und war immer offen für Verbesserungsvorschläge und hat sich diese auch gewünscht.
Die Projektleitung im Content Team, die ich in wöchentlichen Meetings miterleben konnte, war auch sehr sympathisch und hat ebenfalls offen für Kritik gewirkt. :)

Arbeitsbedingungen

Da ich zu 100% remote und mit meinem eigenen Laptop gearbeitet hab, kann ich hierzu nicht wirklich etwas sagen. Die Software Ausstattung hätte besser sein können.

Kommunikation

Wie bereits erwähnt, fand ich die Kommunikation durchweg sehr angenehm. Es wird sich auf Augenhöhe begegnet und sehr nett mit einander umgegangen. Feedback war immer konstruktiv, hilfreich und sehr freundlich formuliert. (Es gab keine Nachricht - auch nicht vonseiten der Projektleitung, in der nicht mindestens 5 freundliche Smileys zu finden waren)

Gleichberechtigung

Sehr gleichberechtigtes Team, das größtenteils aus Frauen bestand, was mir wirklich sehr gut gefallen hat. :)

Interessante Aufgaben

Ich fand die Aufgaben für den Rahmen des Praktikums ideal. Sie haben mir wirklich sehr viel Spaß gemacht und ich hatte immer die Möglichkeit noch in weitere Bereiche (Filmschnitt, Animation der Intros, etc.) einzusteigen. Dazu war wiederum die Kommunikation bezüglich meiner Zufriedenheit mit den Aufgaben mit der Projektleitung immer top. Da im Design- und Gestaltungsbereich aber auf jeden Fall was Software-Programme, etc. anbelangt mehr möglich ist und dies für manche ein Problem sein könnte, geb ich hier nur 4 Sterne.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/-in,

vielen Dank für deine Bewertung und das tolle Feedback, über das wir uns sehr gefreut haben!

Es ist uns sehr wichtig, dass sich studentische Mitarbeitende über die gesamte Laufzeit ihres Praktikums bei uns wohlfühlen und auch mit ihren festen Ansprechpartner:innen zufrieden sind. Uns liegt es am Herzen, dass man sich von Beginn an gut aufgehoben fühlt, weshalb wir schon im Bewerbungs- und Onboardingprozess unser Bestes geben. Dein positives Feedback werden wir auf jeden Fall an das Team weitergeben. :)

Dass du mit der Kommunikation so zufrieden warst, freut uns besonders, da wir unabhängig vom Arbeitsort großen Wert darauf legen, das gegenseitige Kennenlernen, die Arbeitsatmosphäre und die Integration aller Mitarbeitenden mithilfe von Teambuilding-Maßnahmen zu unterstützen.

Wir setzen alles daran, eine gute Work-Life-Balance zu schaffen, indem wir flexible Arbeitszeiten fördern und mithilfe unserer Personal-Software einen guten Überblick über das eigene Stundenkonto ermöglichen. Super, dass wir dadurch deine Work-Life-Balance unterstützen konnten. :)

Ebenso freut es uns, dass du eine hohe Mitarbeitendenzufriedenheit spüren konntest! Diese liegt uns besonders am Herzen, weswegen wir offenes, konstruktives und gegenseitiges Feedback auf Augenhöhe fördern. Ein respektvolles Miteinander gehört zu unseren Grundprinzipien. Schön, dass du dies ebenso empfunden hast! :)

Vielen Dank für deinen Einsatz! Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Inhaltlich + fachliche Weiterentwicklung absolut gegeben und man kann sich on, aber auch off the Job absolut wohlfühlen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle ziehen an einem Strang, um die gemeinsamen Ziele zu erreichen. Dabei arbeiten wir professionell zusammen, haben zudem auch viel Spaß bei der Arbeit!

Image

Wir ermöglichen kostenlose, digitale Bildung und gleichzeitig helfen wir Unternehmen gegen den Fachkräftemangel anzukommen. Ich stehe zu 110% dahinter!

Work-Life-Balance

Sehr geregelte Arbeitszeiten + Überstunden nicht existent.

Karriere/Weiterbildung

Ich konnte in meiner bisherigen Zeit super viel dazulernen, da ich viel Verantwortung übernehmen darf und regelmäßige Trainings angeboten werden.

Kollegenzusammenhalt

Super Team, indem ich auch schon viele Freunde gefunden habe.

Vorgesetztenverhalten

Wir arbeiten an einem gemeinsamen Ziel ohne den Spaß dabei zu vergessen und das merkt man. Zudem gibt es regelmäßiges Feedback in beide Richtungen.

Kommunikation

Ich habe bisher alle Infos, die für mich wichtig sind, erhalten. Außerdem findet die Kommunikation immer auch Augenhöhe statt und auch ich habe die Möglichkeit regelmäßig Feedback zu geben.

Gleichberechtigung

Wird meinem Empfinden nach absolut großgeschrieben, was sie u.a. an der Besetzung der Führungspositionen zeigt.

Interessante Aufgaben

Ich darf den kompletten Sales-Cycle mit unterschiedlichsten Kunden betreuen, was den Alltag sehr abwechslungsreich macht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r Kolleg/-in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das tolle Feedback, über das wir uns sehr gefreut haben!

Es freut uns sehr, dass Du dich im Team so wohlfühlst und voll hinter unserer Mission stehst! :)

Die richtige Kombination aus professioneller Zusammenarbeit und Spaß bei der Arbeit und im Team ist uns besonders wichtig, da wir hier einen großen Hebel für eine erfolgreiche und zielführende Zusammenarbeit sehen. Schön, dass Du das genau so empfindest.

Zudem freut es uns, dass Du mit deiner persönlichen Entwicklung so zufrieden bist, da es uns wichtig ist die persönliche + fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden zu fördern, sodass wir uns stets gemeinsam weiterentwickeln können.

Eine offene Kommunikation und regelmäßiges Feedback (in beide Richtungen) sehen wir als Grundvoraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Dementsprechend freut es uns, dass unsere Bemühungen Anklang bei Dir finden. Neben den regelmäßig in den Fachbereichen stattfindenden Feedback-Runden, arbeiten wir aktuell zudem daran auch die bereichsübergreifenden Feedback-Runden zu vereinheitlichen und noch regelmäßiger durchzuführen.

Wir wünschen Dir weiterhin ganz viel Spaß und Erfolg bei Studyflix!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Werkstudentenjob/Praktikum bei Studyflix

4,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird immer offen kommuniziert, jeder kann seine Vorschläge anbringen und wird gehört (ob Abteilungsleiter oder Praktikant), die Atmosphäre ist total angenehm und motivierend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wirklich rein gar nichts :)

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen arbeitet ständig daran, sich zu verbessern - das alleine finde ich sehr wichtig und daher habe ich auch keine Vorschläge für die Verbesserung

Karriere/Weiterbildung

Kann ich schlecht bewerten, da ich nur Werkstudentin bin


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r Kolleg/-in,

vielen Dank für Dein Feedback und die tolle Bewertung! :)

Es freut uns sehr, dass Du so glücklich bei Studyflix bist. Insbesondere freut uns, dass Dir die Arbeitsatmosphäre so gut gefällt, da es uns wichtig ist, dass sich alle wohlfühlen, um gemeinsam und motiviert an unserem Ziel kostenloser, digitaler Bildung arbeiten zu können.

Die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden sehen wir als entscheidenden Punkt, um gemeinsam wachsen zu können. Daher bieten wir verschiedene Trainings & Coachings an und sorgen dafür, dass auch studentische Mitarbeitende stets verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen, um dazuzulernen und sich weiterentwickeln zu können.

Toll, dass Du die Kommunikation so positiv wahrnimmst. Hierfür tun wir viel, da uns eine offene Kommunikation auf Augenhöhe, über alle Bereiche und Ebenen hinweg, besonders am Herzen liegt.

Wir wünschen Dir weiterhin ganz viel Spaß und Erfolg bei Studyflix!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Tolles Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und flachen hierarchien!

3,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie alle miteinander umgehen. Man fühlt sich direkt wohl und willkommen und hat die Möglichkeit sich bei verschiedenen Team Events näher kennenzulernen.

Arbeitsatmosphäre

Super angenehm, alle sind locker miteinander.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen noch ausbaufähig.

Gehalt/Benefits

Für Praktikanten etwas wenig Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Team Events, bei denen der Zusammenhalt gestärkt wird.

Kommunikation

Man kann immer alles ansprechen und es wie offen kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/-in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das tolle Feedback, über das wir uns sehr gefreut haben!

Ein gutes Miteinander ist uns besonders wichtig, weshalb es uns freut, dass Du dich von Beginn an wohl im Team gefühlt hast und so gut mit deinen KollegInnen klargekommen bist. Genau so viel wert legen wir auf eine offene Kommunikation auf Augenhöhe. Daher ist es schön zu hören, dass du das Gefühl hattes immer alles offen ansprechen und kommunizieren zu können.

Wir versuchen allen studentischen Mitarbeitenden wertvolle Aufgaben zu übergeben, sodass jeder die Möglichkeit hat möglichst viel Neues dazuzulernen. Super, dass du mit den abwechslungsreichen Aufgaben so zufrieden warst. Wenn Du möchtest, komm bzgl. des Punktes Weiterbildung, gerne auf uns zu, sodass wir gemeinsam über mögliche Verbesserungsvorschläge sprechen können.

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Wertvolle Arbeit und ein tolles Team!

4,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Design / Gestaltung in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die kreative Arbeit und wofür man letztendlich arbeitet, kostenlose Bildung. Ich fand es sehr erfüllend und werde es auch vermissen.
Meine Vorgesetzten waren sehr freundlich, hilfsbereit und man konnte sich super mit Ihnen unterhalten.
Die Onboarding-Phase am Anfang des Praktikums war echt hilfreich und hat einem super in die neuen Aufgaben eingeführt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass der Content Bereich wirklich nur aus Studierenden besteht und keine Chance besteht länger zu bleiben.

Verbesserungsvorschläge

Festanstellungen im Content Bereich wären super. Es gibt bestimmt viele, die nach ihrer Praktikumszeit, noch bleiben wollen würden.

Image

Das Image für eine Plattform mit kostenloser Bildung war immer sehr wichtig.

Work-Life-Balance

Zeiten selbst einteilbar.

Karriere/Weiterbildung

Ich fand den Einblick in die Arbeit super und ich habe auch viel dazu gelernt nur gibt es aktuell keine Festanstellungen im Content Bereich, so dass man das Gelernte noch mehr vertiefen könnte und Aufstiegschancen hat.

Kollegenzusammenhalt

Was ich mitbekommen habe war gut aber ich war auch nur im Home-Office.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten waren immer super lieb und hilfsbereit.

Kommunikation

Manchmal etwas heubrig.

Gehalt/Benefits

Bezahlung trotz Pflichtpraktikum. Zwar unter dem Mindestlohn aber immerhin nicht unbezahlt.

Interessante Aufgaben

Mir haben die Aufgaben sehr gefallen und sie waren stets abwechslungsreich.


Arbeitsatmosphäre

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/-in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das tolle Feedback, über das wir uns sehr gefreut haben!

Es freut uns sehr, dass Du dich während Deines Praktikums so wohlgefühlt hast. Ein freundliches & hilfsbereites Miteinander ist bei uns das A&O, daher ist es schön zu sehen, dass Du mit deinen Vorgesetzen und KollegInnen so gut klargekommen bist.

Unser großes Ziel ist es Lernende zu unterstützen und sie auf ihrem Weg, vom Lernen bis Berufseinstieg, zu begleiten, weshalb wir uns freuen, dass du dich so gut mit uns und unserer Mission, kostenlose, hochwertige und digitale Bildung zu ermöglichen, identifizieren konntest.

Im Content-Bereich arbeiten 6 Personen in Festanstellungen. Zudem ist es uns wichtig, bei gegenseitigem Interesse, auch mit studentischen Mitarbeitenden über einen langen Zeitraum zusammenzuarbeiten, weshalb die Option besteht im Rahmen eines Werkstudiums zu bleiben. Erst kürzlich konnten wir sogar wieder zwei langjährige studentisch Mitarbeitende in Festanstellung übernehmen. Dies sehen wir als super Gelegenheit gemeinsam zu wachsen.

Auch im Rahmen studentischer Tätigkeiten ist es uns superwichtig, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben zu vergeben, damit jeder etwas dazulernen und sich weiterentwickeln kann. Daher sind wir glücklich, dass Du mit deinen Aufgaben so zufrieden warst und hoffen, dass du einiges mitnehmen konntest. :)

Wir wünschen Dir für deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR-Team

viele neue Erfahrungen und ein tolles Team

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich Design / Gestaltung in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hammer Onboarding-Prozess, immer ein offenes Ohr vonseiten der Projektmanager, toller Teamzusammenhalt, gute Möglichkeiten zur Entwicklung :)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Festanstellungen im Content Bereich. Aktuell wird der Bereich überwiegend von Praktikanten und Werkstudenten getragen ("Aufsicht" hatten zu meiner Zeit 4 Projektmanager:innen). Dadurch besteht auch eine hohe Fluktuation und ständig neues Einlernen. Durch Festanstellungen könnte dies abgefedert und damit auch das Wochenziel sicherer erreicht werden. :)

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzten ermöglichen ein sehr freies und eigenverantwortliches Arbeiten. Durch die flexible Arbeitszeiteinteilung ist die Tätigkeit super mit dem Studium vereinbar.

Image

Kenne nur positive Stimmen :)

Work-Life-Balance

Für mich war dieser Job durch die freie Zeiteinteilung und das Verständnis der Projektmanager, wenn man mal nicht arbeiten konnte, der perfekte Nebenjob neben meinem Studium. :)

Karriere/Weiterbildung

Für mich war es eine super Gelegenheit, um einen Einblick in SEO zu erhalten. Gefördert wurde dies durch regelmäßige Coachings.

Kollegenzusammenhalt

Obwohl die Arbeit komplett remote war, herrschte ein guter Zusammenhalt durch verschiedene Teamaktivitäten. Einziger Kritikpunkt: Da freiwillige kurze Austausche (die in einem Büro vor Ort automatisch entstehen würden) nicht zur Arbeitszeit zählen, überlegt man genau, ob man die Zeit "opfern" möchte. Das erschwert es manchmal, einzelne Teammitglieder besser kennenzulernen und einzuschätzen.

Vorgesetztenverhalten

Super offene Kommunikation auf Augenhöhe. Nach Verbesserungsvorschlägen wurde immer aktiv gefragt und auch zu Herzen genommen.

Arbeitsbedingungen

Da es remote war, war alles super.

Kommunikation

Regelmäßige Einzelgespräche mit den Projektmanagern ermöglichen eine offene Atmosphäre. Auch außerhalb dieser Gespräche kann man sich bei Fragen immer an die Projektmanager wenden. Vorschläge vonseiten der Praktikanten und Werkstudenten werden ernst genommen.

Gehalt/Benefits

Gehaltszahlungen waren immer pünktlich und bei Fragen immer jemand erreichbar. Gehalt könnte für das Maß an Arbeit etwas besser sein - machen die anderen positiven Aspekte für mich aber wett. :)

Gleichberechtigung

Erschien mir alles sehr gleichberechtigt :)

Interessante Aufgaben

Es gibt verschiedene Aufgaben, die man nach eigener Präferenz vorziehen und bearbeiten kann (manchmal gibt es natürlich auch dringende Aufgaben, die asap erledigt werden müssen). Neben dem Alltagsgeschäft gibt es immer mal wieder ein paar Aufgaben aus der Reihe, die man übernehmen kann.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/-in,

vielen Dank für Deine Bewertung und das tolle Feedback, über das wir uns sehr gefreut haben!

Der Teamzusammenhalt ist und besonders wichtig, weshalb es uns freut, dass Du das Team sehr positiv wahrgenommen hast. Dabei ist es uns ein großes Anliegen neue Teammitglieder von Tag 1 an inhaltlich + fachlich bestmöglich einzuarbeiten und sie natürlich auch auf persönlicher Ebene herzlichst willkommen zu heißen. Umso mehr freut uns Dein Feedback! :)

Um den Teamzusammenhalt langfristig zu stärken, ist uns eine offene Kommunikation und regelmäßiger Austausch wichtig, weshalb es kein Problem ist während der Arbeitszeit mit Kolleginnen und Kollegen zu sprechen. Wie im Büro, so auch gerne per Teams.

Auf einen Punkt müssen wir kurz und korrigierend eingehen. Auch Pflichtpraktika sind bei uns vergütet, sodass jedes Teammitglied den Lohn seiner Arbeit erhält und gleichgestellt ist.

Es freut uns sehr, dass Du eine so gute Zeit bei uns hattest und immer das Gefühl hattest Dich und Deine Ideen einbringen zu können, denn wir sind der festen Überzeugung, dass das der way to go ist, um gemeinsam zu wachsen.

Wir wünschen Dir für deinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute!

Beste Grüße
Dein HR-Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

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