90 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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90 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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90 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lehrreiches Praktikum mit viel Eigenverantwortung
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzendes Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank für dein positives Feedback!
Wir freuen uns sehr, dass du dein Praktikum und besonders den wertschätzenden Umgang im Team so positiv erlebt hast.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Beste Grüße
Dein HR-Team
Große Empfehlung. Top-Arbeitgeber, Chance für Neustarter im Sales
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mega professionelles Onboarding. Didaktisch sehr durchdacht, man lernt alles was man braucht, um im Sales erfolgreich zu sein.
Work-Life-Balance
alles top, normale 40h Woche, genug Zeit für alles andere
Kollegenzusammenhalt
richtig nette Kollegen, hab mich immer sehr wohl gefühlt
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend, unterstützend und respektvoll
Kommunikation
transparente Kommunikation an Erwartungen und Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Wir freuen uns sehr, dass du besonders unser professionelles Onboarding, die transparente Kommunikation und den starken Zusammenhalt unter den Kolleg/innen so positiv erlebt hast.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Beste Grüße
Dein HR-Team
Bester Arbeitgeber den ich je hatte und mir vorstellen kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairness, Team-Zusammenhalt, alle ziehen an einem Strang, starke Identifikation des Teams mit dem Unternehmen, erfolgreiches Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Individueller fördern und die Stärken des Einzelnen noch mehr in den Mittelpunkt stellen.
Reine SDRs einstellen die eine Vorqualifizierung machen und Termine legen.
Ich würde mir wünschen, dass mehr Transparenz bzgl. der Gehälter vorhanden ist: In welchem Karrierelevel verdienst du wie viel; Was ist möglich etc.
Arbeitsatmosphäre
Eine Atmosphäre die motiviert, antreibt und Leistung belohnt.
Work-Life-Balance
Das entscheidet jeder selber. Die Kernarbeitszeiten summieren sich auch 40 h in der Woche. Man entscheidet letztendlich selber über seinen individuellen Workload. Jeder ist für seinen eigenen Kalender und seine Termine verantwortlich. Mehr tun lohnt sich für jeden persönlich sehr, wird aber nie vorausgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige interne oder externe Coachings in die verschiedensten Richtungen -Sprachtraining bis Performancesteigerung.
Gehalt/Benefits
Das Startgehalt als Junior ist jetzt nicht der Wahnsinn. Wenn du aber gut bist, wird dein Gehalt schnell angepasst und größere Steigerung nach dem ersten Jahr sind auf jeden Fall drin. Im Sales muss man immer alles miteinbeziehen - auch variable Gehaltsanteile. Nimmt man alles zusammen ist das Gehalt,meines Erachtens, sehr wettbewerbsfähig.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstützt jeden - absolut einmalig im Sales! Niemand nimmt dem anderen etwas weg....es gibt genug Sales Opportunities :)
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist insgesamt sehr jung.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Team Leads und eine Head of Sales.
Man wird immer unterstützt und bekommt sehr gute Briefings und Hilfestellungen.
Arbeitsbedingungen
Remote arbeiten oder mehrere Tage Home Office sind problemlos möglich.
Home Office Ausstattung wird übernommen.
Kommunikation
Egal welcher Prozess ansteht, man wird immer sehr transparent und frühzeitig mitgenommen; z.B. beim Wechsel der GF; beim Stand zu den Team-Jahreszielen
Gleichberechtigung
Es gibt keine Ungleichbehandlung.
Interessante Aufgaben
Wenn du Vertrieb nicht magst, ist es nichts für dich. Wenn doch, hat es auf jeden Potential deine Traumstelle zu werden.
Das Produkt lässt sich sehr gut verkaufen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns ein Feedback zu geben.
Wir freuen uns sehr über deine positive Bewertung zu Teamzusammenhalt, Fairness und dem gemeinsamen Arbeiten an klaren Zielen. Besonders schön ist zu lesen, dass du die Arbeitsatmosphäre als motivierend erlebst und die offene Kommunikation sowie die Unterstützung durch Führungskräfte schätzt.
Deine Anregungen zur stärkeren individuellen Förderung und zu mehr Orientierung bei Gehalts- und Karrierewegen nehmen wir gerne auf.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Dein HR-Team
Eine tolle Erfahrung
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnell als Praktikant ein vollwertiges Mitglied des Teams geworden, welches nicht nur kleinere Aufgaben übernehmen darf, sondern ganz normal in vollem Umfang am "Tagesgeschäft" teilnimmt oder sogar eigene Projekte "führen" kann/darf.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns ein Feedback zu geben.
Wir freuen uns, dass du dich als vollwertiges Mitglied ins Team eingebunden gefühlt hast. Schön, dass du unseren Anspruch, Praktikant/innen früh Verantwortung zu übertragen, um echte Einblicke ins Tagesgeschäft zu ermöglichen und Raum für eigene Projekte zu schaffen, auch so wahrgenommen hast.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Dein HR-Team
Leider mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführer sind wirklich korrekt.
Das Gehalt ist soweit in Ordnung.
Hunde im Büro.
Das Produkt an sich, das verkauft wird ist sinnvoll meiner Meinung nach.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schon einige Punkte genannt.
Viele Kunden wurden schon häufig kontaktiert und sind von dem Leitfaden den jeder vorliest genervt.
Das vorgesetztenverhalten ist sehr unfair und man muss Glück haben, denn wenn man keiner der Lieblinge ist wird man schlecht behandelt, wie ein Außenseiter auf dem Schulhof.
Die Kommunikation ist auch sehr schlecht.
Ohne den Mitarbeitern eine Chance zu geben sich zu entwickeln, wird man ohne eine minimale Andeutung nach grade einmal 2 Wochen (!) ohne richtigen Grund freigestellt.
So bindet man keine Talente.
Nur Leute, die einen Leitfaden gut ablesen.
Verbesserungsvorschläge
Kommuniziert richtig, was ihr wollt und wie ihr es wollt.
Zieht anderen Unternehmen mit einem seriösen Vertrieb nach und bringt diesen wirklich durch professionelle Schulungen bei, statt ihnen direkt ein Blatt Papier in die Hand zu drücken, welches sie ablesen sollen.
Fangt an, alle Kollegen gleich zu behandeln und die vorgegaukelte Fairness auch zu leben.
Überlegt euch, was für ein Arbeitgeber ihr sein wollt und welchen Eindruck ihr hinterlassen möchtet.
Arbeitsatmosphäre
Lautes Büro und relativ eng.
Eher angespannte Atmosphäre.
Image
Für Schüler die, die zugegebenermaßen guten Lernvideos schauen gut.
Im Vertrieb eher nicht
Work-Life-Balance
Theoretisch okay mit regelmäßigen Homeoffice.
Praktisch solltest du wenn mal ein Bier getrunken oder die Kollegen nach Feierabend was machen lieber mitgehen.
Karriere/Weiterbildung
War ja gar nichts möglich :D
Gehalt/Benefits
Gehalt war für den Einstieg ok.
Leider für mich aber eher Schmerzensgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit ganz ok.
Müll wird getrennt von den meisten
Kollegenzusammenhalt
Bei manchen Kollegen besser, bei anderen schlechter.
Insgesamt würde ich sagen, bis auf ein paar , die alles und jeden als Konkurrenz sehen aber in passabel.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives, oder positives bekannt
Der Großteil der Mitarbeiter war recht jung.
Vorgesetztenverhalten
Leider das unprofessionellste, was ich bis jetzt erleben durfte.
Bevor man überhaupt ein wenig das CRM erklärt bekommen hat, hieß es einfach anrufen.
Auf die Frage warum die Kunden die man anruft wütend sind, weil sie meinten sie wollen nicht mehr angerufen werden von der Firma kam nur:
Wenn wir darauf hören würden wir ja keinen Deal abschließen
Arbeitsbedingungen
Recht enge und sehr laute Arbeitsplätze in einer Halle
Immerhin gratis Getränke und Obst waren vorhanden.
Kommunikation
Nach 2 Wochen schlecht behandelt werden, wird man direkt gekickt, wenn man kein Liebling ist.
Davor abgeholt werden, dass das passieren könnte?
Für diesen Arbeitgeber keine option
Gleichberechtigung
Damit meine ich nicht die Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau.
Die Mitarbeiter wurden extrem unterschiedlich behandelt und komplett nach Sympathie.
Obwohl ich einer der Mitarbeiter war, der mit am meisten Termine gewonnen hatte, wurden sowohl ich, als auch einige andere Mitarbeiter deutlich abwertender beäugt.
Interessante Aufgaben
Komplett altmodischer Vertrieb.
Jeder liest den gleichen Leitfaden ab, was die Kunden die angerufen werden auch merken und einige nervt.
So richtigen Vertrieb lernt man meiner Meinung nach hier nicht.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich mit uns zu teilen.
Es freut uns, dass du unser Produkt sowie den Umgang mit der Geschäftsführung positiv hervorhebst.
Gleichzeitig möchten wir auf die von dir genannten Kritikpunkte eingehen.
Im Vertrieb arbeiten wir bewusst mit Leitfäden, um insbesondere neuen Kolleg/innen Struktur und Sicherheit zu geben. Diese sind als Orientierung gedacht und nicht zum starren Ablesen. Ziel ist es, nach der Einarbeitung eigenständig und individuell zu kommunizieren.
Schulungen, Feedback und Weiterentwicklung sind fester Bestandteil dieses Prozesses, den wir kontinuierlich weiterentwickeln.
Zum Thema Führung und Gleichbehandlung ist uns wichtig klarzustellen, dass wir alle Mitarbeitenden nach einheitlichen Maßstäben bewerten. Eine Bevorzugung einzelner Personen aufgrund von Sympathie entspricht nicht unserem Anspruch. Dass du dies anders erlebt hast, nehmen wir ernst und reflektieren solche Rückmeldungen intern.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Dein HR-Team
Wirklich gute Praktikumsstelle - sehr empfehlenswert
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 im Bereich Design / Gestaltung in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flachen Hierarchien und der stets freundliche und sehr gelungene Umgang miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge nötig.
Arbeitsatmosphäre
Sehr positives Arbeitsumfeld in dem ich mich immer wohlgefühlt habe.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten vereinfachten Freizeitaktivitäten.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, in dem ich mich sehr wohlgefühlt habe.
Vorgesetztenverhalten
Meine Leitung hat sich in jeglicher Hinsicht vorbildlich und professionell verhalten. Ich habe mich immer sehr wohl und verstanden gefühlt.
Kommunikation
Ansprechpartner und Kollegen waren gut vernetzt und stets erreichbar.
Gehalt/Benefits
Da es sich um ein Praktikum gehandelt hat, war der Lohn entsprechend niedriger.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war nie langweilig und sehr abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, die Erfahrungen aus deinem Praktikum mit uns zu teilen.
Wir freuen uns, dass du die Zusammenarbeit, die flachen Hierarchien und den Umgang im Team als positiv erleben konntest und dich bei uns wohlgefühlt hast. Schön ist auch zu lesen, dass du die Aufgaben als abwechslungsreich empfunden hast und die Kommunikation sowie die Flexibilität für dich angenehm waren.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Beste Grüße
Dein HR-Team
Absolute Missstände im Unternehmen und willkürliches Verhalten der Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Es tut uns leid zu hören, dass du deine Zeit bei Studyflix in so vielen Bereichen negativ erlebt hast. Wir nehmen dein Feedback sehr ernst und werden die Punkte intern reflektieren.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Dein HR-Team
Meine Erfahrungen waren durchgehend positiv! Ich habe mich sehr wohl und gut aufgehoben gefühlt. Viel Wertschätzung!
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die freundschaftliche Arbeitsumgebung, die Vielfalt der Aufgaben und die sinnstiftende Arbeit um anderen Menschen zu helfen :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hier fällt mir nichts ein :D
Verbesserungsvorschläge
Tatsächlich fällt mir nichts ein! Bleibt wie ihr seid :)
Arbeitsatmosphäre
War super! Alle waren offen und die Teamarbeit lief super!
Gehalt/Benefits
Sehr gut! Tatsächlich auch die einzige Praktikantenstelle, die mir Entlohnung angeboten hat :)
Umgang mit älteren Kollegen
Lief auch gut, auch wenn wir das Team nicht so große Altersunterschiede aufweißt :)
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut! Die Kommunikation und Interaktion war immer offen und auf Augenhöhe!
Arbeitsbedingungen
Super!
Kommunikation
Lief ebenfalls super! Klare Kommunikation und schnelle Antworten! :D
Gleichberechtigung
Als Praktikantin habe ich trotzdem dieselben Aufgaben bekommen! Hat mich sehr gefreut Verantwortung übernehmen zu dürfen!
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung! :)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Wir freuen uns sehr, dass du dein Praktikum bei uns als positiv erlebst – von der Arbeitsatmosphäre über die Kommunikation bis hin zur Vielfalt der Aufgaben. Besonders schön ist für uns zu hören, dass du Verantwortung übernehmen kannst und dich als festen Teil des Teams wahrnimmst.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Beste Grüße
Dein HR-Team
Hoher Vertriebsdruck, gute Kollegen – Verbesserungspotenzial bei Gehalt und Anerkennung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Teamzusammenhalt ist exzellent und das beste am Job.
Die Flexibilität durch die Remote-Arbeitsmöglichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die empfundene Diskrepanz zwischen der eigenen erbrachten Leistung und der finanziellen Vergütung.
Das Gefühl, dass der Einsatz der Mitarbeiter als selbstverständlich betrachtet wird und "genug" immer als "zu wenig" angesehen wird.
Die unzureichende Kompensation für die verpflichtenden Reisekosten zum Office.
Verbesserungsvorschläge
Den als zu hoch empfundenen Verkaufsdruck reduzieren.
Die Wertschätzung der Mitarbeiterleistung durch eine faire und wettbewerbsfähige finanzielle Kompensation zeigen.
Anreisen, die das Unternehmen verlangt, vollständig und transparent finanziell ausgleichen.
Das Erreichen von Zielen stärker als Erfolg anerkennen, anstatt sofort neue, deutlich höhere Forderungen zu stellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist stark von den hohen Verkaufszielen geprägt. Obwohl der Zusammenhalt dadurch gefördert wurde, empfand ich die Stimmung als durchgehend angespannt.
Image
Das nach außen getragene Image von Studyflix ist sehr positiv und freundlich. Mein subjektiver Eindruck nach der Anstellung war jedoch, dass die intern erlebte Realität, insbesondere in Bezug auf Druck und Arbeitsbelastung, deutlich von diesem externen Bild abweicht.
Work-Life-Balance
Die grundsätzlich flexible Remote-Arbeit wird durch den hohen Druck im Vertrieb eingeschränkt. Mein Empfinden war, dass man mehr als üblich arbeiten musste, um die Erwartungen zu erfüllen. Ich habe zudem den Eindruck gewonnen, dass diejenigen, die überwiegend vor Ort arbeiteten, mit einem anderen (potenziell höheren) Maß an Arbeitsbelastung und Druck konfrontiert waren.
Karriere/Weiterbildung
Obwohl regelmäßig Coachings angeboten wurden, empfand ich diese nicht als echte Weiterbildung, die meine langfristige Karriere gefördert hätte. Die Inhalte der Coachings wurden mit der Zeit sehr repetitiv und konzentrierten sich in ihrer Kernaussage primär darauf, noch mehr Leistung zu erzielen. Die Entwicklung individueller Qualifikationen oder klarer Aufstiegsperspektiven wurde dadurch meiner Meinung nach in den Hintergrund gedrängt.
Gehalt/Benefits
Meine persönliche Einschätzung ist, dass die finanzielle Kompensation (Gehalt und Provisionen) in keinem angemessenen Verhältnis zu den Umsätzen und dem Engagement steht, die man für das Unternehmen erbringt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Während meiner Anstellung sind mir keine spezifischen Initiativen oder Maßnahmen im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein aufgefallen, weshalb ich diesen Punkt nicht bewerten kann.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist das größte Plus. Er ist hervorragend und bot einen wichtigen Ausgleich zum Leistungsdruck.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund der sehr jungen Altersstruktur des Unternehmens gab es in meinem Umfeld keine älteren Kollegen, weshalb ich diesen Punkt nicht bewerten kann.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten waren in der Interaktion freundlich. Gleichzeitig wurde durch die Zielvorgaben ein ständiger und teils als überhöht empfundener Druck aufgebaut. Es entstand der Eindruck, dass das Erreichen von Zielen nicht als Erfolg gewertet, sondern nur als Basis für die nächste Steigerung gesehen wird.
Arbeitsbedingungen
Remote-Arbeit wird angeboten, was positiv ist. Negativ ist, dass die verpflichtenden Anreisen zum Standort (alle 2-3 Monate) mit einem finanziellen Mehraufwand verbunden waren, der nach meinem Gefühl nicht vollständig ausgeglichen wurde.
Kommunikation
Die Kommunikation der Ziele ist klar. Allerdings entstand bei mir der Eindruck, dass selbst nach Zielerreichung sofort neue, höhere Anforderungen gestellt werden. Dies führte zu dem Gefühl, dass das Engagement nicht ausreichend gewürdigt wird.
Gleichberechtigung
Meine Wahrnehmung war, dass es im Team Favoriten gab. Diese Bevorzugung schien jedoch nicht von Geschlecht, Herkunft oder anderen geschützten Merkmalen abzuhängen, sondern war an individuelle Leistungen oder die persönliche Beziehung zu Vorgesetzten gebunden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind anfangs abwechslungsreich. Im Laufe der Zeit empfand ich die wiederkehrenden Tätigkeiten im Vertrieb jedoch als monoton.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du den Teamzusammenhalt und die Flexibilität durch die Möglichkeit remote zu arbeiten als positiv erlebt hast. Der Zusammenhalt im Team ist uns wichtig und wir freuen uns, dass du diesen Punkt als besonders wertvoll empfunden hast.
Gleichzeitig nehmen wir deine Kritikpunkte sehr ernst. Dass du den Druck im Vertrieb als hoch wahrgenommen hast und dir mehr Wertschätzung für deine Leistung sowie eine angemessene finanzielle Kompensation gewünscht hättest, tut uns leid.
Deine Hinweise zur Vergütung, zur Anerkennung von Leistungen und zu Reisekosten geben uns wichtige Impulse, unsere Prozesse weiterzuentwickeln.
Ein Umfeld, in dem Engagement gesehen und fair honoriert wird, ist uns wichtig – dein Feedback hilft uns dabei.
Wir bedanken uns für deine Offenheit und wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg!
Beste Grüße
Dein HR-Team
Praktikum Business Development im B2B-Marketing
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Während meines Praktikums bei Studyflix habe ich viele Einblicke in das B2B-Marketing gewonnen und konnte gleichzeitig sehen, wie die Theorie aus meinem Studium und Praxis zusammenwirken.
Besonders positiv ist mir aufgefallen, wie effizient und gleichzeitig menschlich die Arbeitsweise bei Studyflix ist.
Die Teamarbeit war dabei ein großes Highlight: es gab offenes Feedback, man konnte sich gegenseitig motivieren und sich aktiv einbringen und mitgestalten. Es fand ein echter Austausch statt. Alle haben sich eingebracht und arbeiteten auf gemeinsame Ziele hin.
Studyflix lebt zudem eine offene Feedback- und Lernkultur. Diese Haltung schafft eine entspannte, aber gleichzeitig zielstrebige Arbeitsatmosphäre, in der man sich traut, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
Auch die flachen Hierarchien und die Duz-Kultur tragen zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei.
Motivierend war besonders, dass man den Impact der eigenen Arbeit sehen konnte. Durch verschiedene Teilprojekte wurde einem viel Verantwortung zugesprochen und man konnte einen großen Beitrag zur Entwicklung der Vorgehensweisen und Arbeitsweisen leisten. Gleichzeitig konnte man sich immer Unterstützung und Feedback einholen.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Feedback- & Lernkultur, offen, freundlich, lustig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke aus deinem Praktikum mit uns zu teilen.
Wir freuen uns, dass du wertvolle Einblicke ins B2B-Marketing gewinnen konntest und die Verbindung von Theorie und Praxis als bereichernd erlebt hast. Besonders schön ist zu hören, dass du die Zusammenarbeit im Team, die offene Feedback- und Lernkultur sowie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen, positiv wahrgenommen hast.
Ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich Menschen einbringen können und ihre Entwicklung gefördert wird, ist uns wichtig. Umso motivierender ist es für uns, dass du diese Erfahrung bei Studyflix machen konntest.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Dein HR-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 121 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Studyflix durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 82% der Bewertenden würden Studyflix als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 121 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 121 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Studyflix als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.