73 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
73 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sulzer GmbH Vorstellungsgespräche
Sulzer
GmbH
73 Bewertungen von Bewerbern
Sympathischer Kontakt, schnelle Reaktionszeiten, nachvollziehbares Feedback.
Bewerber/inHat sich 2025 bei Sulzer GmbH in München beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge - hier war aus Bewerbersicht alles top.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr freundlich
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sulzer GmbH in Stuttgart als Arena Sales Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einzig die Tatsache, dass es länger gedauert hat bis zur Rückmeldung und ich bereits eine andere Stelle hatte, alles top!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Berwerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sulzer GmbH in München als Sales Account Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Keine-
Bewerbungsfragen
- Wie sieht die Kundengewinnung aus?
- Wie ist die Erfahrung zum Angebotsprozess mit verschiedenen Abteilungen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
People Operations
Liebe(r) Bewerber*in,
wir freuen uns sehr über deine positive Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess!
Liebe Grüße
Dein People Operations Team
Das Bewerbungsprozess war schnell und unkompliziert.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Sulzer GmbH in Ingolstadt als Duale Studentin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Warum habe ich mich für diesen Studiengang bzw. Firma entschieden
- Kleine Fragen zu dem technischen Verständnis (wurden nicht bewertet)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
People Operations
Liebe(r) Bewerber*in,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns riesig zu hören, dass du den Bewerbungsprozess bei uns als schnell und unkompliziert erlebt hast. Wir legen großen Wert darauf, dass sich Bewerbende bei uns wohlfühlen und einen reibungslosen und schnellen Bewerbungsprozess erleben.
Falls du noch Anregungen oder Fragen hast, stehen wir dir gerne zur Verfügung. Wir wünschen dir viel Erfolg und hoffen, dass du dich bei uns gut einleben wirst.
Liebe Grüße
Dein People Operations Team
Benefits auf Höhe der Zeit, Gespräche auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sulzer GmbH in München als Berater beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde dem Unternehmen raten den USP sowohl an B2B-Anbieter als auch als Arbeitergeber, mit all den tollen Benefits, noch besser zu vermarkten. Das Unternehmen Sulzer sollte sein Licht nicht unter den Scheffer stellen.
Bewerbungsfragen
Situative Fragen nach Umgang mit Kollegen und Rolle in der Gruppe etc. - Ich fand die Gespräche klasse und auf Augenhöhe. top
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
People Operations
Liebe(r) Bewerber*in,
es freut uns total, dass du unseren Bewerbungsprozess auch als so wertschätzend empfunden hast, wie wir ihn gestalten möchten. Ein Kennenlernen auf Augenhöhe ist für uns enorm wichtig.
Es ist auch schön zu hören, dass dir die Benefits bei Sulzer gefallen. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir in diesem Zusammenhang definitiv an! Wir arbeiten stetig daran unsere Benefits auch nach außen noch sichtbarer zu machen.
Liebe Grüße
Das People Operations Teams
Super einfach, unkomplizierter und professioneller Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sulzer GmbH in München als EDI Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen,
- Gründe für den Wechsel, Details zur vorherigen Stelle, Hinterfragung des Projektmanagement - Stil, Hobbys, positive & negative Eigenschaften
- Azubi Betreuung?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
People Operations
Liebe(r) Kolleg*in,
vielen Dank für deine Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess als unkompliziert und professionell beschreibst. An diesem Ziel arbeiten wir kontinuierlich, daher ist es schön zu sehen, dass das auch bei unseren Bewerber*innen ankommt.
Schön, dass wir dich für unser Team gewinnen konnten - Willkommen bei Sulzer!
Liebe Grüße
Dein People Operations Team
Komplexler/Verwalter u. keine Vorkämpfer f. Work/Führung 4.0. Mit ausgeprägt. Misstrauenskultur/Erniedrigungsbürokratie
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sulzer GmbH in Magdeburg als Senior Consultant SAP mit Schwerpunkt Finanzwesen/Controlling beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Business geht heute anders! Für moderne Unternehmen und attraktive Arbeitgeber sind Bewerber ebenso Kunden und Gäste wie andere Besucher auch. Und Sie sollten diese ebenso – mit Gastfreundschaft, Respekt, Wohlwollen und dem Bemühen, eine Atmosphäre des Vertrauens zu schaffen, behandeln.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
sehr angenehme Vorgespräche
Bewerber/inHat sich 2022 bei Sulzer GmbH in Magdeburg als Scrum Master beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, früher gemachte Fehler, eigene Einschätzung der Persönlichkeit,
- Gründe für Branchenwechsel; Erfahrungen aus früheren Jobs, die vorteilhaft sein können
- Umgang mit spezifischen Situationen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fairer und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sulzer GmbH in München als Abteilungsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe den Bewerbungsprozess als fair, zügig und wertschätzend wahrgenommen. Etwas ungewohnt fand ich, dass an 2 der 3 Gespräche auch Mitarbeitende teilgenommen haben, die der zu besetzenden Stelle hierarchisch unterstellt sind. Am Ende gab aber genau das mir die Sicherheit zuzusagen, da ich nicht nur die Teamleitungen bereits kannte sondern auch wusste, dass diese sich für mich entschieden hatten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
People Operations
Liebe(r) neue Kolleg*in,
vielen Dank für deine positive Bewertung zu unserem Bewerbungsprozess! Bei Sulzer ist es uns besonders wichtig auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten. Deshalb hat es sich bei uns bewährt, bereits im Recruiting unsere Mitarbeiter*innen zu den Bewerbungsgesprächen von Führungskräften hinzuzuziehen. Wir freuen uns daher sehr, dass auch Dich das letztendlich zu einer Zusage bewogen hat. Willkommen bei Sulzer!
Liebe Grüße
Das HR Team
Mehrfachbewertung
Sehr angenehme Gespräche, strukturierte Prozesse und schnelle Zusage.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Sulzer GmbH in München als Junior Legal Consultant beworben und eine Zusage erhalten und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Bewerbungsfragen
- Im ersten Gesprächstermin fand ein gegenseitiges Kennenlernen statt. Hier wurde weniger "ausgefragt" als vielmehr ein Kennenlern-Gespräch geführt. Keine unangenehmen Fragen wie Stärken oder Schwächen. Vielmehr sollte wohl festgestellt werden, ob man mit den Werten von Sulzer übereinstimmt und zum Team passt.
- Auch hier wieder eher eine allgemeine Frage, was man bis jetzt so gemacht hat und weniger ein Ausfragen. Lediglich zu einzelnen Punkten wurden Rückfragen gestellt.
- Im zweiten Gespräch vor Ort wurde ich Fragen zum fachlichen gefragt. Hier waren die Fragen fair.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.