7 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Was ich an meinem Arbeitgeber besonders gut finde, ist das angenehme Arbeitsumfeld, die fairen Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Es wird Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung gelegt.
Ein Verbesserungsvorschlag wäre, die internen Kommunikationskanäle noch weiter zu optimieren, um den Informationsfluss noch effizienter zu gestalten
Die Arbeitsatmosphäre in der Firma ist angenehm und familiär. Das Team arbeitet gut zusammen.
Weltmarktführer!
Die Arbeitszeiten sind fair geregelt.
Das Unternehmen bietet gute Karrieremöglichkeiten und fördert kontinuierliche Weiterbildung. Mitarbeiter haben Zugang zu Schulungen.
Das Gehalt ist fair und entspricht den branchenüblichen Standards
Das Unternehmen produziert Reinigungsmaschinen für die Solarindustrie.
Man unterstützt sich gegenseitig, hilft bei Herausforderungen und arbeitet als Team an gemeinsamen Zielen. Schade finde ich dass alte Kollegen über die Firma und die Kollegen lästern.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist wertschätzend und respektvoll.
Die Vorgesetzten zeigen ein respektvolles und unterstützendes Verhalten.
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Moderne Arbeitsmittel, ergonomische Arbeitsplätze und eine angenehme Umgebung sorgen für ein produktives und motivierendes Arbeitsklima.
Die Kommunikation in der Firma ist offen und transparent.
Alle Mitarbeitender werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Faktoren fair behandelt und haben die gleichen Chancen auf Entwicklung und Erfolg.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd. Mitarbeitender haben die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und ihre Stärken einzubringen. Es gibt stets neue Projekte, die den Arbeitsalltag spannend gestalten
Modernes Equipment, spannende Technologie
So ziemlich alles was mit Personalumgang zu tun hat. Datenschutz. Gehälter sind von jedem bekannt und sickern auch immer wieder durch. Z.B. wenn die Personalabteilung einen geänderten Arbeitsvertrag, mit einer saftigen Löherhöhung von ca. € 1200,- einfach am Drucker liegen lässt, wo jeder daran vorbei läuft.
Austausch der Geschäftsführung und Personalabteilung. Der Rest, der dann noch ein wenig zu sagen hat, auf ein Führungskräfteseminar schicken und nicht von einem diktatorisch angehauchtem Unternehmensberater, der bestimmt ein Vermögen gekostet hat, solche Flaxen einreden lassen wie, man ist hier nicht zum Freunde finden, sondern zum Arbeiten.
Die Produktionsmitarbeiter sind total kollegial und man kann Spaß miteinander haben. Leider wird es von der Geschäftsführung nicht gerne gesehen und wird dementsprechend unterbunden.
Bitte lasst die Finger weg, wenn Ihr nicht unter ständiger Kontrolle steht wollt. Bei der Vorstellung wird dir das heilige vom Himmel runter gelogen. Doch nach ca. 2 Wochen erlebt man die Wahrheit hautnah.
Wenn man z.B. Überstünden angesammelt hat, kann man die nicht einfach mal stundenweise frei nehmen oder den Freitag, der nur eihalber Tag ist, zu Hause bleiben. Wird nach außen ganz anders kommuniziert.
Je nach dem, gut. Wer gewisse charakterliche Voraussetzungen mitbringt, kann z.B. von der Lagerfachkraft zum Head of Logistisch aufsteigen und plötzlich € 15,- mehr auf die Stunde verdienen. Nur fürs ständige JA sagen und schleimen.
Gut, je nach dem wie gut man mit dem Chef ist und für Ihn erreichbar ist bzw. wie man es mit sich selbst vereinbaren kann. Diese Gewissensfrage muss sich jeder selbst stellen.
Wird nach außen hin so vermarktet, wenn man aber für diese Firma arbeitet, kommen Sachen ans Licht, die nicht ganz konform sind mit dieser Vermarktung.
Die Produktionsmitarbeiter kommen gut aus und haben auch viel Spaße miteinander. Wird aber von der Geschäftsführung so gut wie es geht unterbunden.
Kann nichts negatives gesagt werden.
Unterste Schublade, teilweise Charakterlos und unverschämt in alle Himmelsrichtungen. Hier wird dir nur schön ins Gesicht getan und im Nachgang gibt's ein vier Augen Gespräch mit der Ansage, dass es so nicht geht und evtl. Konsequenzen hat. Vor allem werden nur die Mitarbeiter angehört, die vom Inhaber die Kinder in der Freizeit rumfahren und immer auf Abruf bereitstehen.
Gut. Alles modern.
Es wird von der Geschäftsführung alles alleine entschieden und zum Teil die Ideen "geklaut". Wenn man dann den Mund aufmacht, werden ständig unnütze 4 Augen Gespräche geführt und mit Konsequenzen gedroht.
Existiert einfach nicht. Wer beim Chef immer ja sagt, bekommt auch innerhalb 2 Monaten € 15,- mehr Gehalt auf die Stunde
Es gibt keine Möglichkeit in diesem eingeschworenen Haufen der Geschäftsleitung eine gutes Erscheinungsbild durch Leistung zu platzieren, da entweder über deinen Kopf hinaus etwas anderes entschieden wird oder dir die Ideen weggenommen werden, dass die Herren selbst gut dastehen. Denn wenn man den Mund aufmacht, ist man eh untendurch.
Das Produkt
Kommunikation wird in der Firma großgeschrieben, es kann allerdings nicht offen gesprochen werden. Andere Meinungen oder oder kritische Ansichten werden einem direkt negativ angerechnet. - Dies leider auch sehr nachtragend
die Werte die nach außen kommuniziert werden auch umsetzen und intern berücksichtigen
sehr starke Kontrolle bis hin zur Überwachung
Die Firma versucht das Image nach außen sauber zu halten
Zwangsurlaub wird angeordnet
OK
Jeder versucht mit jedem klarzukommen, in Realität wird hintenrum gelästet und verurteilt
es kann keine sachliche Diskussion geführt werden wenn jemand anderer Meinung als der Chef ist, andere Meinungen sind nicht gern gehört - ganz nach dem Motto alles bejahen und nur nicht dagegen sprechen
neues "Glasbüro" - perfekt zur Kontrolle und Überwachung
wird großgeschrieben und kommuniziert, kritische punkte werden aber ungern gehört und einem direkt negativ angerechnet
durchschnittlich - es könnte besser sein
neue Mitarbeiter haben es schwer und müssen aufpassen was Sie sagen sonst können diese in der Probezeit sehr schnell gehen
die Produkte sind top, die Arbeitsprozesse könnten besser gestaltet sein
Jeder bekommt hier Chancen, sich zu entwickeln.
Mit der Familie im Rücken, die das Unternehmen führt, spürt man den Rückhalt. uUnd auch die nächste Generation ist schon mit dabei.
Fällt mir nichts gravierendes ein.
Die machen schon viel, da will ich nicht meckern!
Team ist super! Jeder kennt jeden, es ist immer eine lockere Atmosphäre und man hilft sich gegenseitig
Weltmarktführer! Und das aus gutem Grund
Freitag um Eins, macht jeder seins. (Bzw. bereits um 12)
Wer sich einbringt, wird gefördert! Das Wachstum der Firma ist rasant, hier kommen immer wieder neue Chancen
Es kann immer mehr sein ✌
Dafür gibt es Bikeleasing, Erholungsbeihilfe, VWL und vieles mehr
Engagiert im Sponsoring, im Bereich Neue Energien unterwegs, Gebäude mit PV ausgestattet, und der Müll wird auch noch getrennt (darauf wird besonders geachtet)
Mega! Wie geschrieben, es wird sich geholfen! Auch auf Feierlichkeiten merkt man die gute Stimmung
Auch die ältere Generation ist hier integriert, und wird geschätzt
Im Gegensatz zu manchen Bewertungen hier, kann ich das Gegenteil sagen:
Tadellos und fair
Neues Büro mit klimatisierten Räumen, neue Fertigung, top ausgestattet alles, wenn man etwas braucht, bekommt man das
Viel Kommunikation, stellenweise zu viel, aber so wird jeder informiert
Es gibt keinen Unterschied im Umgang!
Jep, interessant und vorallem abwechslungsreich. Jeder kann sich einbringen, und weiterentwickeln
Offene transparente Art. Ich komme gut damit klar Themen auch negativer Art direkt anzusprechen. Hier wird das so umgesetzt.
Es gibt für mich persönlich im moment nichts schlechtes zu sagen. Ich fühle mich Wohl und kann in meiner Rolle aufgehen!
Für mich persönlich geht es kaum besser, wenn ich offen und ehrlich agiere, bekomme ich das selbe zurück!
Am Auftritt nach außen wird stetig gearbeitet.
Für mich passend. Es wird sich um die Mitarbeiter gekümmert und versucht das beste für jeden herauszuholen.
Mitarbeiter aus den eigenen Reihen können und dürfen sich weiterbilden.
Wer Leistungsbereitschaft und Leidenschaft mitbringt, wird hier gutes Geld verdienen.
Team 1A, jeder hilft jedem !
Auch ältere Mitarbeiter sind neu im Team.
Ich habe keine negativen Erfahrungen gemacht, ein Lob bekommt jeder Mitarbeiter der gute Arbeit leistet.
Eigene Lounge, Küche, Wasser, Kaffee und andere Heißgetränke sind Kostenlos. In der neuen Factory wird Be- und Entladen in der Halle, keiner muss draußen arbeiten.
Gute wie schlechte Themen werden sofort besprochen. Die Kommunikation wird dadurch stetig verbessert.
Jeder bekommt die gleiche Aufmerksamkeit.
Mitwirken an der Weiterentwicklung des Unternehmens. Enge Zusammenarbeit mit Chef und Chefin. Strukturen schaffen.
Kurze Wege, immer ein offenes Ohr, tolle Kollegen
Marktführer in der Branche, moderner Arbeitgeber
Sehr fair
Gemeinsames Mittagessen
Top
Kurzfristig und fast jederzeit erreichbar, flache Hierarchie, jederzeit ein offenes Ohr
Neues Firmengebäude, modern ausgestattet
Partnerschaftlich, auf Augenhöhe, respektvoll
Alle sind per Du und es gibt Kommunikation auf Augenhöhe
Tolles Produkt, Neuentwicklungen, aktives mitgestalten
Produkt,Branche und die Geschätsgäude sind 1A. Es wäre an sich alles vorhanden.
Der Umgangston ist sehr konservativ. Auch aus Mitarbeiter Kündigungen wird nichts gelernt.
Das moderne Image welches man nach außen vorgibt auch verinnerlichen.
Jeder achtet darauf was und wo er etwas sagt.
In der Branche 1A. Als Arbeitgeber......
Kommt auf die Stelle an
Man hat schlicht keine Zeit für Fortbildungen....
Gehalt kommt manchmal auch am 4 oder 5. Auch die Bezahlung ist nicht die beste.
Ist man nicht besser und nicht schlechter als andere
Bis auf wenige 1A
Werden nicht schlechter behandelt als die anderen Mitarbeiter.
Es entscheidet nur 1 Person im Unternehmen.
Das neue Gebäude ist 1A.
Informationen werden meist durch den Flurfunk verbreitet und nicht anders.
Das Prodtukt und die Branche sind super