Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Sven Hase die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeitenden vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut. Man kann sich gegenseitig unterstützen und den Arbeitsalltag gemeinsam meistern.
Insgesamt bin ich mit der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zufrieden.
Ich hatte ein wirklich tolles Verhältnis zu meinen Vorgesetzen und habe sie wirklich sehr geschätzt sowohl beruflich gesehen als auch menschlich .
Ich habe fast 3 Jahre lang ein Projekt mit betreut und durfte dadurch sehr viel Lernen und habe auch Verantwortung übertragen bekommen welche mich hat wachsen lassen .
Die Kommunikation empfinde ich insgesamt als gut. Ein offener und respektvoller Umgang miteinander trägt zu einer angenehmen Zusammenarbeit bei.