Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen, die bei SVN eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,3 von 5 Punkten.
Weniger Familie einstellen. Mehr Menschlichkeit und Verantwortung zeigen
Kontrolle, Druck, Undankbarkeit.
nicht vorhanden. Außer man ist mit dem Chef verwandt.
wenn man eine Minute zu spät kommt, wird es auf die nächste viertel stunde gerundet.
so wenig wie geht, auch Urlaubstage etc. immer nur das wenigste was geht. Die gönnen einem Nichts.
die andere Azubi hat mir den tag gerettet
immer das gleiche, teilweise mehr und anspruchsvollere Aufgaben bekommen als die ausgelernte Fachkraft.
nicht vorhanden.
Familienmitglieder des Chefs werden mehr respektiert als andere
Die technische Ausstattung der Werkstatt war wirklich sehr gut.
Das Miteinander hat sich dort eher wie ein Gegeneinander angefühlt, die Bezahlung war unter dem Azubi-Mindestlohn, es gab keinerlei Anerkennung für die geleistete Arbeit und man hat sich einfach nur wie eine Zahl, eine billige Arbeitskraft gefühlt. Die Bezahlung eines Azubis sollte natürlich nicht so hoch sein wie die einer anderen Arbeitskraft aber zumindest so das man nicht nebenher noch jeden Tag bis um 3 in der Nacht in einer Bar kellnern muss um überhaupt die Miete zahlen zu können.
Das Unternehmen sollte auch genau so ausbilden, wie sie es in den Bewerbungsgesprächen anpreisen. Bitte keine leeren Versprechen, kein anlocken mit guten Karrierechancen wenn nichts davon wirklich wahr ist. Zudem wäre es auch wichtig genug Ausbilder für die Azubis zu stellen, nicht nur einen Ausbilder für 13 Azubis.
Die Arbeitszeiten waren gut, immer von 7:30 Uhr bis 16:00 Uhr.
Rückfragen waren nicht gerade gern gesehen, auch keine Behandlung auf Augenhöhe hat stattgefunden.
Aufgrund von sehr eintöniger Arbeit gab es nicht wirklich viel Spaß.
Wir Azubis haben den ganzen Tag nur poliert, mehr nicht.