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SWARCO 
Deutschland
Bewertungen

148 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 52%
Score-Details

148 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

77 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 70 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Swarco strauchelt, Management ist nicht in der Lage den KO abzuwenden.

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SWARCO Deutschland in Unterensingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Geht so

Work-Life-Balance

Was?

Kollegenzusammenhalt

Ok

Vorgesetztenverhalten

Mal so mal so

Kommunikation

Mies


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kein guter AG für die Zukunft. Mehrere Vorgesetzte für eine Person. Wertschätzung ist ein Fremdwort. Gehalt =Hungerslohn

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Swarco in Unterensingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mir fällt leider nichts ein

Verbesserungsvorschläge

Mehr produktive Mitarbeiter einstellen als irgendwelche Manager für Prozessoptimierung. Führungsebene und GL austauschen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war anfangs cool und lässig. Von Zeit zu Zeit wird man dann mit Arbeit überschüttet. Kollegen die Kündigen, werden nicht ersetzt. Die Arbeiten werden an die Kollegen verteilt (wohl eine Sparmaßnahme der Abteilung oder GL). Wertschätzung ist leider ein Fremdwort. Nicht einmal das Wort "DANKE" gehört.

Image

Sollte es eins haben?

Work-Life-Balance

Urlaub war nie ein Thema. Was die Firma gibt, nimmt sie woanders wieder zurück ;-)

Karriere/Weiterbildung

Nicht zu empfehlen.
Nach der Ausbildung sofort Firma wechseln!!!

Gehalt/Sozialleistungen

Ein Stern ist schon zu viel. Hier wird für´s Hungerslohn gearbeitet.
Bei Anfragen zu Gehaltserhöhung wird man immer aufs Folgejahr vertröstet.
Prämienzahlungen seit 4Jahren nicht mehr.

Kollegenzusammenhalt

Ist leider nur bedingt der Fall. Vertrauen zu Vorgesetzten und Abteilungsleitern nicht gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

In der Regel ganz Ok

Vorgesetztenverhalten

Hmmm... welche von den vielen Vorgesetzten sollte ich hier bewerten?
Von den Fingern abgezählt, vielleicht den mittleren :-P
Nach Kündigung erlebt man eine andere Seite der Führungsebene.

Arbeitsbedingungen

Hardware durchschnittlich, Software 5-10Jahre zurück.
Die Möbel wurde durch die Renovierung der Räumlichkeiten erneuert.
Von welcher Firma die Möbel wohl bestellt wurden? Vielleicht gab es zum Dank ein Lolli.

Kommunikation

Information zu bestimmten Themen müssen angefragt werden. U-Boot Projekte sind keine Seltenheit.

Gleichberechtigung

Frauen haben wenig Aufstiegsmöglichkeiten als Männer.
Bei Mitarbeitergesprächen werden Aufstiegsmöglichkeiten (als Lolli) vorgeschlagen, die nie umgesetzt werden.

Interessante Aufgaben

Von der Technik weeeeeeeiiiiiit entfernt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Ich mag meinen Job

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei SWARCO Deutschland in Unterensingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

finde ich sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ausreichende Möglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Es geht besser

Kollegenzusammenhalt

gut, es ist immer Luft nach oben

Vorgesetztenverhalten

Ist bestens

Kommunikation

Bestens

Interessante Aufgaben

Absolut klasse


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

SWARCO das CHAOS

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SWARCO DAMBACH GmbH in Gaggenau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Momentan gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile sehr viel. Vor allem die Kommunikation sollte viel besser werden und neues Werkzeug.

Verbesserungsvorschläge

Auch die jungen Leute dranlassen, und manche aussortieren wo nur schlechte Stimmung verbreiten

Arbeitsatmosphäre

Das Vetrauen ist eher Misstrauen . Traut lieber euch selber

Image

Sehr schlecht, es müsste einiges passieren das es besser wird

Work-Life-Balance

Sollte mehr Angebote da sein .

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld, keine Prämie nichts , da macht das arbeiten sehr Spaß

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja

Kollegenzusammenhalt

In der eigene Abteilung ja aber bei anderen Abteilung nicht . Hab ich nochnie erlebt das gegeneinander

Umgang mit älteren Kollegen

Manche helfen sehr gerne andere behalten ihr Wissen für sich . Wege man arbeitet nicht wird es gleich gesagt

Vorgesetztenverhalten

Die bekommen alles ab was schief läuft, und es läuft sehr viel falsch

Arbeitsbedingungen

Eine Baracke wo es rein regnet und alles kaputt ist , zum weglaufe.

Kommunikation

Könnte besser sein , die AV macht was die wollen und interessieren sich null für die untere Velegschaft

Gleichberechtigung

Kann ich nichts dazu sagen

Interessante Aufgaben

Monotone Arbeit, sein Hirn braucht man nicht

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Swarkotz - ich könnte kotzen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei SWARCO Deutschland in Unterensingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Naja auf die Arbeit hier freuen tut man sich nicht wirklich. Dazu tragen viele Faktoren bei, wie u. a. die Planlosigkeit seitens der Geschäftsleitung bzw. der Führungskräfte

Image

Hier fehlen mir die Worte. Man hat das Gefühl hier fühlt sich niemand selbst für seine eigenen Aufgaben verantwortlich, was sich dann letztendlich in den Produkten im Feld zeigt

Work-Life-Balance

Swarco hängt mit seinen Produkten der Konkurrenz weit, sehr weit hinter her. Zu viele Aufgaben für die im Verhältnis dazu stehenden Mitarbeiter. Eine Balance zwischen Beruf und Freizeit ist daher nicht gegeben

Karriere/Weiterbildung

Leider auch nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Wie bereits bei Kommunikation erwähnt… ein Zusammenhalt unter den Kollegen ist nicht vorhanden, vielleicht noch ein wenig innerhalb der jeweiligen Abteilungen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte drängen Mitarbeiter immer mehr Aufgaben auf obwohl diese bereits nicht mehr wissen wo ihnen der Kopf steht. Der Ton bzw die Wortwahl fällt dabei auch mal „etwas“ rauer aus. Auch ihnen scheint die Anspannung ins Gesicht geschrieben zu sein

Arbeitsbedingungen

Siehe Kommunikation und Work-Life Balance

Kommunikation

Auch Kommunikation ist leider überhaupt nicht vorhanden. Zwischen den einzelnen Abteilungen steht eine riesen „Wand“ die einer Kommunikation die für die Zusammenarbeit abteilungsübergreifend zwingend erforderlich ist verhindert

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist nicht nur unterdurchschnittlich sonder respektlos

Interessante Aufgaben

Kurz und knapp… die Aufgaben sind alles andere als interessant und abwechslungsreich

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Eigenverantwortlich agieren

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Swarco in Unterensingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiheiten und Flexibilität

Verbesserungsvorschläge

(Mehr) Teamevents :)

Arbeitsatmosphäre

In unserem Team und auch im Austausch mit anderen Abteilungen empfinde ich die Atmosphäre als gut bis sehr gut

Image

Schade, dass immer mehr schnell mal gemeckert ist. Ich denke wir sind besser, als es hier den Anschein hat.

Work-Life-Balance

Es gibt viel zu tun, daher ist es aus meiner Sicht wichtig, dass man auf sich achtet und etwaige Überlastung kommuniziert und Unterstützung einfordert.

Karriere/Weiterbildung

Eigenverantwortlich überlegen, was man möchte und dann mit der Führungskraft besprechen, bisher durfte ich alle Weiterbildungsmaßnahmen machen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut - in unserem Team unterstützen wir uns gegenseitig und es gibt keine "dummen" Fragen.

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Sicht in unserem Team sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Für mich sind die Bedingungen sehr flexibel und passen zu meiner Lebensphase

Kommunikation

Funktioniert - im Intranet sind die Informationen gut aufbereitet - man muss nur reinschauen. In unserem Team gibt es regelmäßige Teammeetings und ansonsten den "direkten Draht". Ich mache die Erfahrung, dass ein direkter Anruf oftmals die einfachste und schnellste Lösung ist.

Gleichberechtigung

Mehr weibliche Führungskräfte wären schön

Interessante Aufgaben

Ich bin mit meinen Aufgaben inzwischen sehr zufrieden. Ich habe kommuniziert, was mir Freude bereitet und liegt, so konnten Aufgaben angepasst werden.


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Cosima Kienzle

Vielen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns zu hören, dass Sie die Aufgaben übernehmen können, die Ihnen Freude bereiten. Besonders schätzen wir, dass Sie durch ihr eigenverantwortliches Handeln gemeinsam mit Ihrer Führungskraft diese Verbesserung für sich bewirken konnten.
Ihre positiven Bewertungen in den verschiedenen Kategorien, insbesondere in Bezug auf Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung sind für uns eine Bestätigung unserer Bemühungen.

Vielen Dank für Ihre Mitarbeit und alles Gute weiterhin!
Cosima Kienzle
hr-de@swarco.de

War mal ein guter AG

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SWARCO Traffic Systems GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Vertrauen in seinen TD

Verbesserungsvorschläge

Bezahlt euren TD-W besser. Die Leute machen alles um euch euren Umsatz einzufahren und erhalten einen Witz als Wertschätzung.

Image

Geht zu Grunde

Karriere/Weiterbildung

Könnte besser sein

Gehalt/Sozialleistungen

Manche Absprachen werden einfach nicht gehalten

Arbeitsbedingungen

Was soll ich sagen…man arbeitet im freien. Bessere und vor allem mehr Kleidung wäre super.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Cosima KienzleRecruiting Specialist

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, SWARCO zu bewerten. Wir danken Ihnen für Ihren Einsatz im Technischen Dienst.

Wenn Sie weitere Arbeitskleidung benötigen, wenden Sie sich bitte an Ihre direkte Führungskraft, die sich umgehend darum kümmern wird. Für detaillierte Informationen zu nicht eingehaltenen Absprachen oder für Unterstützung bei Weiterbildungen, kontaktieren Sie bitte Ihren zuständigen HR-Business Partner.

Mit freundlichen Grüßen,
Cosima Kienzle
hr-de@swarco.de

SwaROTZki

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei SWARCO Deutschland in Unterensingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sobald man mal mit Kollegen quatscht und gemeinsam lacht, wird man sofort vom Chef darauf aufmerksam gemacht, dass man hier zum Arbeiten da ist

Image

Geht langsam den Bach hinunter

Work-Life-Balance

Fehlt leider auch gänzlich

Karriere/Weiterbildung

In meiner Zeit gab es leider keine Möglichkeit sich beruflich weiterzuentwickeln.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider keinerlei Wertschätzung für die älteren, langjährigen Kollegen übrig

Vorgesetztenverhalten

s. Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kommunikation fehlt leider gänzlich.

Gehalt/Sozialleistungen

Naja, ich sage dazu mal Nix…


Kollegenzusammenhalt

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Cosima KienzleRecruiting Specialist

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, SWARCO zu bewerten. Ihr Feedback ist uns sehr wichtig, und wir bedauern, dass Sie negative Erfahrungen gemacht haben. Ein gutes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sollten Sie Gesprächs- oder Klärungsbedarf haben, steht Ihnen Ihr HR-Business Partner gerne zur Verfügung.

Weiterbildungen planen Sie am besten mit Ihrer direkten Führungskraft. Sollten Sie an dieser Stelle nicht weiterkommen, wenden Sie sich bitte an Ihren HR-Business Partner oder unsere HR-Abteilung. Gemeinsam werden wir gute Lösungen finden.

Vielen Dank für Ihren Einsatz. Wir freuen uns auf den direkten Austausch mit Ihnen.

Beste Grüße,

Cosima Kienzle
hr-de@swarco.de

SWARChaOs - Das reinste Chaos

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei SWARCO DAMBACH GmbH in Gaggenau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Klare Abläufe würden der Arbeitsatmosphäre nicht schaden und zu einem besseren Betriebsklima beitragen

Image

In der Zwischenzeit leider sehr bröckelig

Work-Life-Balance

Fehlende Prozesse sowie die Anzahl der Projekte im Verhältnis zu der dafür geringen Mitarbeiteranzahl tragen nicht zu einer ausgeglichen Work Life Balance bei

Karriere/Weiterbildung

Wie auch auf der Straße bremst auch Swarco die berufliche/fachliche Weiterbildung der Mitarbeiter gänzlich aus

Kommunikation

Fehlende/ größtenteils nicht vorhandenen Prozesse erschweren die Kommunikation der Mitarbeiter untereinander. Immer wiederkehrende Meetings dadurch unumgänglich

Interessante Aufgaben

Yunex zeigt mit seinem Pilotprojekt „Ampelanlage der Zukunft“ in Landshut bei Bayern wie Innovation aussieht. Bei Swarco dagegen setzt man auf alte teils sehr alte Lösungen, die längst nicht mehr zeitgemäß sind


Kollegenzusammenhalt

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Cosima KienzleRecruiting Specialist

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Feedback ist für uns wichtig, damit wir uns weiterentwickeln. Um die von Ihnen angesprochen Punkte zu verbessern, sind offen für einen weiteren Austausch. Wir freuen uns über Ihre konkreten Ideen oder Vorschläge klare Abläufe und strukturierte Prozesse in Ihrem direkten Umfeld zu etablieren.

Auch zum Thema Weiterbildung kontaktieren Sie uns gerne HR direkt unter hr-de@swarco.com
Wir freuen uns auf den Austausch und wünschen Ihnen alles Gute für Ihre weitere Zukunft

Mit freundlichen Grüßen,
Cosima Kienzle
hr-de@swarco.de

Von oben kommt ein Führungsstil aus Zeiten der Industrialisierung und Mitarbeiter erfahren keine Wertschätzung

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei swarco traffic systems gmbh (trier) in Trier gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den erhöhten Zuschuß zur privaten Altersvorsorge.
Und kostenlose Getränke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es werden immer mehr Führungskräfte eingestellt und zu wenig produktive Mitarbeiter.
Leider findet kein ehrlicher und aufrechter Umgang von oben statt.

Verbesserungsvorschläge

Von ganz oben mal personelle Konsequenzen ziehen, wenn das Management Mist baut und nicht nur daran glauben, dass die nächste Idee dieser Protagonisten nun zum Erfolg führen wird.

Arbeitsatmosphäre

Veraltete Technik wird als Nonplusultra verkauft.
Als Mitarbeiter soll ich Extrameilen gehen, bekomme dafür jedoch nur einen sinkenden Reallohn. Vielmehr wird bewusst über Jahre eine zu dünne Personaldecke gehalten. Dies erzeugt Stress und Druck bei den Mitarbeitern.

Image

Leistungen werden stets zu spät in provisorischen Qualitäten erbracht. Den Kunden wird dies langsam bewusst.

Work-Life-Balance

Offene Stellen werden nicht nachbesetzt, was zu immer mehr Stress und höherer Arbeitsbelastung führt

Karriere/Weiterbildung

Fleißige Bienchen werden hier leider nichts, denn es zählt nur der Nasenfaktor. Weiterbildungen gab es für die, die sich intensiv darum kümmerten

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung liegt unter Markt und Tarifverträgen der Branche.
Nahezu lächerliche Prämien bei überdurchschnittlich gut verlaufenden Wirtschaftsjahren.
Um mehr Gehalt zu bekommen muss gekündigt und wiedergekommen werden.
Minimale allgemeine Gehaltserhöhungen für Mitarbeiter weit unterhalb der Inflationsrate befeuern das System und Familie Swarowski wird so immer reicher.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An Umweltschutz wird nur gemacht, was gemacht werden muss. Man rühmt sich gerade damit, alte Blechschilder zu recyclen.
Es werden E-Ladesäulen verkauft und der Fuhrpark jagt Diesel durch (für viele unnötige Fahrten).

Kollegenzusammenhalt

Die einen halten zusammen und den Laden am laufen und andere sind gefühlt einfach nur da und viele fragen sich, warum...

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt (noch) viele ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vielen Führungskräften fehlt es absolut an Sozialkompetenz. Dafür halten sie den Druck von oben aufrecht und erzählen, dass nun alles besser wird.

Arbeitsbedingungen

Moderne IT Ausstattung, aber der Support lässt zu wünschen übrig

Kommunikation

Statt wirklich etwas zu verbessern, wird nur noch Politik gemacht und geschwafelt.
Meetings über Meetings, um zu besprechen, dass zu wenig Personal da ist und so wird noch mehr Zeit vergeudet.

Gleichberechtigung

Vorwiegend männliche Kollegen, aber ein nettes Miteinander

Interessante Aufgaben

Eigentlich keinerlei Innovationen, dafür erhalten die Kunden alten Wein in neuen Schläuchen

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 167 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SWARCO Deutschland durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 37% der Bewertenden würden SWARCO Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 167 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 167 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SWARCO Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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