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SWEG 
Südwestdeutsche 
Landesverkehrs-GmbH
Unternehmenskultur

Lahr und weitere

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 51 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 143 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

51 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    39%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    35%

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    35%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    35%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    35%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend, wenn sie nicht kontinuierlich durch Unterbrechungen beeinträchtigt werden würde.

Bewertung lesen
5,0
Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr gut, wenn sie tatsächlich stattfinden würde.

Bewertung lesen
5,0
Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist top-notch, wenn man ihn nur finden könnte.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist vorhanden.

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Der eine Vorgesetzte, der wirklich etwas zu sagen hat, ist sehr gut, wenn er sich weniger einmischen würde. Die andere Führungskraft ist großartig – vor allem, wenn sie nicht im Büro ist.

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5,0
Interessante Aufgaben

Es existieren nur interessante Aufgaben, da jeden Tag es für einen neue Aufgaben gibt.

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