Meine Erfahrung bei swim2grow
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde, dass man generell im Arbeitsleben einen gewissen „Sportsgeist“ braucht, um mit den Dingen umzugehen, die so passieren können, wenn mehrere Menschen zusammen arbeiten. Und ich finde, dass die meisten bei swim2grow diesen Sportsgeist haben. Ich bin jedenfalls sehr stolz, dass ich in so einem jungen & dynamischen Unternehmen arbeite und mit meiner Arbeit viel bewirken kann, weil eben noch nicht „alles da“ oder entschieden oder erledigt oder vorgegeben ist. Das ist natürlich nicht für jedermann das Richtige.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist meistens positiv, familiär (trotzdem professionell), und konstruktiv. Destruktive Verhaltensweisen werden gesehen & behandelt, positive Verhaltensweisen gefördert. Es gibt regelmäßig Umfragen zu verschiedenen Aspekten der Kultur & Organisation, jeder hat die Chance, seine Erfahrungen und Meinungen zu äußern. Die Atmosphäre ist meistens geprägt von so einem speziellen Elan & Drive. Ich sage „meistens“, weil es, wie überall und immer, Ausnahmen gibt!
Kommunikation
Es gibt verschiedene Formate, um alle Mitarbeiter mit Informationen zu versorgen: große Meetings, kleine Meetings, Update Infos auf verschiedenen Kanälen, Teamtage und weitere (und natürlich den Flurfunk ;) ). Manchmal ändern sich Dinge relativ schnell, vielleicht schneller als in größeren Unternehmen mit mehr Abstimmungsebenen und manchmal gehen Informationen verloren. Aber auch das passiert überall, wo Menschen arbeiten. :)
Kollegenzusammenhalt
Immer herzlich, alle interessieren sich füreinander, man kennt Kind & Kegel, wenn irgendwas schief läuft, wird darüber gesprochen, es gibt keine „bösen“ Überraschungen bei Jahresgesprächen oder dergleichen. Auch hier gibt es Konflikte und Meinungsverschiedenheiten, aber alles im Normalen Rahmen.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Möbel, Kühlschrank mit Snacks, Softdrinks, Wasser, Kaffee etc., modernes Büro mit guter Basisausstattung & sogar ein bisschen Schnickschnack (Massagesessel). Eine Kantine wäre natürlich toll, ist bei so einem kleinen Betrieb aber nicht machbar. Dafür wird regelmäßig Mittagessen für alle bestellt! Aus meiner Sicht wird auch jeder mit der Hard-und Software versorgt, die er oder sie zum Arbeiten braucht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Weiterbildungsangebote auf einer Plattform mit Experten zu verschiedenen Themen (Führung etc.), es gibt interne Weiterbildungen z. B. Zum Thema KI und es gibt die Möglichkeit externe Weiterbildungen zu buchen, wenn sie für die Aufgabe/Stelle notwendig sind. Manchmal ist dafür nicht ausreichend Zeit, bzw. Nicht so viel Zeit, wie man gerne hätte - deshalb hier einen (oder einen halben) Stern Abzug.