11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wer Arbeit über sein eigenes Leben stellt ist hier richtig!
Ex-FührungskraftHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnauszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht Kritikfähig, unmenschliche Behandlung, fehlbesetzte Positionen durch und durch. Ständige Fehlplanung, Mitarbeiter werden angehalten Unwahrheiten auszusprechen. Pausenzeiten werden regelmäßig missachtet.
Verbesserungsvorschläge
Komplette Geschäftsführung, businessline Leader HR und Recruiting austauschen!
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend
Image
kein gutes Image, kundenbeschwerden ohne Ende, Beschwerden von der Flughafengesellschaft. Umgang mit mitarbeitenden und Kunden unterirdisch
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, alles für den Job!
Karriere/Weiterbildung
Auch nasenpolitik wenn es überhaupt dazu kommt
Gehalt/Benefits
Nasenpolitik
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ungenügend
Kollegenzusammenhalt
Stimmung so schlecht unter Kollegen, jeder steht unter Druck und wälzt gerne Probleme oder Fehler auf den nächsten ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Menschen die in diesem Business mehr als 25 Jahre gegeben haben und kurz vor der Rente stehen versucht man hier auch durch systematisches mobbing zu vergraulen.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt deutlich das Trainings zur Führung fehlen. Vorgesetzte kommunizieren selbst untereinander kaum oder unklar.
Arbeitsbedingungen
Unfamiliär
Kommunikation
Fremdwort
Gleichberechtigung
Ist ein Begriff der sich gut anhört, aber die Wahrheit ist, der Arbeitgeber hätte am liebsten ein Kollektiv von nichts hinterfragenden Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant, jedoch macht das keinen Spaß wenn die Abteilungen nicht in der Lage sind zusammenzuarbeiten
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Verantwortungsbewusster Arbeitgeber?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den neuen Geschäftsführer, der scheint was zu bewegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der mangelnde Respekt der Mitarbeiter durch die Dienstplanung, es wird wie wild geplant mit teilweise gerade mal minimum Ruhezeiten zwischen Spät- und Mitteldienst oder nach Nachtdiensten. Keine aktuellen Einsichten in die eigenenStundenkonten durch den MA, erst Wochen später gibt es eine Auflistung
Verbesserungsvorschläge
keine neuen Kunden bevor nicht entsprechend Personal vorhanden ist
Arbeitsatmosphäre
Die Zentrale ist ein abgeschotteter Bereich, der so gut wie keinen persönlichen Kontakt zulässt
Image
sowohl intern als auch bei der FBB
Work-Life-Balance
off-requeste werden ohne Rückmeldung ignoriert, selbst prio-1 bei freier Planung
Karriere/Weiterbildung
die Weiterbildungsmassnahmen von der Einstellung sind ein mythos
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Tarif, keine extra-Leistung (Essensgutscheine o.ä.)
Kollegenzusammenhalt
hauptsächlich nur in der eigenen Abteilung, Fehler werden gerne auf andere abgewälzt
Umgang mit älteren Kollegen
egal wie alt, verheizt wird jeder gleichberechtigt
Vorgesetztenverhalten
"ich habe recht, weil ich der Vorgesetzte bin"
Kommunikation
Antworten der Vorgesetzten lassen teilweise wochenlang auf sich warten, teilweise erfolgen gar keine Antworten
Gleichberechtigung
jeder wird gleich verheizt, aber manch einer ist doch gleicher, wenn man gut mit Vorgesetzten kann
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Zu Viel Arbeit zu wenig Mittarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Schönefeld gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig mitarbeiter . Nehmen zuviele airlines an trotz mitarbeiter mangel.
Verbesserungsvorschläge
Der arbeitgeber sollte mehr leute einstellen , besonders für sommer/ferien. Bewerbungen nicht ignorieren ( mehrere freunde haben sich beworben bis jetzt nichts bekommen (3 monate her ))
Work-Life-Balance
Durch raster dienatplan
Gehalt/Benefits
Verdi Tarifvertrag
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt mit allen arbeitskollekon ist top und ohne die würde die firma nir noch die helfer der mittarbeiter haben
Vorgesetztenverhalten
Bei krank wird man angeruffen was los ist , suchen fehler
Kommunikation
Die kommunikation zu den einzelnen abteilungen fhlen kommplet erst bei mehreren versuchen geht da jemand ran
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Arbeitgeber den man meiden sollte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Schönefeld gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen den Vorgensetzen und den Kollegen.
Umsetzen von vorschlägen die von den Kollegen kommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn man nicht ins Team passt würd man rausgeworfen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Schönefeld gearbeitet.
Kommunikation
Man wird ins Büro bestellt und bekommt ihr weitere Worte die Kündigung in die Hand.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Miserable Auszahlung, eingeschränktes Weiterbildungsangebot, aber tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Kolleg*innen gibt es eine sehr gute Atmosphäre; binnen der kompletten GmbH allerdings nur bedingt.
Work-Life-Balance
Viele 3-Stunden-Dienste, wodurch der Aufwand (vor allem im Dienst-Anfahrtsverhältnis, obwohl man nahe des Flughafens wohnt) enorm und unverhältnismäßig hoch ist. Durch geringe Stundenanzahl häufigere Einsätze. Man hat kaum Kraft für andere Dinge im normalen Alltag.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebote werden nur nach Lust und Laune ausgesprochen. Teilweise breite Streuung, aber gleichzeitig werden andere Mitarbeitende übergangen und nicht beachtet
Kommunikation
Am liebsten gar keinen Stern. Die interne Kommunikation funktioniert nicht im geringsten. Getroffene Absprachen werden entweder ignoriert, nicht beachtet oder nicht weitergegeben.
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin froh das ich da raus bin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Der Schlechteste Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller internationaler Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Der Schlechteste Arbeitgeber den ich je gesehen habe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schönefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird swissport Berlin durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden swissport Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich swissport Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.