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Syna 
GmbH
Vorstellungsgespräche

TopCompany6 Jahre

64 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,5
Score-Details

64 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Team - guter Start

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Mindset, Empfinden von Sicherheit.
  • Warum Syna?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine großartige Bewertung! 😊 Es freut uns sehr, dass Du unseren Bewerbungsprozess als professionell, transparent und wertschätzend erlebt hast.

Herzlich willkommen im Team! 💚 Wir wünschen Dir einen gelungenen Start und freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit.

Nach Deiner ersten Zeit bei uns freuen wir uns natürlich auch über eine Bewertung Deiner Erfahrungen als Mitarbeitende*r. Dein Feedback hilft uns, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und noch besser zu werden. 👍Natürlich gehen wir auch gerne in den offenen Dialog, schreibe uns dafür gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧

Kein Platz für Talente

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Leiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Respekt und Ehrlichkeit gegenüber dem Bewerber wäre definitiv angebracht. Der Bewerbungsprozess wurde ewig in die Länge gezogen, von der Bewerbung bis zum Gespräch sind Monate vergangen, teils ohne Lebenszeichen. Was macht die Recruiting/Personalabteilung hier eigentlich beruflich?! Außerdem sind die Gesprächspartner im Gespräch sehr von sich selbst überzeugt gewesen und äußerst unprofessionell im Verhalten gewesen. Solche Menschen sollten sich nicht als Führungskraft bezeichnen!

Bewerbungsfragen

Es wird sich über Fachkräftemangel beschwert, allerdings ist dieser hier sehr offensichtlich hausgemacht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Dein Feedback – auch wenn es an dieser Stelle nicht positiv ausgefallen ist. Es tut uns leid zu hören, dass Du den Bewerbungsprozess als nicht zufriedenstellend erlebt hast.
Leider können unterschiedliche Faktoren im Verlauf eines Auswahlverfahrens manchmal zu Verzögerungen führen, wodurch sich auch die Rückmeldung hinauszögern kann. Das soll jedoch keinesfalls Deinen Eindruck schmälern: Unser Anspruch ist es, allen Bewerberinnen und Bewerbern einen transparenten, wertschätzenden und fairen Prozess zu bieten.
Wir nehmen Dein Feedback sehr ernst und werden es intern gemeinsam mit dem Fachbereich reflektieren. Unser Ziel ist es, unsere Abläufe kontinuierlich zu verbessern, damit sich solche Situationen in Zukunft nicht wiederholen.
Wir danken Dir für Deine Offenheit und wünschen Dir für Deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Wenig wertschätzende Absage nach ein paar Stunden. Respektlos.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Referentin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Lassen Sie sich von dieser Abwertung nicht entmutigen - manchmal braucht es mehrere Anläufe, bis es klappt und man wenigstens eine positive Bewertung bekommt.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke mit uns zu teilen. Wir nehmen Rückmeldungen zu unserem Recruiting-Prozess sehr ernst, da sie uns helfen, Abläufe und Kommunikation kontinuierlich zu reflektieren und weiterzuentwickeln.

Unser Anspruch ist es, Bewerbungsprozesse transparent, respektvoll und auf Augenhöhe zu gestalten – auch bei Absagen. Dass Du unsere Absage als wenig wertschätzend wahrgenommen hast, tut uns leid und nehmen wir als wichtigen Hinweis mit. In diesem Zusammenhang möchten wir zudem darauf hinweisen, dass eine schnelle Rückmeldung unsererseits keinen Rückschluss auf die Wertschätzung Deiner Bewerbung und Deines Profils darstellt.

Für einen direkten Austausch kannst Du uns gern unter personalmarketing@suewag.de 📧kontaktieren.

In jedem Fall wünschen wir Dir für Deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.

Sehr schnell und freundlich und professionell.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Bammental beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Wow, volle Sterne von Dir – das freut uns total! 🙌 Danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten.

Wenn Du weiteres Feedback für uns hast, kannst Du uns jederzeit eine Mail an personalmarketing@suewag.de schreiben, wir gehen gerne in den offenen Austausch.

Schön, dass Du jetzt im Team bist! 🚀

Professioneller und angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Kundenbetreuerin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Es gab zunächst ein Gespräch mit dem Vorgesetzten und dem Recruiting wo meine Erwartungen mit der Stelle abgeglichen wurden (super transparent).
  • Anschließend gab es einen Schnuppertag; ich konnte die zukünftigen Kollegen kennenlernen und sie auch mich. Die Atmosphäre war sehr angenehm und sie waren fachlich so wie persönlich an mir interessiert; sehr gute Methode um für beide Seiten herauszufinden ob es passt.
  • Ein paar Tage später gab es ein Gespräch in dem mir ein Angebot gemacht wurde.
  • Zu jeder Zeit war der Prozess transparent und ich wurde immer ermuntert Fragen zu stellen, auch per Mail, falls ich welche haben sollte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. 🤩 Es freut uns sehr zu sehen, dass Du mit allen Aspekten - von der schnellen Kommunikation bis zur professionellen Gesprächsführung - vollauf zufrieden warst. Es ist schön, dass Du Dich für uns entschieden hast – willkommen im Team. 🙌 Solltest Du weiteres Feedback für uns haben, schreibe uns gerne jederzeit eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧

Toller, zügiger Bewerbungsprozess mit Wohlfühlatmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Referent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine - weiter so!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine tolle Bewertung und das großartige Feedback zum Bewerbungsprozess – wir freuen uns sehr, dass Du Dich so wohl gefühlt hast und mit allen Punkten rundum zufrieden bist!

Wir wünschen Dir ganz viel Erfolg und Freude beim Onboarding und einen großartigen Start bei uns. Wenn Du Fragen hast oder Unterstützung brauchst, kannst Du Dich jederzeit gerne bei uns melden, schreib uns einfach eine E-Mail an personalmarketing@suewag.de.

Ein schneller unkomplizierter und angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Senior Engineer SAP Identity beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Wow, volle 5 Sterne - über Deine Bewertung freuen wir uns sehr! 😊 Schön, dass Du mit Deinem Bewerbungsprozess so zufrieden bist. Herzlich willkommen im Team, wir wünschen Dir einen guten Start bei der Süwag-Gruppe. Solltest Du weiteres Feedback für uns haben, schreibe uns gerne eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧

Als Quereinsteiger auch mal Geduld haben

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Qualitätsmanager Technische Services beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Zwischnestand, dass man an der Bewerbung interesse hat, wäre noch besser gewesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Vielen Dank für Deine Bewertung! 😀 Wir freuen uns, dass Du nun Teil der Süwag-Gruppe bist und schätzen Deine offenen Worte sehr. Deinen Verbesserungsvorschlag haben wir an unser Team Recruiting weitergleitet. Solltest Du weitere Verbesserungsvorschläge für uns haben, freuen wir uns über eine Mail an personalmarketing@suewag.de. 📧 Wir freuen uns immer über einen offenen Austausch!

Sehr schneller und wertschätzender Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine - Alles Super!

Bewerbungsfragen

  • Zuerst wurde ich zu einem Teams-Meeting mit dem Personaler und zwei Vorgesetzten eingeladen. Es handelte sich um ein typisches Interview:
  • Vorstellung aller Beteiligten
  • Fragen zur Persönlichkeit, zum Lebenslauf und zu meinen Erfahrungen; außerdem sollte ich mein Verhalten in verschiedenen Arbeitssituationen schildern.
  • Die von mir gestellten Fragen wurden sehr ausführlich beantwortet.
  • Danach erhielt ich eine Einladung zu einem Schnuppertag. Ich habe alle Räumlichkeiten, meine zukünftigen Mitarbeitenden und meine Vorgesetzten kennengelernt. Es war ein sehr angenehmer Tag – alle waren superfreundlich und haben mir gerne jede Frage beantwortet.
  • Zuletzt wurde ich erneut zu einem Teams-Meeting eingeladen, in dem mir ein Angebot gemacht wurde.
  • Alles in allem war es ein sehr gut organisierter und wertschätzender Prozess. Ich hatte zudem den Eindruck, dass wirklich Interesse an mir als Person bestand!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Wow, volle 5 Sterne! Wir freuen uns riesig, dass Du einen tollen Bewerbungsprozess erlebt hast. Wir freuen uns, dass Du jetzt Teil der Süwag-Gruppe bist und wünschen Dir einen erfolgreichen Start! Solltest Du weiteres Feedback oder eventuell Verbesserungsvorschläge für uns haben, schreibe uns gerne eine Mail an personalmarketig@suewag.de.

Sehr freundliches, wertschätzendes und entspanntes Bewerbungsgespräch, informativer Probearbeitstag.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Syna GmbH in Frankfurt am Main als Referent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Vorstellung Gesprächspartner der Syna GmbH
  • Vorstellung eigene Person mit Werdegang, Interessen, Stärken, Wünschen
  • Warum Syna GmbH als Arbeitgeber? Motivation
  • Wichtige Inhalte und Schwerpunkte der ausgeschriebenen Stelle
  • Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellungen
  • Probearbeitstag war sehr informativ, schon paar zukünftige Kollegen kennengelernt.
  • Ich wurde zu jeder Zeit mit großer Wertschätzung behandelt, habe mich sehr wohl gefühlt.
  • Nochmals herzlichen Dank an alle Beteiligten!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Süwag-TeamPersonalmarketing

Wow, vielen Dank für Deine 5-Sterne-Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du einen positiven Bewerbungsprozess erlebt hast – genau das ist unser Ziel. Herzlich willkommen im Team! Wir wünschen Dir einen erfolgreichen Start und viel Freude bei Deinen neuen Aufgaben. Solltest Du weiteres Feedback oder Verbesserungsvorschläge für uns haben, melde Dich gerne per E-Mail an personalmarketing@suewag.de.

Wir setzen auf Transparenz

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