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Synlab
Bewertung

Mehrfachbewertung

Keine Ehrlichkeit, schlechte Bezahlung

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SYNLAB Holding Deutschland GmbH in Augsburg-Innenstadt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt ein Betriebsrat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Motivation wird klein gehalten
-gute Arbeit wird nicht anerkannt
-Keine Aufstiegsmöglichkeiten auch wenn es versprochen wird.

Verbesserungsvorschläge

Die Verträge einheitlicher einteilen und nicht je nach Person einen tariflichen oder Außer-tariflichen einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen super

Image

Keiner kennt synlab

Work-Life-Balance

Durch Home-Office sehr angenehm

Karriere/Weiterbildung

Auch nach Nachfrage wird nicht geholfen oder Möglichkeiten vorgeschlagen. Keine Chance wenn man keine guten Kontakte hier hat.

Vorgesetztenverhalten

Sehr mangelhaft, kein Respekt und keine Unterstützung in jeglicher Hinsicht

Arbeitsbedingungen

Die Bedienungen sind gut, wird aber je nach Vorgesetzte anders ausgelebt

Kommunikation

Mit Vorgesetzten sehr schlecht, keine Transparenz

Gleichberechtigung

Vetternwirtschaft wird groß geschrieben


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR RecruitingHR Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Schade, dass Sie mit Ihrer Arbeitssituation nicht zufrieden sind. Wir sind stets darum bemüht, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein positives Arbeitsumfeld anbieten zu können. Um dies umzusetzen arbeiten wir bereits an der Optimierung von Arbeitsbedingungen sowie der stete Aufbau diverser Kommunikationskanäle, damit alle MitarbeiterInnen alle wichtigen Informationen erhalten und sich Gehör verschaffen können. Teilen Sie uns daher gerne noch etwas ausführlicher mit, was wir aus Ihrer Sicht besser machen können. Hierfür können Sie gerne unser Postfach feedback@synlab.com nutzen oder direkt auf Ihre*n zuständige*n Kollege*in im HR Bereich zugehen.

Ihr HR Recruiting

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.